標(biāo)題:住建局黨組書記2023年抓基層黨建工作述職報(bào)告 |
住建局黨組書記2023年抓基層黨建工作述職報(bào)告 按照會議安排,現(xiàn)就履行基層黨建工作責(zé)任述職如下: 一、2023年履職情況 (一)堅(jiān)持規(guī)范管理,黨建基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實(shí)。認(rèn)真落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任,把黨建工作與我局中心工作同步謀劃、同步部署、同步推進(jìn)。一是嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制。不折不扣執(zhí)行“三重一大”決策制度,不斷完善內(nèi)部監(jiān)督制度,確保程序規(guī)范、決策民主科學(xué)。二是嚴(yán)肅黨內(nèi)生活。嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度,定期收繳黨費(fèi)。做好黨務(wù)公開工作,對黨費(fèi)收繳、黨員發(fā)展、先進(jìn)評選等黨內(nèi)事務(wù)做到公平公正公開,保障黨員 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略422字,正式會員可完整閱讀)…… (三)強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),營造崇廉實(shí)干良好氛圍。按照黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求,采取有效措施加強(qiáng)黨員作風(fēng)建設(shè)。一是嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”制度。主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo),分管領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任處室負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,所有黨員簽訂廉政承諾書,形成了班子成員公開承諾、中層干部帶頭承諾、一般人員積極承諾的良好態(tài)勢。二是重視警示教育。定期召開警示教育大會,通過典型案例釋紀(jì)說法、以案為戒,深刻吸取教訓(xùn)、做到警鐘長鳴,筑牢黨員干部廉政思想防線。三是加強(qiáng)日常監(jiān)督。充分發(fā)揮黨委主體責(zé)任、監(jiān)察綜合室監(jiān)督責(zé)任,不定期開展突擊檢查,發(fā)現(xiàn)問題嚴(yán)肅處理,營造風(fēng)清氣正的工作氛圍。 二、存在問題及原因分析 存在問題:一是學(xué)習(xí)自覺性不強(qiáng)。對政治理論鉆研的不夠深。學(xué)習(xí)深度不夠,多數(shù)是上級要求學(xué)什么就組織學(xué)什么,被動地參加理論學(xué)習(xí),缺乏學(xué)習(xí)的主動性和自覺性,運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐促進(jìn)工作上還有差距。二是精力擺布不夠,對理論學(xué)習(xí)理解得不夠全面、不夠深入,把精力更多放在業(yè)務(wù)上,圍繞業(yè)務(wù)抓黨建的主動性不夠。三是黨員教育方法缺乏靈活性。仍然停留在“以會代教”“以會代管”的做法上,學(xué)習(xí)活動單一,缺乏吸引力,黨員參與積極性主動性不高,學(xué)習(xí)內(nèi)容多為讀報(bào)紙、念文件,我說你聽,在研討交流上做得還不夠,使黨員教育管理缺少針對性,滯后于新形勢的發(fā)展,存在上級布置什么學(xué)什么的現(xiàn)象,系統(tǒng)性、統(tǒng)籌性、前瞻性不足。 原因分析:一是黨建工作認(rèn)識不夠深,對新形勢、新政策、新理論的研究不夠深入,還需進(jìn)一步解放思想、提高創(chuàng)新精神、提高開拓意識。二是黨建工作抓得不夠嚴(yán),個別黨支部對黨員的思想教育缺乏針對性,教育內(nèi)容枯燥,方式方法單一,缺乏生機(jī)和活力。三是日常管理不夠嚴(yán),黨務(wù)干部參加培訓(xùn)少,部分黨務(wù)干部缺乏必要的黨務(wù)知識,對當(dāng)下的黨務(wù)工作難以適應(yīng)。 三、2024年工作打算 今后,我將切實(shí)履行基層黨建工作第一責(zé)任人職責(zé),扎實(shí)推進(jìn)住建黨建工作再上新臺階。 (一)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),狠抓 ……(未完,全文共1820字,當(dāng)前只顯示1095字,請閱讀下面提示信息。收藏住建局黨組書記2023年抓基層黨建工作述職報(bào)告) 上一篇:應(yīng)急管理局在2023年度目標(biāo)責(zé)任年終考核上的匯報(bào) 下一篇:分管局領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)二十屆中央紀(jì)委三次全會講話交流發(fā)言 相關(guān)欄目:黨務(wù)講話 工商 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 七一黨建專題 述職報(bào)告 |