標題:加強干部教育培訓質量與效益的調查與思考

  文章標題:加強干部教育培訓質量與效益的調查與思考
  加強干部教育培訓是我們黨培養(yǎng)鍛煉干部,提高干部隊伍整體素質的一項重要措施,也是開發(fā)人力資源的基本手段。黨的十六大提出了全面建設小康社會的奮斗目標,各級領導干部肩負著團結和帶領廣大人民群眾實現(xiàn)這一奮斗目標神圣使命和艱巨任務。在新的形勢和任務面 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略256字,正式會員可完整閱讀)…… 
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就大有希望。不教育好干部,我們就毫無出路”。在改革開放之初,_同志強調指出:“實現(xiàn)四個現(xiàn)代化是一場深刻的偉大革命”,“全黨同志一定要善于學習,善于重新學習”。這樣,“才可能領導好高速度、高水平的社會主義現(xiàn)代化建設”。在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的新的歷史條件下,_同志根據(jù)我們黨面臨的新形勢新任務和干部隊伍狀況,深刻指出:“要保證我國改革和建設事業(yè)順利發(fā)展,保證跨世紀宏偉目標的順利實現(xiàn),保證黨和國家的長治久安,嚴重的問題在于教育干部”。他還強調,現(xiàn)在進入了“終生學習”的時代,全黨同志要“學習學習再學習”。黨的三代中央領導核心和這些重要論述,高瞻遠矚,思想深刻,對于我們做好干部教育培訓工作,建設一支高素質的干部隊伍,推進建設有中國特色社會主義事業(yè),具有重要的指導意義。2003年,全國組織工作會議提出,要從推動黨和國家事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略高度來認識干部教育培訓工作的重要性,樹立大教育、大培訓的觀念,“放開視野看教育,集中力量抓培訓”。要求各地、各部門下決心每年抽調五分之一左右的在職干部參加各類培訓,力爭五年內使全體在職干部普遍輪訓一遍,這一部署對我們來說具有重要意義,必須認真貫徹落實。
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