| 標(biāo)題：成為中國區(qū)經(jīng)理的職業(yè)路徑 |
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20多年前，朱銘岳剛從鄉(xiāng)下回城時(shí)，還是個(gè)懵懂青年。現(xiàn)在，朱銘岳的身份是羅地亞公司電子與催化劑企業(yè)集團(tuán)的全球副總裁、亞太區(qū)總經(jīng)理。羅地亞是一家特種化工行業(yè)的大型跨國企業(yè)，位居全球特種化工前5位，年銷售額55億歐元。 今年56歲的朱銘岳是一名土生土長的內(nèi)地職業(yè)經(jīng)理人，他的成長經(jīng)歷幾乎與跨國公司進(jìn)入中國的歷程同步。朱銘岳有過8年插隊(duì)經(jīng)歷，回城以后，他努力進(jìn)修了兩個(gè)電視大學(xué)的學(xué)歷，隨后考上國家公務(wù)員。1984年，他經(jīng)過層層選拔成為中國第一屆mba學(xué)生。在學(xué)業(yè)的最后半年，這一批學(xué)生被安排到國外的大型企業(yè)實(shí)習(xí)。 1989年，由于機(jī)構(gòu)改革，朱銘岳離開國家機(jī)關(guān)，去曾經(jīng)實(shí)習(xí)過的英國卜內(nèi)門化學(xué)公司擔(dān)任上海的首席代表。在1990年的上海，他是第一個(gè)內(nèi)地人出身的跨國公司在中國的首 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略572字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 一年后，lotus中國區(qū)總經(jīng)理周盛楠跳槽，他向當(dāng)時(shí)臨時(shí)接任中國區(qū)總經(jīng)理的lotus亞太區(qū)副總裁陳財(cái)興推薦了皮卓丁。見面后，皮卓丁對(duì)于中國市場的分析和見地就馬上打動(dòng)了陳財(cái)興。皮卓丁給陳財(cái)興看他自己繪制的lotus中國區(qū)銷售藍(lán)圖：中國有31個(gè)省、市、自治區(qū)，46個(gè)單列市，300多個(gè)市，2000多個(gè)縣，在這樣一個(gè)樹狀結(jié)構(gòu)市場里，如果lotus 能在1996年把中央各部委的單子吃下，通過高層攻關(guān)，向下層層部署——由部委到省，由省及縣，“市場是以指數(shù)級(jí)向上翻的”。這次談話后，陳財(cái)興對(duì)皮卓丁提出了唯一的一條要求：將結(jié)結(jié)巴巴的英語練好。幾個(gè)月后，皮卓丁走馬上任lotus中國區(qū)總經(jīng)理，成為當(dāng)時(shí)it跨國公司中職位最高的“非海歸”內(nèi)地職業(yè)經(jīng)理人，轟動(dòng)一時(shí)。 又一年后，lotus的營業(yè)額增長了6倍。但這樣突出的業(yè)績也把皮卓丁自己擠上了進(jìn)退兩難的境地，畢竟總部下達(dá)的指標(biāo)都是根據(jù)上一年的業(yè)績制定的。 1998年，皮卓丁離開lotus，就任adobe中國區(qū)總經(jīng)理。據(jù)業(yè)界傳聞，他臨走時(shí)對(duì)他的繼任開了句玩笑：“對(duì)不起哥們兒，我在前面唱了幾個(gè)高音，把最難唱的一句留給你了�！� 皮卓丁后來透露了離開lotus的另一個(gè)原因：“在lotus我被當(dāng)本土員工對(duì)待，業(yè)績有目共睹，但收入?yún)s只有老外們的幾分之一，很不公平。adobe完全把我當(dāng)成國際化的人才來聘用，沒有任何歧視，這讓我感覺很舒服�！� 當(dāng)然，除?si褳房喔芍�，还俞厹O穆肪犢梢宰�。现雀C嘔⒅泄芫淼鬧芎杈褪嗆芎玫陌裱Ｖ芎櫨?998年10月創(chuàng)建3721公司并在同年推出了3721網(wǎng)絡(luò)實(shí)名的前身——中文網(wǎng)址。2004年1月，雅虎出資1.2億美元購買了香港3721公司，同年3月，周鴻被任命為雅虎中國區(qū)總裁。相信隨著跨國公司在國內(nèi)并購的增加，這樣的例子還會(huì)增加。不過，這雖然看似一條捷徑，但是如何面對(duì)企業(yè)整合后的文化沖突以及復(fù)雜的人事關(guān)系，依然是這些跨國公司中國區(qū)總裁面臨的極大挑戰(zhàn)。 微軟中國曾經(jīng)的兩任總經(jīng)理高群耀和唐駿，都有在國外工作的經(jīng)驗(yàn)，都被從國外派回國內(nèi)擔(dān)任要職(高群耀從美國返回時(shí)，擔(dān)任autodesk公司中國區(qū)總經(jīng)理)。他們的職業(yè)路徑可以劃歸“曲線救國”。從嚴(yán)格意義上講，他們的存在其實(shí)已經(jīng)模糊了本土職業(yè)經(jīng)理人的邊界。通常情況下，這一批“海歸”既熟悉本土市場的運(yùn)作，又有國際化背景，同時(shí)與總部還有千絲萬縷的聯(lián)系，他們的職場生涯通常會(huì)比在一直扎根于本土的經(jīng)理人要順暢得多。但是不管途徑如何，業(yè)績永遠(yuǎn)是考評(píng)他們的首要 ……（未完，全文共2471字，當(dāng)前只顯示1487字，請閱讀下面提示信息。收藏成為中國區(qū)經(jīng)理的職業(yè)路徑） 上一篇：打造跨國時(shí)代的公司領(lǐng)袖！ 下一篇：有活大家一起干 |