標(biāo)題：“民推競(jìng)選”副縣長(zhǎng)新聞發(fā)布會(huì)上的講話

　　同志們：
　　經(jīng)市委常委會(huì)研究，并請(qǐng)示省委組織部后，決定在××××開展“民主提名推薦，差額競(jìng)爭(zhēng)選舉”（簡(jiǎn)稱“民推競(jìng)選”）副縣長(zhǎng)試點(diǎn)工作。下面，我根據(jù)市委常委會(huì)研究的意見，就“民推競(jìng)選”副縣長(zhǎng)試點(diǎn)工作向市、縣兩級(jí)新聞部門和新聞界朋友介紹三個(gè)方面的情況。
　　一、為什么要開展“民推競(jìng)選”副縣長(zhǎng)試點(diǎn)工作
　　這次我市推出三個(gè)職位開展“民推競(jìng)選” 副縣長(zhǎng)，雖然職位　……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略312字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　
  更多相關(guān)文章：“民推競(jìng)選”副縣長(zhǎng)新聞發(fā)布會(huì)
  在全市“民推競(jìng)選”副縣長(zhǎng)新聞發(fā)布會(huì)上的講話
民推競(jìng)選”副縣長(zhǎng)是加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)的重要途徑。加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)，說(shuō)到底要靠高素質(zhì)的干部隊(duì)伍，關(guān)鍵是要有相應(yīng)的干部人事制度作保證。實(shí)行“民推競(jìng)選”副縣長(zhǎng)，從改革干部提名和選任機(jī)制入手，大力倡導(dǎo)正確的用人導(dǎo)向，克服了過(guò)去不同程度存在的“由少數(shù)人選人，在少數(shù)人中選人”的弊端，一方面有利于優(yōu)秀人才脫穎而出，集聚到黨和國(guó)家的事業(yè)中來(lái)，另一方面也有利于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部自覺(jué)增強(qiáng)執(zhí)政為民意識(shí)，樹立科學(xué)的發(fā)展觀，正確的政績(jī)觀人才觀和群眾觀。
　　第三，“民推競(jìng)選”副縣長(zhǎng)是干部制度改革的大膽實(shí)踐。近年來(lái)，我市按照“三個(gè)代表”重要思想和《干部任用條例》的要求，在干部人事制度改革方面進(jìn)行了積極的探索，實(shí)行了公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗、考察預(yù)告、差額考察、任前公示、干部任用票決制等制度，取得了積極的成效。“民推競(jìng)選”副縣長(zhǎng)，是在總結(jié)我市干部選拔任用成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，對(duì)推進(jìn)干部制度改革進(jìn)行的新探索、新實(shí)踐。這次“民推競(jìng)選”副縣長(zhǎng)試點(diǎn)工作，把干部的選拔標(biāo)準(zhǔn)亮給群眾，把選擇干部的權(quán)利交給群眾，做到充分相信民意，充分尊重民意。如，把首輪民主推薦的權(quán)利交給縣級(jí)黨代表、人大代表和政協(xié)委員，多數(shù)群眾不擁護(hù)、不贊成的，不能進(jìn)入下一輪；考察干部實(shí)行差額考察，充分走群眾路線，廣泛聽取各方面意見，全面了解競(jìng)職人選的德才表現(xiàn)；大會(huì)選舉階段，不定調(diào)子、不定框框，充分尊重代表的意愿，保障和落實(shí)代表的選擇權(quán)。同時(shí)，全程設(shè)立舉報(bào)電話和信箱，接受群眾監(jiān)督。這些都集中體現(xiàn)了對(duì)干部選任制度的改革和創(chuàng)新 ……（未完，全文共3368字，當(dāng)前只顯示811字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏“民推競(jìng)選”副縣長(zhǎng)新聞發(fā)布會(huì)上的講話）

上一篇：在全縣離退休干部讀書會(huì)上的講話
下一篇：單位人事制度改革動(dòng)員會(huì)講話稿