積極發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢 努力推動企業(yè)健康發(fā)展 近年來特別是今年以來,面對嚴峻的經(jīng)濟形勢和艱難的改革發(fā)展穩(wěn)定任務,我們××礦黨委從推動企業(yè)健康發(fā)展就是最具體地貫徹“三講”的認識高度,把黨建思想政治工作的出發(fā)點和落腳點全部放在服從服務于提高經(jīng)濟效益上,積極主動地圍著中心轉(zhuǎn),配合行政 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略244字,正式會員可完整閱讀)…… 動態(tài)分析例會制度,理出帶有普遍性的思想反映,進行針對性教育。例如有的職工對財務核算辦法不了解,疑問:工資都難以按時足額發(fā)放,怎么還上交這么多利潤?我們給職工擺事實、講道理,特別講清如果沒有集團公司貸款對我礦改擴建,××礦早已資源枯竭,有可能瀕臨關閉了,F(xiàn)在改擴建結(jié)束見效了,難道不應該上交利潤、為集團公司分憂解難、共度難關嗎?使職工群眾增強了大局意識,把千方百計先保利潤當成責無旁貸的義務。對敏感問題,我們不回避,不遮掩,都是黨政主要領導統(tǒng)一認識后作出直截了當?shù)幕卮。有的職工對礦務公開的礦級干部工資持懷疑態(tài)度。對此,我們將年薪制的規(guī)定原原本本地張貼宣傳,細心的職工掐指一算,礦級干部年收入還不如有的采掘區(qū)隊干部的高,從而消除了疑慮。在教育對象上,既廣泛地抓好在職干部職工的教育,更突出地把離退休人員和家屬作為教育的重點對象,理順了管理關系,規(guī)范了教育制度,崐發(fā)揮他們在維護穩(wěn)定中無可替代的獨特作用。堅持每月召開一次離退休人員和家屬座談會,由黨委負責同志參加,通報形勢、征求意見、解疑釋惑。一些離退休人員深有體會地說:在座談會上聽聽礦情、說說民意、獻點計策,心里覺著自己還是 ……(未完,全文共5261字,當前只顯示633字,請閱讀下面提示信息。收藏積極發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢 努力推動企業(yè)健康發(fā)展)
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