標題：師大二附小學部2005—2006學年度工作總結

　　求真務實 追求實效
　　——師大二附小學部2005——2006學年度工作總結
　　一年來，小學部緊緊圍繞“以科研為龍頭、以學習為重點、以手冊為準則、以落實為主線，以保五為目標”的工作思路開展各方面工作。緊緊扭住理論學習不放，促教師理論水平的提高；緊緊扭住學習策略研究和“洋思”應用不放，促有效教學的形成；緊緊扭住常規(guī)工作月檢不放，促《工作手冊》的落實；緊緊扭住坐姿、寫姿的規(guī)范不放，　……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略333字，正式會員可完整閱讀）……　
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周一上午三四節(jié)課的學部工作例會，每月末的各部門月工作書面匯報會。書面匯報材料要求的內(nèi)容有：本月主要工作檢查情況，問題及對策，下月工作重點等，其中重點匯報問題及對策，并規(guī)定每月28號是月工作檢查時間，30號是各部門負責人書面匯報時間，并與管理人員津貼掛鉤。這樣，我們學部的管理人員都能“在其位、謀其政”，能真正做到有職、有責、有權�？梢赃@樣說，年青教師的迅速成長乃至于在江油、綿陽的小有名氣，無不凝結著各管理人員的辛勤工作和智慧。
　�。ǘ┡ε囵B(yǎng)一支敬業(yè)愛崗、師德優(yōu)良、樂教、善教的師資隊伍，是我們不懈的追求。老師們來自四面八方，都是原學校的業(yè)務骨干，自信心足，也不乏自負，為了增強凝聚力，提高思想素質(zhì)，我們經(jīng)常從為人處事、教書育人等方面有意識地培植教師們應有的民辦學校教師素養(yǎng)；組織教師學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》，通過創(chuàng)設良好向上的工作氛圍，不斷提高教師敬業(yè)奉獻精神和教書育人的責任感，樹立教師高尚的師德風范，為學校完成本年度的各項工作提供了有力的保證。學部在執(zhí)行制度的過程中也注重了人文管理，對違反規(guī)章制度的教職工既要批評，更要幫助，使其認識到錯誤的嚴重性和危害性。制度化管理中_人文管理，教師們心情舒暢，工作責任感增強了，都能積極、主動、創(chuàng)造性地開展工作。
　　二、教學教研工作著眼一個“學”字，體現(xiàn)一個“研”字。
　�。ㄒ唬┮詫W習促轉變，更新教師的教學理念。教學理念直接影響著教學質(zhì)量，因此，學部特別注重不斷轉變教師的教學觀念和提高他們的教學理論水平。固定用每周一下午一二節(jié)、周四下午三四節(jié)的時間開展教研活動，一是以教 ……（未完，全文共3597字，當前只顯示866字，請閱讀下面提示信息。收藏師大二附小學部2005—2006學年度工作總結）

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