| 標題：建立健全效能投訴受理工作機制之我見 |
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建立健全效能投訴受理工作機制之我見 自 2004年4月起，新干縣率先在吉安市乃至在全省開展機關效能建設活動，將原有的縣民營企業(yè)投訴中心、縣優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境投訴中心等機構整合在一起，成立了縣機關效能投訴中心，2006年又成立了縣重點產(chǎn)業(yè)督查領導小組辦公室，實行“四塊牌子一套?si懟鋇墓ぷ骰啤＝匭芡端咧行淖魑匭蝸蟠翱�，赋予�?“調(diào)查權、協(xié)調(diào)權、建議權、監(jiān)督權和處理權”等五權，使之對群眾投訴件的辦 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略351字，正式會員可完整閱讀）…… 二要明確行政效能投訴中心工作職責和權限 行政效能投訴機構負責受理對機關效能問題的投訴，組織調(diào)查、協(xié)調(diào)和處理機關工作人員不履行或不正確履行職責的行為，受理不服對效能問題處理的申訴，組織、協(xié)調(diào)、督促各部門、各單位效能辦和下一級行政效能投訴機構調(diào)查、處理涉及本地區(qū)、本單位的效能投訴問題，負責對本區(qū)域內(nèi)各級別行政效能投訴機構處理行政效能投訴工作進行檢查、指導，完成上級組織和黨委、政府交辦的行政效能投訴工作。 行政 效能投訴中心在辦理效能投訴中應具有以下權限：一是要求被投訴單位和人員提供與投訴事項有關的文件、資料、財務帳目及其他有關材料，并就被投訴問題作出解釋和說明；要求與被投訴單位和個人及相關單位和個人協(xié)助、配合投訴調(diào)查；二是責成被投訴單位和人員停止違反國家法律、法規(guī)和政府決定、命令的行為；三是責成有關單位和人員糾正違反效能建設有關規(guī)定的行為，并對其行為造成的損害采取必要的補救措施；四是對違反效能建設有關規(guī)定的單位或個人，視情節(jié)輕重，向本行政區(qū)域內(nèi)的行政效能投訴導小組提出給予效能處理建議。 三要完善行政效能投訴工作受理體系 一是 各級各部門要結合實際工作部門特點對效能建設的各項要求制定和完善操作性強的制度體系，行政 效能投訴重點要建立 首問責任制、服務承諾制、限時辦理制、崗位目標責任制、政務公示制 ……（未完，全文共3792字，當前只顯示913字，請閱讀下面提示信息。收藏建立健全效能投訴受理工作機制之我見） 上一篇：關于建立和實行黨政部門及干部幫扶企業(yè)制度的調(diào)研報告 下一篇：新《企業(yè)會計制度》學習心得 |