| 標(biāo)題：縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于處置勞動(dòng)保障_性突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案 |
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為妥善處置_性突發(fā)事件，維護(hù)正常工作秩序和_，根據(jù)省勞動(dòng)保障廳文件《關(guān)于印發(fā)<省處置勞動(dòng)保障_性突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案>的通知》和*辦發(fā)〔2004〕12號(hào)文件《印發(fā)<關(guān)于妥善處置_上訪(fǎng)、異常上訪(fǎng)維護(hù)正常工作秩序的工作方案>的通知》要求，結(jié)合勞動(dòng)保障部門(mén)職責(zé)，制定本應(yīng)急預(yù)案。 一、工作原則 1、在縣政府統(tǒng)一布署下，與相關(guān)部門(mén)協(xié)同處置原則； 2、堅(jiān)持以人為本，依法維護(hù)職工合法權(quán)益原則； 3、快速反映，冷靜處理，維護(hù)_原則； 4、主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé) ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略433字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… �。ㄈ┨幚矸椒� 1、了解情況，立即上報(bào)。涉及勞動(dòng)保障的_性突發(fā)事件，無(wú)論是發(fā)生在局機(jī)關(guān)、局屬單位或其它地方，維穩(wěn)辦人員和應(yīng)急預(yù)備隊(duì)要迅速趕到現(xiàn)場(chǎng)，了解詳細(xì)情況后，及時(shí)向局維護(hù)穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)同志報(bào)告，并按要求進(jìn)行上報(bào)和通報(bào)。 2、研究對(duì)策，妥善處理。在處置_性事件時(shí)，應(yīng)急預(yù)備隊(duì)要服從縣政府統(tǒng)一調(diào)度，與相關(guān)部門(mén)搞好配合，共同研究處置方案。要照顧好現(xiàn)場(chǎng)老、弱、病、殘人員，穩(wěn)定職工情緒，避免矛盾激化。同時(shí)通過(guò)“動(dòng)之以情、曉之以理”，團(tuán)結(jié)大多數(shù)職工，孤立少數(shù)鬧事者，以防止事態(tài)的擴(kuò)大和蔓延，力爭(zhēng)把問(wèn)題就地解決好。要嚴(yán)防出現(xiàn)越級(jí)上訪(fǎng)和干擾正常工作秩序現(xiàn)象發(fā)生。要大力宣傳勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和政策，與相關(guān)部門(mén)一起通過(guò)與職工代表對(duì)話(huà)，找出問(wèn)題癥結(jié)，制訂可行處理方案。在制訂處理方案時(shí)，要依法維護(hù)職工合法權(quán)益。 3、答復(fù)處理。根據(jù)處理方案，服從安排，嚴(yán)格按政策答復(fù)，在處理_性事件過(guò)程中，不能發(fā)表帶有傾向性和不利于解決問(wèn)題的言論。 （四）善后處理 _性突發(fā)事件處理結(jié)束后，維穩(wěn)辦人員要及時(shí)將處理結(jié)果上報(bào)有關(guān)部門(mén)。對(duì)新聞媒體一般不公開(kāi)報(bào)道，確需報(bào)道的，依照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。要認(rèn)真分析事件的起因，評(píng)估事件后果。要對(duì)照勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和政策，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。對(duì)在事件中暴露出的問(wèn)題，要研究防范措施，預(yù)防事件的再度反彈。對(duì)直接導(dǎo)致_性事件發(fā)生的單位和個(gè)人，要追究責(zé)任，對(duì)在處置影響重大的_性事件過(guò)程中有功單位和個(gè)人要進(jìn)行表?yè)P(yáng)。 三、工作要求 1、從實(shí)踐“三個(gè)代表”和“群眾利益無(wú)小事”的高度，樹(shù)立“以人為本 ……（未完，全文共1870字，當(dāng)前只顯示1125字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局關(guān)于處置勞動(dòng)保障_性突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案） 上一篇：統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展 扎實(shí)推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)（理論文章） 下一篇：市地稅局提前完成全年稅收任務(wù)的啟示 |