標題:公司工會2006年工作總結暨2007年工作要點

  2006年公司工會工作在上級工會及公司黨政的正確領導下,堅持以_理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習貫徹黨的十六屆五中全會和中國工會“十四大”精神,認真落實xxx市總工會、xx集團公司、xxx公司各次工作會議精神,緊緊圍繞公司改革發(fā)展、穩(wěn)定的大局,加強企業(yè)的民主決策、民主管理和民主監(jiān)督,著力加強工會建設,認真貫徹執(zhí)行《工會法》,開拓創(chuàng)新,銳意進取,積極履行工會職能,充分調動 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略332字,正式會員可完整閱讀)…… 
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活動不斷深入,在教育中做到以科學的理論武裝職工、以正確的輿論引導職工、以高尚的精神塑造職工,使職工樹立堅定的信念和正確的世界觀、人生觀、價值觀,努力把員工培養(yǎng)和造就成為“三個代表”的忠實執(zhí)行者、xxx集團公司的出色員工、本職業(yè)務的熟練專家。通過深入扎實的學習教育,為公司建立現(xiàn)代企業(yè)制度,適應新一輪激烈的市場競爭和深化公司_改革打下了堅實的基礎,提供了堅強的思想保證。
  二、扎實做好廠務公開工作,切實加強民主管理與民主監(jiān)督
  公司工會高度重視廠務公開工作,把廠務公開工作作為工會工作的一項重要內容進行開展,公司專門擬定下發(fā)了《關于進一步深化廠務公開的通知》,成立了以總經理為組長的廠務公開領導小組,黨委書記為組長的廠務公開監(jiān)督檢查小組,堅持和完善以職工代表大會為基本形式的民主決策、民主管理、民主監(jiān)督制度。并在中層干部開展了民主測評工作,要求中層干部按照“講政治、有本事、肯實干、能自律”的要求進行工作述職,職工代表按照廉政建設、履行職責、工作業(yè)績、管理效能、學習進步、工作作風六個方面對公司全體中層干部進行了民主測評,同時公司各工作崗位都實行了事前公示、公開競崗,在競聘工作中,公司工會都進行了參與監(jiān)督,保證競崗工作的公開、公平、公正和透明度,切實增強了公司的民主管理和民主監(jiān)督工作,提高了公司管理的科學、民主、規(guī)范性。
  三、加強了工會組織建設,提高工會工作質量
  公司黨委高度重視公司工會建設,堅持依法治會,規(guī)范自身行為,加強工會組織自身建設,始終按照工會法的要求,組織好各項工會活動;并積極開展工會 ……(未完,全文共3580字,當前只顯示861字,請閱讀下面提示信息。收藏公司工會2006年工作總結暨2007年工作要點

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