| 標題：總工程師在能化公司科技大會上的講話 |
|
嚴格管理 提高素質(zhì) 增加投入 促進科技進步 各位領導、同志們： 正當公司上下深入貫徹落實能化公司年度工作會議精神、誓奪“首季滿堂紅”之際，能化公司科技大會今天隆重召開了！這對我們?nèi)媛鋵崱翱茖W技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的指導方針，動員全體員工特別是廣大科技工作者，立足礦井實際，與時俱進，勇于創(chuàng)新，加快建設和諧平安能化公司具有重要的指導意義和巨大的推動作用。在此，我代表廣大工程技術(shù)人員和科技工作者，向一直關心、支持科技工作的能化公司和兄弟單位的各位領導表示衷心的感謝！ 貴州煤炭資源豐富，但地質(zhì)條件復雜，煤層賦存不穩(wěn)定，煤層瓦斯含量高，甚至多數(shù)主采煤層還具有突出危險性。我們進入貴州開發(fā)三年來，針對貴州特有的成煤環(huán)境和地質(zhì)條件，緊緊團結(jié)廣大科技工作者，依托科研院校，開展了有針對性的“三軟”煤層支護技術(shù)、斜井支護技術(shù)、瓦斯涌出規(guī)律等研究。安全揭露了突出煤層，并采取有效的措施在突出煤層中進行 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略678字，正式會員可完整閱讀）…… 二、樹立科學發(fā)展觀，大力實施人才戰(zhàn)略。企業(yè)的發(fā)展，依賴于科技進步；科技的進步，依賴于人才。我們要牢固樹立“人才是第一資源”和“人才興企”的觀念，堅持以人為本，全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學發(fā)展觀，積極開展多層次、全方位的崗位培訓和教育，造就一批行家和能手，切實解決安全生產(chǎn)中的實際問題。要抓好人才的培養(yǎng)工作，實施“走出去、請進來”的戰(zhàn)略，讓廣大科技工作者到淮南、松藻、神龍等一些先進企業(yè)學習先進的科學技術(shù)，請科研院校的專家、學者來公司授課，讓大家掌握最新的科技手段，依托大專院校創(chuàng)辦各種學習班，提高廣大科技工作者的理論水平。扎實開展好“創(chuàng)建學習型企業(yè)、爭做知識型職工”活動，鼓勵職工自學成才，著力培養(yǎng)一批掌握現(xiàn)代科學文化技術(shù)知識，適應崗位變化要求和煤炭資源開發(fā)建設需要的各類知識型職工。要大力營造尊重知識、尊重人才、尊重科學的良好氛圍，同時把“創(chuàng)爭”活動和職工素質(zhì)工程、勞動競賽、安全生產(chǎn)、技術(shù)技能比武等活動，與公司發(fā)展要求緊密結(jié)合，與能化公司的中心任務緊密銜接，通過多種途徑，鍛造人才。以優(yōu)惠政策吸納優(yōu)秀人才為我所用，認真采納科技人員合理化建議，并將懂技術(shù)、會管理的科技人員提拔到領導崗位上來，充分發(fā)揮他們的聰明才智，使他們工作上出成績、政治上有地位、經(jīng)濟上得實惠，為人才的成長創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。 三、大搞群眾性技術(shù)創(chuàng)新，促進礦井安全生產(chǎn)。理論來自實踐、實踐來自基層�？萍脊ぷ饕獔猿肿呷罕娐肪�。根據(jù)公司實際情況，今后兩年科技工作應放在小改、小革、小發(fā)明、小創(chuàng)造上，進一步調(diào)動全體員工特別是科技工作者大搞“四小”活動的積極性、創(chuàng)造性。對各單位完成的“四小”成果，及時核實評議，對符合申報專利條件的，積極推薦申報專利，并大力推廣應用，轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，實現(xiàn)少投入、多產(chǎn)出，為礦井發(fā)展做貢獻。 四、大力引進和推廣先進技術(shù)，走科技興企、高產(chǎn)高效之路。一是倡導“拿來主義”。學習借鑒其他煤礦企業(yè)的先進技術(shù)管理，結(jié)合本單位實際，消化吸收、改進提高，為我所用。二是產(chǎn)學研密切結(jié)合。緊緊依托科研院校，加強防治瓦斯、防治水和支護技術(shù)的研究。三是重裝備、重投入。大力引進先進設備和科研手段，加強礦井地質(zhì)、瓦斯地質(zhì)和水文地質(zhì)工作，積極探索高瓦斯、復雜地質(zhì)條件下的高產(chǎn)高效礦井建設模式，突破制約礦井高產(chǎn)高效的瓶頸，實現(xiàn)企業(yè)產(chǎn)能規(guī)模和效益規(guī)模。 五、推進信息化建設，構(gòu)建“數(shù)字化”貴州能化。加 ……（未完，全文共2929字，當前只顯示1763字，請閱讀下面提示信息。收藏總工程師在能化公司科技大會上的講話） 上一篇：供電公司2006年度安全生產(chǎn)工作會議主持詞 下一篇：幼兒園家長會家長代表發(fā)言稿 |