| 標題：關于申報專業(yè)技術資格的管理規(guī)定 |
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根據上級和集團公司職稱工作有關文件規(guī)定，結合我集團公司實際情況，為進一步推動專業(yè)技術資格申報（含報考專業(yè)技術資格、執(zhí)業(yè)資格、職業(yè)資格，下同）工作的規(guī)范化、程序化、制度化，推行公開、公示制度，落實責任，特制定有關規(guī)定如下： 一、建立專業(yè)技術資格申報工作公開制度 根據上級專業(yè)技術資格申報工作的部署，集團公司人事部下發(fā)文件，并在集團公司網站上公告�；鶎痈鲉挝弧 ǹ煳木Whttp://m.hoachina.com省略315字，正式會員可完整閱讀）…… 個人業(yè)務工作報告應包括以下幾方面內容：個人簡歷；專業(yè)工作經歷；職業(yè)道德和敬業(yè)精神；任現職以來的主要業(yè)務工作；主要業(yè)績及獲獎情況；繼續(xù)教育與本專業(yè)學識水平；論文、論著、譯著等；個人今后努力方向；申報的專業(yè)及職級；申報的理由及符合文件規(guī)定的條款。業(yè)務工作報告的重點為任現職以來的業(yè)務工作能力與業(yè)績成果。民主評議采取無記名投票。民主評議結果應當眾公開。申報人應回避民主評議。 群眾意見分歧較大者（民主評議贊成票不足三分之二）應由所在單位組織人事部門作出較為詳細的書面說明。報考專業(yè)技術資格（執(zhí)業(yè)資格、職業(yè)資格）人員不進行民主評議，但必須進行公示。 3、公示。所在單位組織人事部門（含機關各部室、公司、中介機構）應對申報人的學歷、資歷、業(yè)績成果、論文、獲獎等申報材料，及所申報的專業(yè)資格、目前所從事的專業(yè)工作崗位、任現職以來的年度考核、民主評議結果等，在企務公開欄中予以公示，單位有局域網的，同時應在局域網上公示。時間一周。 公示的所有材料要經本單位組織人事部門審核，并注明申報人符合申報、評審條件的條款。未經審核或不屬實的材料不得公示。 公示應注明本單位及集團公司組織人事部門接受舉報的電話。對公示所反映的問題，所在單位組織人事部門應及時核實，未核實的不予推薦。 報送 ……（未完，全文共3395字，當前只顯示817字，請閱讀下面提示信息。收藏關于申報專業(yè)技術資格的管理規(guī)定） 上一篇：礦務集團有限公司礦井風量計算細則 下一篇：礦務集團關于b_m要害部門、部位b_m管理的規(guī)定 |