| 標(biāo)題：供電公司競聘報告（抄表班長） |
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競聘報告 尊敬的各位評委，大家好： 我是xx供電所現(xiàn)任所長xx。19xx年xx月入局。入局后做了三年的抄表收費工作。19xx年從事抄表整理工作，19xx年擔(dān)任xx供電所所長，19xx年擔(dān)任xx供電所所長、19xx年擔(dān)任xx供電所所長、20xx年擔(dān)任xx供電所所長。 所在班組曾先后榮獲沈陽供電公司先進(jìn)班組、標(biāo)桿班組。個人先后多次被評為沈陽供電公司“先進(jìn)工作生產(chǎn)者”。所在班組的工作情況也先后被國家電力報、遼寧日報、沈陽電力報等多家媒體報導(dǎo)。 一、我的競聘理由 1、從事了多年的抄表管理工作，做出了一定的工作業(yè)績，積累了大量的工作經(jīng)驗。 歷史上的xx供電所 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略501字，正式會員可完整閱讀）…… 二、工作設(shè)想： 第一部分：管理方面 1、樹立效益、競爭、科技、信息的觀念，強(qiáng)化質(zhì)量、民主、法制、文明意識，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，講究工作方法。 2、及時更新基礎(chǔ)資料，完善線路及臺區(qū)承包圖。全面提高質(zhì)量管理，嚴(yán)格落實各項考核制度。 3、聽取群眾的意見和呼聲、關(guān)心職工疾苦，為職工辦實事，帶領(lǐng)全班職工齊心協(xié)力做好各項工作。妥善處理好各種關(guān)系，搞好本班組的建設(shè)。 4、推行現(xiàn)代化管理，組織開展技術(shù)創(chuàng)新、合理化建議等活動。 5、起好凈化作用：隨著改革開放的進(jìn)行，一些腐朽思想進(jìn)入人們的生活。社會、企業(yè)、家庭的影響無一不在班組中反映出來。針對這個普遍現(xiàn)象，具體問題具體分析，找出各種問題的原因，及時準(zhǔn)確，有的放矢，對癥下藥，采取各種方法使職工分清是非，端正認(rèn)識，陶冶情操，使腐朽的、不健康的意識沉淀，增強(qiáng)健康向上意識的活力，從而達(dá)到維護(hù)企業(yè)共同利益的目的。同時堅決杜絕雇人抄表。 6、對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)知識及技能技巧培訓(xùn)。 7、堅持相互尊重，相互教育，正面引導(dǎo)，情理交融，尊重個性，言行一致的原則。 8、對人力資源管理進(jìn)行整合：組織員工溝通，指導(dǎo)員工的合作與協(xié)調(diào)、信息的收集與反饋； 獎酬、調(diào)控：加強(qiáng)勞動紀(jì)律、承包合同的監(jiān)督執(zhí)行，根據(jù)人員特點、能力的合理利用； 開發(fā)：組織員工培訓(xùn)、給下屬提供工作反饋信息、指導(dǎo)、幫助員工設(shè)計個人發(fā)展計劃。 第二部分：具體措施 1、針對2005年新的按線承包、按臺考核、抄收分離的承包方式，對線路及臺區(qū)的線損異�，F(xiàn)象，查找線損異常的原因并加以解決。 2、對重點用戶實行防守制，對未改造的及時改造，電量小的認(rèn)真檢查，懷疑有問題的實行多次抄表，一定要有效地控制違章、竊電現(xiàn)象的發(fā)生； 3、對線損指標(biāo)進(jìn)行重新核對； 4、嚴(yán)格登記書審批制度，對改類及換表的登記書一定要現(xiàn)場核實。 5、定期制訂工作計劃，及時做好工作總結(jié)。 6、做到腿勤、嘴勤、腦子勤，對局里下達(dá)的任務(wù)、抄表員提出的困難要多跑；對職工們的工作完成情況要多問；出現(xiàn)的問題和需要開拓、發(fā)展的工作思路、工作方法要多想。 7、做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。首先應(yīng)該改變思想觀念，優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作是一項應(yīng)常抓不懈的工作，說一句俗話，那耳根子要經(jīng)常提溜。其次， ……（未完，全文共2164字，當(dāng)前只顯示1302字，請閱讀下面提示信息。收藏供電公司競聘報告（抄表班長）） 上一篇：xx市統(tǒng)計局2006年上半年綜治工作總結(jié) 下一篇：關(guān)于貫徹在全系統(tǒng)開展禁賭專項整治活動的情況匯報 |