標(biāo)題:民間組織黨建工作薄弱的原因及對(duì)策

   ____縣民間組織管理工作堅(jiān)持用“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)攬工作,積極探索和創(chuàng)新,民間組織由單一的社團(tuán)管理_發(fā)展到社團(tuán)和民辦非單位的統(tǒng)一管理_,由自我無(wú)序發(fā)展到協(xié)調(diào)有序,開(kāi)始步入了規(guī)范化、制度化管理軌道。但是,就我縣民間組織黨建工作而言還存在很多薄弱環(huán)節(jié)和問(wèn)題急待解決。
  一、民間組織黨建工作的薄弱的原因
  改革開(kāi)放以來(lái),民間組織如春雨竹筍逢生發(fā)展,涉及了各行各業(yè)、各個(gè)領(lǐng)域,民間組織作為與行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)并列的第四大類社會(huì)組織、已經(jīng)成為我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略404字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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間組織依賴政府職能部門(mén)、自律性不高。由于大多數(shù)民間組織規(guī)模小,在人財(cái)物等各方面的影響下,工作人員和會(huì)員大多數(shù)也是兼職的,流動(dòng)性、變化性很大。其是受到政府機(jī)構(gòu)改革的沖擊,使其專職人員和黨員變動(dòng)頻繁,難以具備建立黨組織條件。第三,民間組織中的黨組織管理_不順。按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,民間組織中的黨組織原則上隸屬于其業(yè)務(wù)單位黨組織或掛靠單位,由業(yè)務(wù)主管單位或掛靠單位黨組織負(fù)責(zé)民間組織黨組織的建設(shè)、管理工作;業(yè)務(wù)主管單位未建立黨組織的,由民間組織所在街道黨組織或鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)組建、管理。但大多數(shù)民間組織業(yè)務(wù)主管單是政府部門(mén)、自身只是機(jī)關(guān)黨支部,難以擔(dān)負(fù)起對(duì)民間組織中黨的組織活動(dòng)進(jìn)行有效監(jiān)督的職責(zé);另外民間組織行業(yè)性特點(diǎn)較為突出,又不宜都掛靠街道黨組織。
  二、多策并舉,加強(qiáng)民間組織黨建工作
  建立健全民間組織黨的組織,是加強(qiáng)民間組織管理的重要組成部分,只有充分發(fā)揮民間組織黨的基層組織和黨員的先鋒模范作用,才能保證黨的路線、方針、政策在民間組織中的全面貫徹落實(shí),才能保證民間組織堅(jiān)持正確的政治方向。為此,應(yīng)從三個(gè)方面做好基礎(chǔ)工作:一是大力宣傳,提高認(rèn)識(shí)。要通過(guò)不同渠道向民間組織及其業(yè)務(wù)主管部門(mén)宣傳“三個(gè)代表”重要思想、新《黨章》及中組部、民政部有關(guān)加強(qiáng)民間組織黨的建設(shè)工作的精神,引導(dǎo)民間組織從講政治,講大局的高度認(rèn)識(shí)加強(qiáng)民間組織黨建的重要意義、認(rèn)清建立健全民間組織黨建工作是穩(wěn)定和發(fā)展的必然要求,是新形勢(shì)下擴(kuò)大黨建的的工作蓋面和引響力的要求,要通過(guò)各種途徑和組織措施不斷促使各民間組織自覺(jué)增強(qiáng)黨建工作意識(shí)。二是加強(qiáng)教育,明確職責(zé)。要結(jié)合各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,加強(qiáng)對(duì)黨員的教育,教育管理工作應(yīng)體現(xiàn)民間組織的特點(diǎn)、貼切黨員實(shí)際,注重實(shí)際效果。要通過(guò)理想信念教育、黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育和法制教育等途徑,正面引導(dǎo)黨員增強(qiáng)組織紀(jì)律和法制觀念,充分發(fā)揮先鋒模范作用,堅(jiān)持黨對(duì)民間組織的正確領(lǐng)導(dǎo),保證正確的政治方向,堅(jiān)決 ……(未完,全文共1745字,當(dāng)前只顯示1050字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏民間組織黨建工作薄弱的原因及對(duì)策

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