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個人述責(zé)述廉報告

根據(jù)工作要求,下面就今年以來本?si鬧熬≡鵯榭鱟鋈縵祿惚,桥F久歉枧樂剛?br>一、思想工作回顧
(一)在思想方面強化理論武裝,堅定政治方向。本人認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆一中、二中、三中全會精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想及視察山東時的講話精神為指導(dǎo),按照“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局,切實把思想和行動統(tǒng)一到中央和省市區(qū)委決策部署上來,堅持用新思想、新觀點統(tǒng)一思想、武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。在大是大非問題面前, ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略418字,正式會員可完整閱讀)…… 
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    (三)堅持廉潔自律,牢筑思想防線。本人積極履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任制,嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”,牢固樹立集體領(lǐng)導(dǎo)理念,在充分發(fā)揮班子成員分工負(fù)責(zé)和帶頭作用的同時,認(rèn)真抓好自身責(zé)任落實,在全局范圍內(nèi)積極將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作向縱深推進(jìn)。認(rèn)真學(xué)習(xí)十九大精神,重視黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實,簽訂自律承諾書,自覺抵制“八小時以外”的不良誘惑,自覺接受組織和群眾的監(jiān)督,引導(dǎo)全局黨員干部嚴(yán)格遵守關(guān)于“八小時以外”行為監(jiān)督管理相關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格踐行應(yīng)當(dāng)遵守的行為規(guī)范,堅決不做嚴(yán)格禁止的行為,及時報告有關(guān)事項,切實做到既安身“八小時以內(nèi)”、又潔身“八小時以外”。堅持對分管科室、中隊負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉政談話。持之以恒正風(fēng)肅紀(jì),強化廉政風(fēng)險防控,對干部身上的問題爭取做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早教育、早查處。不定期開展對容風(fēng)紀(jì)和紀(jì)律檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行警示提醒,并督促改正。
    二、存在的問題和不足
    (一)需進(jìn)一步加強自主學(xué)習(xí)能力。沒有制定完善的個人自學(xué)計劃,缺乏理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性,僅滿足于理論中心組的集體學(xué)習(xí),所學(xué)理論知識沒有及時完全消化吸收,沒有及時的對所學(xué)知識理論進(jìn)行反思;理論與實際工作結(jié)合不夠扎實,缺乏深入研討和思想碰撞,對學(xué)習(xí)時間安排和利用不夠合理。
    (二)在落實全面從嚴(yán)治黨要求、抓作風(fēng)效能建設(shè)方面不夠。開展批評與自我批評不夠,落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任不到位,落實“一崗雙責(zé)”有欠缺。抓業(yè)務(wù)工作、盯考核指標(biāo)多、抓黨建工作相對較少,與分管科室、分管同志業(yè)務(wù)工作交流多,督促分管領(lǐng)域黨建工作相對較少;在執(zhí)紀(jì)約束方面存在“寬松軟”,日常教育、監(jiān)督、管理還不夠嚴(yán)實,從嚴(yán)管理制度有待完善。
    (三)與基層群眾聯(lián)系不夠密切。由于忙于事務(wù)工作,抓業(yè)務(wù)工作、盯考核指標(biāo)多,與分管科室、分管同志業(yè)務(wù)工作交流多,到基層深入群眾調(diào)研的時間少,有時侯沒有深入實際認(rèn)真了解群眾所想、所需、所盼、所急、所怨的是什么,在感情上對群眾有所疏遠(yuǎn)。今后工作不論有多忙,都要安排時間多到基層,了解群眾遇到 ……(未完,全文共1807字,當(dāng)前只顯示1088字,請閱讀下面提示信息。收藏個人述責(zé)述廉報告

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