標(biāo)題:檢察院機(jī)關(guān)黨建工作主要做法 |
當(dāng)前黨建工作的難點(diǎn)在于一個“變”字,形勢在變,黨員干警的思想動態(tài)在變,需求也在變,這些變化和挑戰(zhàn)既給檢察機(jī)關(guān)的黨建工作提出了許多新的課題,也賦予了機(jī)關(guān)黨建工作豐富的成長空間和社會期望。我院的機(jī)關(guān)黨建工作就是以細(xì)致到家為基礎(chǔ),力求在創(chuàng)新上下功夫,近年來我院黨總支獲得了一系列的榮譽(yù),今年七一前夕就剛剛得到二個喜訊,一個是我院黨總支被區(qū)委評為先進(jìn)基層黨組織,一個是我院黨總支副書記××*同志被評為省級優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,全省檢察機(jī)關(guān)僅有四名。我們抓機(jī)關(guān)黨建工作的主要做法是: 1、抓觀念創(chuàng)新。傳統(tǒng)的教育往往把教育對象視為信息傳遞的客體和機(jī)械的受眾,忽略了教育對象的內(nèi)心感受和彼此之間的意義交 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略500字,正式會員可完整閱讀)…… 業(yè)務(wù)運(yùn)行流程“細(xì)節(jié)型”。2003、2005年分別對全部規(guī)章制度進(jìn)行清理修訂,在2005年對制度進(jìn)行全面清理修訂的基礎(chǔ)上,今年對38項(xiàng)業(yè)務(wù)操作規(guī)定分為《業(yè)務(wù)管理規(guī)范》、《業(yè)務(wù)保障規(guī)范》、《業(yè)務(wù)協(xié)作規(guī)范》等九大部分專門裝訂為《業(yè)務(wù)工作規(guī)范匯編》,對辦理案件的每一個環(huán)節(jié)都制定出具體的操作細(xì)則以及整個相關(guān)業(yè)務(wù)的流轉(zhuǎn)全程,明晰具體,可操作性強(qiáng),初步實(shí)現(xiàn)了執(zhí)法規(guī)范化的新格局。 考核評價體系“激勵型”。縮短考核周期,改半年一次的崗位目標(biāo)考核為每季度積分量化考核并將考核情況即時上網(wǎng)公布。劃分共性和職能目標(biāo)兩大部分,確定合理的辦案基數(shù)和考核系數(shù),將目標(biāo)任務(wù)細(xì)化分解到人,實(shí)行按質(zhì)按量計分、按分計酬計獎,突出部門負(fù)責(zé)人的連帶責(zé)任,使考核工作工作實(shí)績緊密結(jié)合,形成充分體現(xiàn)獎優(yōu)罰劣、監(jiān)督激勵的績效管理模式。每年經(jīng)個人述職、民主測評、案件抽查、考評委員會考評等程序?qū)χ髟V、主辦檢察官進(jìn)行年度考核評議,對中層干部嚴(yán)格試用期考核。對獲得各級先進(jìn)的干警進(jìn)行雙倍獎勵,對業(yè)務(wù)尖子復(fù)合型人才加大扶持力度,對經(jīng)核實(shí)存在一定問題的中層干部和干警按照我院《調(diào)整不稱職中層干部實(shí)施辦法》和《函詢和誡勉實(shí)施辦法》處理。 3、抓載體創(chuàng)新。一是深化學(xué)習(xí)型黨組織的創(chuàng)建活動。堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)制度,以社會主義法治理念教育為核心,通過“三會一課”、最佳組織生活實(shí)例評比、黨章測試和競賽活動,促進(jìn)學(xué)習(xí)成果向工作實(shí)踐的轉(zhuǎn)化;堅(jiān)持業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度,積極開展多形式、多層次的教育培訓(xùn)和崗位練兵活動,目前我院檢察官隊(duì)伍中,本科以上學(xué)歷占87%,其中研究生占8.7%。同時堅(jiān)持和完善在實(shí)踐中培訓(xùn)鍛煉黨員干警能力水平的工作機(jī)制;二是扎實(shí)推進(jìn)檢察文化建設(shè),近年來通過組織參觀訪問、知識競賽、演講比賽、運(yùn)動會、聯(lián)歡會等 ……(未完,全文共2157字,當(dāng)前只顯示1298字,請閱讀下面提示信息。收藏檢察院機(jī)關(guān)黨建工作主要做法) 上一篇:轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)問題六要點(diǎn) 下一篇:服裝品牌宣傳推廣方案 |