標(biāo)題:信訪穩(wěn)定述職報告

  2006年,按照上級黨委、政府的工作部署和對各級領(lǐng)導(dǎo)干部做好信訪穩(wěn)定工作的具體要求,在信訪部門的大力協(xié)助下,我切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”,在做好日常工作的同時,認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)的信訪穩(wěn)定工作,分管工作年內(nèi)未發(fā)生大的信訪案件。
  一、思想到位,牢固確立大信訪觀念
  一是切實(shí)提高對信訪工作重要性的認(rèn)識。我站在實(shí)踐“三個代表”重要思想的高度,不斷強(qiáng)化政治意識、大局意識和責(zé)任意識,將信訪工作作為黨委、政府保障人 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略350字,正式會員可完整閱讀)…… 
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持親自依法查辦重要案件。認(rèn)真落實(shí)信訪“一把手”負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,一級抓一級,一級帶一級,層層抓落實(shí)的信訪領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,切實(shí)發(fā)揮常務(wù)副區(qū)長的角色作用,主動化解矛盾,維護(hù)穩(wěn)定。三是堅(jiān)持每月排查和消除不安定因素制度。每周對不穩(wěn)定因素進(jìn)行排查,并依照“分級負(fù)責(zé)、歸口辦理”,“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,責(zé)任到單位,落實(shí)到個人。使許多重大信訪問題化解在萌芽狀態(tài),真正做到“大事化小,小事化無”。
  二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)信訪工作責(zé)任制
  一是堅(jiān)持參加每季度的黨政聯(lián)席會和每月的信訪工作例會。共參加專題黨政聯(lián)席會4次,信訪例會10次,專題研究和解決信訪工作中存在的突出問題,對全區(qū)信訪工作提出建設(shè)性意見。二是按照區(qū)委統(tǒng)一安排,自覺堅(jiān)持黨政領(lǐng)導(dǎo)周三公開掛牌接待上訪群眾制度。在接訪過程中,我不僅聽取上訪人的問題,還虛心征求他們對區(qū)委、區(qū)政府工作的意見和建議。對所反映的問題能馬上解決的,當(dāng)場給予明確的答復(fù);問題復(fù)雜一時難以解決的,逐一落實(shí)責(zé)任單位,限期調(diào)查處理。并及時督察和回訪,了解處理意見的落實(shí)情況和上訪群眾的滿意程度。截至11月30日,共落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)接待日5次,共計(jì)100余人;接受河南信訪網(wǎng)交辦重要信訪事項(xiàng)2項(xiàng)。三是堅(jiān)持閱批群眾來信制度,做到了全部閱批,重點(diǎn)交辦,閱批群眾來信1封,已經(jīng)全部立案解決。四是堅(jiān)持了領(lǐng)導(dǎo)包案處理信訪問題制度。對分包的5起案件認(rèn)真組織人員進(jìn)行了調(diào)查、協(xié)調(diào)解決、督察督辦。做到包調(diào)查、包處理、包回訪、包穩(wěn)定,所分包信訪案件已經(jīng)全部按期結(jié)案。
  三、落實(shí)制度,著力解決群眾信訪問題
  一是落實(shí)首問責(zé)任制度。做到了熱心接待、積極協(xié)調(diào)、督察處理。今年,由我牽頭處理的謝先菊要求按有 ……(未完,全文共1513字,當(dāng)前只顯示911字,請閱讀下面提示信息。收藏信訪穩(wěn)定述職報告

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