| 標題：2018年吸取案件教訓筑牢防線專題民主生活會領導班子對照檢查材料 |
| 深刻汲取*案件教訓，強化責任，筑牢防線專題民主生活會領導班子對照檢查材料 根據*黨委召開以“深刻汲取*案件教訓，強化責任，筑牢防線”為主題專題民主生活會通知要求，我們高度重視，組織專題會安排部署，嚴格按照通知要求，圍繞專題民主生活會主題，對照*違紀違法問題，自覺把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，以不貳過的態(tài)度深刻反思，重點查擺在樹立“四個意識”、主體責任落實、對黨忠誠、廉潔自律、擔當盡責、密切聯系群眾等方面存在的問題和不足，認真開展黨性分析，提出*的辦法�，F將班子對照檢查情況匯報如下： 一、對*案件的認識和體會 *案件影響極其惡劣，危害極其嚴重，教訓極其深刻，代價極其沉痛。嚴肅查處*嚴重違紀違法案件，充分體現了以習近平同志為核心的黨中央堅定不移懲治違紀違法行為的堅強意志和鮮明態(tài)度，充分體現了全面從嚴治黨永遠在路上，管黨治黨一刻不停歇的堅定決心，充分體現了我們黨堅持反腐無禁區(qū)、全覆蓋，零容忍，黨紀國法面前人人平等的原則，充分體現了我們黨推進黨風廉潔建設和反腐敗斗爭的強烈擔當。*省委、省紀監(jiān)委及時查處*嚴重違紀違法案件，*將*嚴重違紀違法案件作為反面教材，剖析原因，開展警示教育，非常及時，非常必要，充分表明省委堅決與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致的決心，表明了省委深化全面從嚴治黨、凈化黨內政治生態(tài)的堅強意志。我們堅決擁護*省委、省紀監(jiān)委的處理決定，對*的要求堅決貫徹執(zhí)行，堅決在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，把思想和行動統(tǒng)一到省委、省紀委監(jiān)委對*的處理決定上來，統(tǒng)一到*黨委肅清*嚴重違紀違法案 ……（快文網http://m.hoachina.com省略1148字，正式會員可完整閱讀）…… 1、對黨中央決策部署及*黨委決議決定認識理解不夠透徹，執(zhí)行有不到位現象。主要表現在：公司領導班子把主要精力放在安全環(huán)保、生產連運、管理創(chuàng)新、技術創(chuàng)新、資金平衡、黨建升級、民生改善上，導致在黨風廉潔制度建設上投入的精力不夠，落實執(zhí)行黨中央、*決議決定等有差距，不能做到嚴字當頭、實字托底。 2、思想作風、思想純潔上與組織要求有差距。主要表現：對工作中出現的問題和波動有畏難情緒，工作求穩(wěn)，?si嵌啵緞圓桓擼安桓椅�、草x肝斃奶�，脫]邪鹽試鸕睦骶倨鵠矗么虻陌遄喲螄氯ァ?br> 3、遵守政治紀律態(tài)度不夠堅決。政zhimin感性不強，對干部教育有不到位的現象。個別領導干部對部分干部因工作發(fā)牢騷、說怪話等，礙于臉面，不抵制，不批評，或抵制批評不徹底。 （三）對黨忠誠方面 公司黨政班子主動加強理想信念修養(yǎng)，強化宗旨意識教育，補足精神信仰之“鈣”，在大風大浪里經得起考驗，在大是大非面前穩(wěn)得住立場，能不忘初心,l_s，與黨同心同德，守得住黨紀國法約束。從主觀上講，不存在對黨不忠誠的問題，但在客觀上，仍存在差距。 1、制度執(zhí)行剛性不夠嚴格。主要表現在：對上級個別規(guī)定及重大決策理解不深不透，制度貫徹執(zhí)行不全面、不深入，在具體落實上存在不動真碰硬的現象。 2、帶頭堅持政治規(guī)矩意識要進一步強化。主要表現在：個別班子成員紀律和規(guī)矩意識不強，*報告、“三會一課”等執(zhí)行不嚴，該報告的沒有及時報告。 （四）擔當盡責方面 公司黨政班子持續(xù)強化“*”的主責意識，能做到重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調，堅持把黨建工作與生產經營中心工作一起謀劃，一同部署，一同考核。從黨建工作實際成效看，公司黨政班子抓從嚴治黨的能力有了一定提升，黨風廉潔建設成效明顯。但從客觀上看，仍存在不足。 1、擔當意識要進一步抓緊。主要表現在：思想上因循守舊，習慣于用老辦法解決新問題，觀念跟不上新形勢要求，接收新事物能力不夠強。創(chuàng)新意識不強，克艱攻難勇氣不足，工作有畏難情緒，遇到解決難度大、風險高的事項，慢作為，工作不夠積極主動，缺乏擔當。 2、問責意識要進一步加強。主要表現在：不能旗幟鮮明地批評分管系統(tǒng)、分管單位的錯誤，存在“大事化小、小事化了”的傾向。對干部問責存在“只要不犯大錯誤就不該下”固化思維，處理避重就輕。 （五）廉潔自律方面 公司黨政班子嚴格遵守“兩準則三條例”、中央八項精神規(guī)定，*“五個一律”要求，忠實踐行*八項規(guī)定實施細則，旗幟鮮明反“四風”，干凈做人，踏實做事，陽光用權。總體來說，公司黨政班子在廉潔自律方面做得較好，但也存在差距。 1、黨風廉潔建設的監(jiān)督落實有待加強。主要表現在：把主要時間和精力放在生產管理上，黨風廉潔建設滿足于把任務和責任分解下去，滿足于不暴露問題，不出問題，在平時工作中雖然認真履行了“一崗雙責”，但在落實督促檢查上做的工作較少。 2、加大黨員領導干部“八小時”以外的監(jiān)督還需努力。監(jiān)督集中于“八小時”以內，“八小時”以外的監(jiān)督偏少；對黨員領導干部親屬、家庭等困于工作條件，缺乏有力的抓手。 3、作風建設力度還需加強。主要表現在：對“四風”危害認識不夠深刻，工作中存在畏難情緒，拼勁不足、闖勁不足；在親力親為上，缺乏艱苦奮斗、持之以恒的毅力；在糾正黨員干部“四風”問題上缺乏“冒頭就打”的狠勁。 （六）密切聯系群眾方面 公司黨政班子堅持黨的群眾路線不放松，在*、現場辦公等方面堅持較好。但在踐行群眾路線不夠扎實。主要表現在：部署工作多，監(jiān)督檢查少，注重落實少；工作習慣于抓大放小，與職工群眾交流少、交心少；聽匯報多于實地調研，基層情況掌握不全面，對職工群眾訴求解決不夠及時。 四、原因分析 （一）理論學習有所放松。新形勢下，領導班子抓思想政治學習的力度不夠，主觀上對加強理論學習的力度不夠，忽視了對政治理論學習的重視。十九大前后，班子雖進行了習近平新時代中國特色社會主義思想、十九大精神、習總書記視察*重要講話系統(tǒng)學習、專題研討，但深層次問題研究還不夠，用理論指導實踐的工作能力還有待加強。 （二）對上級決策理解不夠透徹。班子成員將主要精力放在了安全生產等事務性工作中，特別是在轉型發(fā)展任務繁重、契約化經營壓力大的時段，對生產經營如何搞、怎樣搞好考慮多，對日常生產經營外的工作思考得少，遇到影響生產經營的非計劃停車、產品堵庫、原料發(fā)運等突發(fā)情況后，主要考慮的是如何解決問題，減少損失，對上級黨委請示報告存在滯后現象，有時還依靠上級的布置和推動。 （三）對“對黨忠誠老實”理解和把握不夠。沒有把守紀律講規(guī)矩擺在頭等重要位置，宗旨意識有所弱化，在開展工作時，往往考慮更多的是能不能按時保質完成上級安排的任務，工作成效能不能得到上級、干部職工認可，對流程運作、節(jié)點把控等情況了解不透，對完成工作的前瞻性思考和細節(jié)方面把控不足，導致工作效果與上級要求有出入。 （四）政治紀律敏感性不強，滿足于不暴露問題、不出問題，思想松懈。實際工作中，因*經營任務重，存在與*無關的工作存在“緩一緩、放一放”的心態(tài)，政zhimin感性不強，與 ……（未完，全文共6198字，當前只顯示2984字，請閱讀下面提示信息。收藏2018年吸取案件教訓筑牢防線專題民主生活會領導班子對照檢查材料） 上一篇：省委巡視組反饋意見整改自查報告 下一篇：集團公司三基建設工作推進落實情況總結 相關欄目：黨委 黨務講話 生活會 人事 干部 換屆 督查 模范 剖析整改 學習材料 申報材料 |