標(biāo)題：公路事企分開(kāi)改革后脫鉤企業(yè)建立黨組織的思考

　　主題詞：公路 改革 企業(yè) 黨建
　　提要：公路事企分開(kāi)改革中，一些單位只注重經(jīng)濟(jì)的分離、行政的分離，而忽視黨組織的分離和脫鉤企業(yè)黨組織的建立，使黨對(duì)脫鉤企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)出現(xiàn)空白，參加改制的黨員職工不能正常參加組織活動(dòng)。而公路企業(yè)擁有全公路系統(tǒng)約3/4以上的從業(yè)人員，在這樣一個(gè)龐大的人群中開(kāi)展黨建工作，不僅必要，而且迫不及待。當(dāng)前一方面要靈活多樣的結(jié)合改制后企業(yè)的實(shí)際設(shè)立黨組織，選好負(fù)責(zé)人，另一方面要結(jié)合企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際開(kāi)展組織活動(dòng)。
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經(jīng)濟(jì)組織，不應(yīng)該有黨組織，思想不解放，觀念不新，從而無(wú)心過(guò)問(wèn)新企業(yè)的建黨工作。上級(jí)部門在對(duì)公路事企分開(kāi)改革進(jìn)行檢查考核時(shí)，只著重經(jīng)濟(jì)關(guān)系是否分開(kāi)，行政關(guān)系是否分開(kāi)和行政班子是否組建，而不關(guān)注黨組織關(guān)系是否分開(kāi)，黨組織班子是否組建，使下級(jí)的工作沒(méi)有壓力。有的上級(jí)黨委對(duì)公路事企分開(kāi)改革后黨組織的分離不支持、不配合，造成改制脫鉤企業(yè)的黨員雖掛靠在原組織，卻無(wú)人過(guò)問(wèn)。改革后，公路部門的職責(zé)職能發(fā)生了根本性變化，與改制脫鉤的公路施工和養(yǎng)護(hù)企業(yè)的工作性質(zhì)、工作時(shí)間、工作內(nèi)容不一樣，使組織活動(dòng)難以協(xié)調(diào)，公路部門組織的正�；顒�(dòng)，企業(yè)黨員要么是接不到通知，要么是接到通知卻因企業(yè)生產(chǎn)忙而不能參加。
　　二是黨組織分離后，新企業(yè)卻遲遲未能建立新的黨組織。有的脫鉤企業(yè)法人代表對(duì)在企業(yè)建立黨組織?si侵刂�，工醉^慌浜稀Ｓ械耐壓稱笠搗ㄈ舜肀救瞬皇塹吃�，对建祻丐醉^恢С幀Ｓ械墓飯芾聿棵懦幀八Πぁ⒍印鋇乃枷�，诌�匭牡匙櫓姆擲耄還匭男縷笠檔匙櫓慕�，不跟踪服务，指导矞oΓ蠱笠檔慕ǖ徹ぷ魑奕飼Ｍ罰奕斯�。有的蛪悍Q笠檔牡吃憊叵倒銥吭誚煌ň摯丈璧囊桓鱟什久畔攏釁涿奩涫擔(dān)匙櫓幕疃疚茨苷？埂?br>　　三是新企業(yè)建立黨組織后，未能真正發(fā)揮作用，履行職能。有的企業(yè)雖已建立黨組織，但開(kāi)展對(duì)黨員教育管理的內(nèi)容和形式沿用原公路機(jī)構(gòu)的一套，成效不明顯，組織活動(dòng)與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)脫鉤，結(jié)合不緊密，開(kāi)展活動(dòng)隨意性較大，制度不健全。一些原在公路部門發(fā)展的入黨積極分子隨企業(yè)改制后無(wú)人問(wèn)律，得不到培養(yǎng)和吸納。改制后企業(yè)的一些思想進(jìn)步職工要求入黨，遞交了入黨申請(qǐng)書后卻無(wú)人過(guò)問(wèn)，使黨組織的發(fā)展出現(xiàn)空白，組織活動(dòng)處于癱瘓狀態(tài)。
　　綜上所述，公路部門對(duì)脫鉤企業(yè)黨組織設(shè)置、活動(dòng)方式以及發(fā)展黨員等工作缺 ……（未完，全文共4034字，當(dāng)前只顯示971字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏公路事企分開(kāi)改革后脫鉤企業(yè)建立黨組織的思考）

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