標(biāo)題:2022年黨委(組)書記抓基層黨建工作述職報告
2022年黨委(組)書記抓基層黨建工作述職報告

2022年,我切實履行黨組書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé),按照“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的要求,緊密團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和廣大干部職工,切實加強黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)及制度建設(shè)、深入推進(jìn)反腐敗斗爭,不斷提高黨建科學(xué)化水平,為*各項決策部署順利完成,提供了堅實的思想政治保證和組織保證,F(xiàn)將本年度抓基層黨建工作匯報如下:

一、履職主要情況

(一)筑牢“主陣地”,讓堅持用黨的科學(xué)理論凝心鑄魂,使思想教育實起來。堅持把嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活作為加強黨的建設(shè)的重要抓手,聚焦“嚴(yán)、新、實”,強化思想教育,堅定理想信念,不斷提高黨員干部理論素養(yǎng)和能力水平。一是突出“嚴(yán)”字,主題黨日活動更豐富。堅持“一月一計劃、一月一主題”,統(tǒng)一確定了*等12個主題,規(guī)范程序要求,落實落細(xì)誦讀黨章、交納黨費等*項規(guī)定動作,確保了主題黨日活動聚焦目標(biāo)不跑偏、聯(lián)系實際接地氣。深化拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容,引深“兩比一爭”主題活動,創(chuàng)新開展崗位學(xué)雷鋒活動,進(jìn)一步豐富拓展了黨內(nèi)政治生活載體形式,激勵引導(dǎo)廣大黨員干部建功新時代、奮進(jìn)新征程。二是突出“新”字,黨員政治生日更 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略837字,正式會員可完整閱讀)…… 
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    (三)錘煉“主力軍”,堅持鮮明新時代選人用人導(dǎo)向,使模范作用亮起來。對照基層權(quán)力運行監(jiān)督任務(wù)清單,立足職責(zé)定位,積極推動監(jiān)督下沉、監(jiān)督落地,把監(jiān)督融入基層治理,不斷提升治理效能。壓實責(zé)任,明確任務(wù)。全面推行“四級責(zé)任制”,黨組織、黨組織負(fù)責(zé)人、領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部各司其職,充分履行管黨治黨責(zé)任,構(gòu)建了上下聯(lián)動、責(zé)任壓力向基層延伸的責(zé)任體系。注重預(yù)防,筑牢防線。多形式組織開展黨風(fēng)廉政警示教育,持續(xù)開展酒駕醉駕、紀(jì)委教育宣講,示范基地現(xiàn)場教學(xué)等專項教育活動。突出重點,強化監(jiān)督。組織開展重點節(jié)日紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)專項檢查,有序推進(jìn)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)專項整治工作;充分發(fā)揮黨內(nèi)自我監(jiān)督職能,強化“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督,強化對企業(yè)“三重一大”和黨支部“三會一課”等組織生活制度落實情況的監(jiān)督。強化指導(dǎo),提升能力。加強對黨支部的指導(dǎo),緊扣提升“三會一課”等基礎(chǔ)黨務(wù)工作質(zhì)量開展黨務(wù)培訓(xùn),按季度推行工作清單制和交叉評查考核制度。統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范運行。

    (四)把牢“主動權(quán)”,堅持以精品示范強化黨建引領(lǐng),讓管理制度嚴(yán)起來。持續(xù)夯實基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘,以項目化抓黨建,以品牌化推黨建,充分發(fā)揮黨建品牌的引領(lǐng)效應(yīng)、示范效應(yīng)和融合效應(yīng),進(jìn)一步推動黨建與業(yè)務(wù)同頻共振、相融共進(jìn),不斷積聚推動高質(zhì)量發(fā)展的強勁動力。一是健全組織體系,根據(jù)上級機關(guān)黨委對黨支部的設(shè)置、黨員劃分和新黨支部臨時召集人明確情況,積極按規(guī)完成黨支部委員會的各項選舉工作,確保黨組織體系健全及時。二是選優(yōu)配強班子,注重黨員黨務(wù)簡歷,加強黨員黨務(wù)考核,將先鋒作用好、黨務(wù)能力強、群眾威望高的黨員適時按規(guī)選配到班子隊伍,始終保持支委班子建設(shè)的先進(jìn)性,充分發(fā)揮其職能作用。三是抓細(xì)換屆選舉,做好換屆選舉準(zhǔn)備工作,嚴(yán)肅換屆選舉紀(jì)律,走實換屆選舉程序,認(rèn)真歸檔換屆選舉工作資料,確保換屆選舉結(jié)果合規(guī)合法。

    二、存在的主要問題

    今年抓黨建工作取得了一定的成績,但是認(rèn)真分析,仍存在一些問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:一是思想認(rèn)識不到位。黨建工作不同程度的存在“說起來重要,做起來次要,忙起來不要”的現(xiàn)象,部分黨員重業(yè)務(wù)輕黨建的思想根深蒂固,黨建工作擺不上應(yīng)有的位置,即使抓黨建工作也是被動應(yīng)付,缺乏干好黨建工作的責(zé)任和熱情。二是黨建工作機制不完善。黨建工作的考核獎勵辦法、黨員的教育管理制度和激勵約束機制沒有建立、健全和完善,機關(guān)黨建工作缺乏必要的實施手段,號召力不強,推動力不夠,工作難以開展。三是黨建工作內(nèi)容不豐富。基層黨內(nèi)組織生活缺乏創(chuàng)新意識和手段,存在流于形式的傾向,吸引力和凝聚力不夠,對黨員的思想教育缺乏針對性,教育內(nèi)容枯燥,方式方法單一,缺乏生機和活力,黨建工作的載體創(chuàng)新不夠,基層黨建工作沒有特色。

    存在以上問題的原因,一是黨建工作責(zé)任制執(zhí)行不力,作為黨建工作“第一責(zé)任人”意識不強,“一崗雙責(zé)”落實不到位,沒充分認(rèn)識到開展黨組織活動的重要性,致使基層干部對黨建工作存在得過且過的思想。二是缺乏深入的調(diào)查研究;鶎狱h組織由于整天忙于事務(wù)性工作,往往容易忽視與基層黨員面對面的交流談心,在傾聽黨員意見和想法方面還存在著不足。在工作謀劃上,由于調(diào)研不夠細(xì)致、思考不夠充分、措施不夠細(xì)化等原因造成黨建上許多工作停留在口號上、表面上,缺乏針對性、吸引力、硬措施和強手段。三是工作缺乏創(chuàng)新。工作缺乏創(chuàng)新就不能吸引黨員群眾積極參與支部組織的活動,在日常工作中也不能很好的提升黨員干警的凝聚力,這樣一來,支部工作就猶如一盤散沙,不能起到應(yīng)有的作用。

    三、下一步工作思路

    針對存在的問題和不足,我將切實履行好黨組的主體責(zé)任和書記的“第一責(zé)任人”責(zé)任,進(jìn)一步創(chuàng)新抓黨建工作的理念、方式方法、管理模式等,努力提升我*的黨建工作科學(xué)化水平。

    第一,聚力增強黨組織政治功能。引導(dǎo)黨員干部始終信賴核心、忠誠核心、維護(hù)核心。要把政治要求貫穿到基層工作的方方面面,不斷提升“ ……(未完,全文共3915字,當(dāng)前只顯示2175字,請閱讀下面提示信息。收藏2022年黨委(組)書記抓基層黨建工作述職報告

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