標(biāo)題:醫(yī)院護(hù)理管理工作先進(jìn)個人事跡材料

  文章標(biāo)題:醫(yī)院護(hù)理管理工作先進(jìn)個人事跡材料
  ××同志先進(jìn)事跡材料---勤奮工作開拓進(jìn)取
  ××,1953年6月出生,大專畢業(yè),現(xiàn)任吉林大學(xué)中日聯(lián)誼醫(yī)院護(hù)理部主任,主任護(hù)師,碩士生指導(dǎo)教師。
  ××同志從事臨床護(hù)理工作及護(hù)理管理工作30余年,她從基本外科的一名普通護(hù)士做起,到主持全院護(hù)理管理工作,始終保持勤奮、踏實、吃苦、上進(jìn)及嚴(yán)謹(jǐn)、求實的工作作風(fēng),帶領(lǐng)全院481名在編護(hù)士和232 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略341字,正式會員可完整閱讀)…… 
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優(yōu)質(zhì)、高效、安全的人性化護(hù)理服務(wù)是保證醫(yī)療質(zhì)量,提高病?si舛鵲墓丶,也是护理管理的目陛zR虼耍詮芾砩先妨⒘艘曰だ矸癜踩饗擼苑癖V柿,覟(zāi)柿勘0踩墓芾硭悸貳4?002年起,在護(hù)理系統(tǒng)內(nèi)部進(jìn)行安全教育,開展“護(hù)理服務(wù)安全年”活動,提出“零投訴”“零事故”的護(hù)理目標(biāo),教育全院護(hù)士樹立“病人第一、安全第一、質(zhì)量第一”的行為準(zhǔn)則。從服務(wù)質(zhì)量和安全入手,采取了一系列措施,完善并制定規(guī)章制度,規(guī)范護(hù)理行為。此項工作提高了護(hù)士服務(wù)質(zhì)量和安全意識,保證了我院護(hù)理工作質(zhì)量穩(wěn)步提高,其間未發(fā)生重大差錯及護(hù)理事故。工作得到了院領(lǐng)導(dǎo)和職工們的認(rèn)可。
  管理有針對性是××工作的特點。住院病人中大于95%以上的病人須靜脈輸液治療,因此,靜脈輸液是護(hù)士的一項基礎(chǔ)工作,是對病人實施治療的重要手段,也是發(fā)生護(hù)患糾紛最多的治療環(huán)節(jié)。針對護(hù)士不能對輸液病人及時巡視、不注意病人的輸液速度和非護(hù)理人員拔針、更換輸液瓶的問題,她制定了“安全輸液標(biāo)準(zhǔn)”和“靜脈輸液巡視卡”規(guī)范管理并進(jìn)行監(jiān)督檢查。既保護(hù)了病人的輸液安全,又保護(hù)了護(hù)士,阻止了多起因靜脈輸液的無理投訴。在國外,靜脈輸液已由一門技術(shù)操作發(fā)展成為一門專業(yè)。她密切關(guān)注靜脈輸液在國際上的進(jìn)展,積極學(xué)習(xí)研究,在院內(nèi)外積極推廣靜脈輸液的新技術(shù)、新方法,提高護(hù)理技術(shù)的科技含金量。目前,我院的靜脈輸液技術(shù)在國內(nèi)領(lǐng)先。
  管理務(wù)實是××主任工作的又一特點。強(qiáng)化護(hù)理管理,提高服務(wù)質(zhì)量,重視基礎(chǔ)質(zhì)量和環(huán)節(jié)質(zhì)量是管理的重點。由于護(hù)理地位低,人員嚴(yán)重不足已成為管理上的惡性循環(huán);A(chǔ)護(hù)理工作得不到重視是影響護(hù)理質(zhì)量的重要原因。護(hù)士 ……(未完,全文共3677字,當(dāng)前只顯示885字,請閱讀下面提示信息。收藏醫(yī)院護(hù)理管理工作先進(jìn)個人事跡材料

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