標題:局機關某同志績效考評材料

  
  局機關某同志績效考評材料
  一、政治立場堅定,黨性修養(yǎng)和政治素質高。該同志認真貫徹“三個代表”重要思想,堅持黨的基本路線、基本方針,在政治上、思想上、行動上自覺同黨中央保持高度一致,在原則問題和重大事件上立場堅定,旗幟鮮明,有很強的政治鑒別力和政治敏銳性。認真學習_理論、十六大和十六屆三中、四中、五中全會精神,以及市 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略287字,正式會員可完整閱讀)…… 
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導職務,長期從事計劃、養(yǎng)路工作,基層工作和領導工作經(jīng)驗十分豐富,思路清晰,決策穩(wěn)健果斷。善于抓重點、解難題,駕馭復雜局面和解決實際問題的能力強,分管每項工作都能結合實際,提出有針對性的工作措施,并能一抓到底,務求實效。2005年,對全市300多公里公路進行了驗收,邀請有關部門參加驗收,所有工程都為合格,消滅了次品工程,為樹立××*公路新形象做出了突出貢獻。
  四、工作深入細致,求真務實,作風扎實。注重深入實際,開展調查研究,各項決策的可行性、針對性、實效性強。工作作風扎實,抓落實的力度大、措施硬,對每項工作有部署、有檢查,一抓到底。在分管公路面上工程時,時時刻刻都不敢有半點懈怠,經(jīng)常深入工地,與施工人員拉家常,了解工程進度、質量情況。他本人也在實踐中不斷總結工程施工經(jīng)驗,撰寫了多篇有指導意義的論文。
  五、顧全大局,注重團結,善于協(xié)調配合。該同志具有很強的大局觀念,自覺服從班長的領導,自覺與局黨委一班人、與幾個班子成員之間搞好團結,堅持“分管不主管、到位不越位、盡職不包攬”的原則,真正負起責任,盡心盡力干好分管工作。堅持群眾路線,善于傾聽不同意見,善于協(xié)調各方面的積極性和主動性,帶領分管部門和基層群眾高效協(xié)作,擁有良好的人際關系和群眾威信。主動加強與市政府其他部門、單位的聯(lián)系,廣泛聽取各方面的意見,自覺接受監(jiān)督。
  六、 ……(未完,全文共1241字,當前只顯示747字,請閱讀下面提示信息。收藏局機關某同志績效考評材料

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