| 標題：公務(wù)員面試制勝“四招” |
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隨著黨政機關(guān)招考公務(wù)員實行“凡進必考”制度以來，社會上掀起了公務(wù)員考試熱，公務(wù)員考試競爭異常激烈，一些招考職位甚至出現(xiàn)了千人搶過“獨木橋”的熱鬧場面。當(dāng)前，公務(wù)員考試普遍采用筆試和面試兩種形式，筆試和面試在整個招考中都十分重要，如果說筆試是“過濾器”，把素質(zhì)好的考生篩選出來的話，那么面試就是“優(yōu)選器”，其功能是好中選優(yōu)。因此， ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略283字，正式會員可完整閱讀）…… 小王在面試中的成功，其關(guān)鍵是做好了“禮”字文章。首先，他未曾進場先有禮。先輕敲門，征得考官同意才進入考場，顯得沉穩(wěn)而有涵養(yǎng)；接著，未曾落座先有禮，一聲問好，一個誠心誠意的鞠躬，尤為難得的是，他的“禮”不只對考官，而且給在場的其他工作人員獻上了一名考生應(yīng)有的禮節(jié),留給人不勢利、有教養(yǎng)的好印象；最后，未曾退場再有禮。至此一個講文明、講禮貌的年輕公務(wù)員形象已定格在考官心中。 小王的成功經(jīng)驗告訴我們：公務(wù)員面試從某種程度上說，是一種特定情景下的人際交往活動，言談舉止有禮貌，不僅展現(xiàn)了自己良好的精神風(fēng)貌，能在考官心目中迅速建立起良好的第一印象，而且為自己在面試回答時創(chuàng)造一種和諧輕松的考試氛圍。 二、答題嚴謹，邏輯服人 小羅參加某省一副處級領(lǐng)導(dǎo)職位招考，該職位擬錄用兩名，筆試后十人入圍面試，她位列第三，面試后取前六名，淘汰率40%。面試那天，她在答“‘一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫’，你是怎么理解的？”一題時，回答得十分精彩，折服了在場的所有考官。她是這樣 ……（未完，全文共3058字，當(dāng)前只顯示736字，請閱讀下面提示信息。收藏公務(wù)員面試制勝“四招”） 上一篇：警鐘長鳴、安全同行(安全征文) 下一篇：商會籌備工作的報告 |