標(biāo)題:奮發(fā)有為的好班子(稅務(wù)系統(tǒng)演講稿)

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:
  大家好!
  今天,我為大家演講的題目是——奮發(fā)有為的好班子。
  有人說,過人之師必有驚人之舉。××地方稅務(wù)局正是這樣一支勁旅,自2000年8月組建以來,他們一直把為國聚財(cái)作為使命,把服務(wù)經(jīng)濟(jì)視為己任,雖經(jīng)千辛萬苦,也初衷不改。從穩(wěn)定到發(fā)展,從鞏固到提高,他們一步一個(gè)腳印,走出了困境,迎來了輝煌……你看,“市級最佳文明單位”、“文明誠信執(zhí)法單位”、“全市地稅系統(tǒng)先進(jìn)單位”、“全區(qū)經(jīng)濟(jì)工作十佳部門”……那一面面錦旗,那一塊塊獎(jiǎng)牌,那 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略404字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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般干部職工實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,增強(qiáng)了干部職工的責(zé)任感和危機(jī)感;公開競聘中層干部,一批年輕的優(yōu)秀人才脫穎而出,奏響了伯樂識馬的最強(qiáng)音!
  一石激起千層浪。新的用人機(jī)制,調(diào)動(dòng)了全體地稅干部職工前所未有的創(chuàng)業(yè)激情,這一變化在組織稅費(fèi)收入上得到了完美體現(xiàn),連年全面超額完成收入任務(wù)。最難忘的是 2003年,面對非典疫情的嚴(yán)峻考驗(yàn),××地稅人臨危不懼、團(tuán)結(jié)一心、眾志成城,入庫稅費(fèi)收入4600萬元,實(shí)現(xiàn)了超同期、超任務(wù)、超歷史的“三超”佳績,為××經(jīng)濟(jì)發(fā)展和_作出了巨大貢獻(xiàn)!
  加強(qiáng)征管一直是稅務(wù)部門的主旋律。新的領(lǐng)導(dǎo)班子充分意識到這一點(diǎn),他們抓住“征管基礎(chǔ)”這個(gè)牛鼻子,靠質(zhì)量取勝,按照科技加管理的思路,先后投入資金近100萬元用于計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè);并且規(guī)范了征管資料管理,統(tǒng)一了征管資料收集、整理、歸檔標(biāo)準(zhǔn),在全區(qū)地稅系統(tǒng)建立起了一套上下貫通、左右銜接、門類齊全的征管資料體系;征管質(zhì)量得到了不斷提高,在2003年全省五項(xiàng)業(yè)務(wù)大檢查中,為市局奪得第2名的好成績立下了汗馬功勞。2002年,來自全省地、市、州的觀摩團(tuán)專程到我局進(jìn)行了觀摩和學(xué)習(xí)。特別是首創(chuàng)的社保費(fèi)分類管理作法被國家稅務(wù)總局在全國范圍內(nèi)予以推廣,這無疑為××地稅史增添了濃墨重彩的一筆。
  打鐵還需自身硬。作為××地稅的帶頭人,他們從不把權(quán)力作為謀取私利、貪圖享樂的資本。早在新機(jī)構(gòu)組建之初,局長××*代表局黨組向全區(qū)地稅干部職工發(fā)出了一封公開信,公開承諾:在廉政建設(shè)上,向我看齊,要求大家做到的,自己率先做到;要求大家不做的,自己帶頭不做。一諾值千金!去年4月,××*同志的父親因病去世,為了不驚擾大家,他在××老家悄悄安排了父親的后事,并要求班子成員對內(nèi)不得告知下屬單位,對外不得告知納稅人,并一再聲明喪事從簡。出于人知常情,部分同志還是趕到××參加吊唁活動(dòng)。事后,他主動(dòng)將納稅人和下屬單位送來的 2200元禮金上繳監(jiān)察室;對地稅系統(tǒng)內(nèi)部干部個(gè)人 ……(未完,全文共1746字,當(dāng)前只顯示1051字,請閱讀下面提示信息。收藏奮發(fā)有為的好班子(稅務(wù)系統(tǒng)演講稿)

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