| 標(biāo)題：休假及請假暫行辦法 | ||
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××站休假及請假暫行辦法 工作時(shí)間 1. ××站實(shí)行每周工作5天，每天8小時(shí)工作制。 2. 逢節(jié)假日、監(jiān)測活動(dòng)及其它重要公務(wù)活動(dòng)期間，××站實(shí)行值班（包括通宵值班）制度。 法定假期 員工每年有權(quán)享有國家規(guī)定的法定假期10天。如下： 元旦1天（1月1日） 春節(jié)3天（農(nóng)歷正月初一、二、三） 國 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略292字，正式會員可完整閱讀）……
6.年休假期間遇國家法定假期, 法定假期不計(jì)入年休假中。 7.年休假期間遇有周六、周日，周六、周日計(jì)入年休假中，不再補(bǔ)假。 8.享受探親假、產(chǎn)假或婚假者，不影響享受年休假。 9.原則上，年休假不跨年度使用、不得相互轉(zhuǎn)讓。 10.為確實(shí)保護(hù)員工的身體健康，××站不實(shí)行以年休假兌換現(xiàn)金方式的休假補(bǔ)貼。 病假 1.病假是指員工患病，經(jīng)醫(yī)生診斷，為恢復(fù)病人健康提出休息養(yǎng)病建議（即病假證明），給予患病者休息養(yǎng)病的假期。 2.員工因病請假，須事先向直接領(lǐng)導(dǎo)遞交法定醫(yī)療保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)指定的醫(yī)院開具的有效病假證明。如因特殊情況未能事先辦妥請假手續(xù)，應(yīng)主動(dòng)說明原因，補(bǔ)辦手續(xù)。 事假 1. 事假是員工因有私事必須辦理，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)給予的假期。請事假者一般需事先請假，填寫《請假申請單》，按規(guī)定程序報(bào)批。因急事未能事先辦請假手續(xù)的，應(yīng)主動(dòng)打電話直接向分管領(lǐng)導(dǎo)請假，征得同意后方可，事后補(bǔ)辦手續(xù)。事假手續(xù)不全者，以曠工論處。 2. 請事假的員工原則上應(yīng)按“先用休假，后用事假”的規(guī)定掌握。 3. 事假期間扣除獎(jiǎng)金（含工改工資），標(biāo)準(zhǔn)為每月獎(jiǎng)金收入總額/每月實(shí)際工作 日*事假天數(shù)。 ……（未完，全文共3152字，當(dāng)前只顯示759字，請閱讀下面提示信息。收藏休假及請假暫行辦法） 上一篇：正確把握科學(xué)發(fā)展觀的理論意義與實(shí)踐要求 下一篇：社會治安綜合治理工作在促進(jìn)構(gòu)建和諧社會進(jìn)程中面臨的問題與對策 相關(guān)欄目：計(jì)劃規(guī)劃 規(guī)章制度 |