| 標(biāo)題：面對(duì)國(guó)企快速變數(shù)，如何使管理更有成效 |
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對(duì)于中國(guó)企業(yè)而言，影響管理實(shí)效的往往不在技術(shù)層面，而在外部環(huán)境 [編輯手記] 在當(dāng)今處在快速變數(shù)之中的中國(guó)企業(yè)里，領(lǐng)導(dǎo)力變得越來越重要。如何使管理更有成效也成為一個(gè)充滿誘惑力的話題，引起業(yè)界越來越多的有識(shí)人士的關(guān)注。正值此時(shí)，機(jī)械工業(yè)出版社華章分社要陸續(xù)出版管理大師彼得·德魯克的著作，其中第一本經(jīng)典之作《卓有成效的管理者》已經(jīng)面世。 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略303字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 馮宗智：作為第一個(gè)提出“管理學(xué)”概念的人，當(dāng)今世界，很難找到一個(gè)比德魯克更能引領(lǐng)時(shí)代的思考者。大師只是指導(dǎo)我們的思維方向，他的方法在中國(guó)如何應(yīng)用應(yīng)該是更重要的一個(gè)問題。那么，我們究竟應(yīng)從德魯克那里學(xué)習(xí)什么？ 張建華:德魯克的書我讀過一些，相對(duì)于多數(shù)強(qiáng)調(diào)具體處事方式的管理學(xué)家，他認(rèn)為，管理者的眼光、奉獻(xiàn)精神和誠(chéng)實(shí)決定了管理水平，其次才是方法，這一點(diǎn)我很贊同。一個(gè)管理學(xué)家在50多年前就能得出這么深的結(jié)論，這就是管理的力量、研究管理的力量。 我們今天來探討德魯克的思想，對(duì)中國(guó)的企業(yè)、對(duì)中國(guó)企業(yè)的研究者、對(duì)管理學(xué)院的老師和學(xué)生等都有著非常重要的現(xiàn)實(shí)意義。我為什么被德魯克的思想所震撼，德魯克的思想給了我什么樣的啟迪？德魯克講，管理是一種實(shí)踐，其本質(zhì)不在于“知”，而在于“行”；其驗(yàn)證不在于邏輯，而在于成果；其惟一權(quán)威就是成就。他的觀點(diǎn)——只有中國(guó)人才能救中國(guó)，只有中國(guó)人才能做自己的企業(yè)。用他的思想來看，最終企業(yè)的勝利肯定是組織的勝利，而不是具體方法的勝利，也不是具體的營(yíng)銷的勝利，更不是資金的勝利，而偉大的組織機(jī)構(gòu)，說到底都是某個(gè)人的影子和延伸，所以歸根結(jié)底，企業(yè)的勝利最終 ……（未完，全文共6549字，當(dāng)前只顯示789字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏面對(duì)國(guó)企快速變數(shù)，如何使管理更有成效） 上一篇：以項(xiàng)目的方式進(jìn)行管理 下一篇：企業(yè)戰(zhàn)略概念的演變 |