標(biāo)題:城管執(zhí)法局副局長對照檢查材料
城管執(zhí)法局副局長對照檢查材料

全縣黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,自己堅持按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求和縣委的安排部署,對照黨章、對照中央八項規(guī)定、對照改進(jìn)作風(fēng)要求,通過群眾提、自己找、互相幫,認(rèn)真查擺自己在“四風(fēng)”方面存在的問題,認(rèn)真查找宗旨意識、工作作風(fēng)、廉潔自律方面的差距,深刻進(jìn)行黨性分析和自我剖析,聯(lián)系自己的思想和工作實際,重點剖析存在的“四風(fēng)”問題及根源。現(xiàn)將對照檢查情況報告如下,敬請批評指正。
一、遵守黨的政治紀(jì)律和貫徹落實中央八項規(guī)定及省委“雙十條”、市委“十二條”和縣委“六十三條”規(guī)定情況
(一)遵守黨的政治紀(jì)律情況 。能夠嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律,堅持黨的基本理論和基本路線不動搖,始終保持政治上的清醒和堅定,始終保持路線方向原則上的堅定立場,始終保持重大問題上的旗幟鮮明,做到了在任何時候、任何情況下,政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。與此同時,切實擔(dān)負(fù)起分管工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,加強對黨員干部的政治紀(jì)律教育,及時提醒和糾正違反政治紀(jì)律的苗頭性、傾向性問題,始終在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度
一致。
(二)貫徹中央八項規(guī)定、省委“雙十條”、市委“十二條”和縣委“六十三條”規(guī)定的情況。中央“八項規(guī)定”、省委“雙十條”、市委“十二條”和縣委“六十三條”轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)有關(guān)規(guī)定出臺以來,我反復(fù)學(xué)習(xí),堅持從自身做起,從群眾關(guān)注的熱難點問題改起,從最能體現(xiàn)良好作風(fēng)的具體事情抓起,不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。切實加強調(diào)查研究,圍繞城市精細(xì)化管理等重難點工作,深入一線調(diào)查研究,及時掌握一手材料和真實情況,增強城市管理工作的針對性、實效性,切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)。
(三)在執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、中央八項規(guī)定、省委“雙十條”、市委“十二條”和縣委“六十三條”規(guī)定方面存在的問題。自己能夠嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律,深入貫徹落實中央和省市縣委相關(guān)規(guī)定,切實加強作風(fēng)建設(shè)。存 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略1338字,正式會員可完整閱讀)…… 
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  • 進(jìn)行安排,就是這種長期以來形成的行政工作思維模式,致使我遇事總愛用安排與否作為落實工作的體現(xiàn),是作風(fēng)不實,工作不過細(xì),落實不力的表現(xiàn)。
    2.慣于發(fā)號施令,工作有始無終,解決問題不徹底。如在進(jìn)行城市管理工作中,工作作風(fēng)不扎實,以發(fā)號施令來貫徹工作的落實,而不是俯下身子,經(jīng)常深入一線來抓工作落實,導(dǎo)致許多工作落實不到位,問題解決不徹底。
    (三)享樂主義方面
    1.不能深入一線開展工作。習(xí)慣于坐在辦公室謀事想事,怕見百姓,怕苦怕累,不親力親為,缺少沉下去深入基層的工作作風(fēng)。
    2.工作拈輕怕重,怕苦怕累,有嚴(yán)重享樂思想。如在工作中不喜歡挑重?fù)?dān),背包袱,認(rèn)為城市管理工作有苦又累又得不到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,工作中拈輕怕重,長期以來形成了嚴(yán)重的享樂主義思想,影響了全局干部職工攻堅克難、艱苦創(chuàng)業(yè)的進(jìn)去意識。
    (四)奢靡之風(fēng)方面
    1.辦公用品、用電用水存在浪費現(xiàn)象。在工作中小到一張紙、一滴水、一度電,大到公車保養(yǎng),公款接待等不能做到節(jié)儉辦事,在人多場合,好面子、講排場,節(jié)儉意識不強。
    三、產(chǎn)生問題的原因分析
    綜合分析征求到的意見建議和查找的“四風(fēng)”問題,對照黨章、黨的各項規(guī)定、焦裕祿精神和“三嚴(yán)三實”的要求,認(rèn)真剖析,深刻反思,產(chǎn)生問題的根源有以下四個方面:
    一是理想信念不堅定,理論學(xué)習(xí)不深入。在工作謀劃上缺乏遠(yuǎn)大的理想,現(xiàn)實主義、實用主義思想較重。在實踐中,存在以干代學(xué)、以會代學(xué)的現(xiàn)象,特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時,往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”,可以往后推一推,從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性不高,而且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強,學(xué)習(xí)效果不佳。在學(xué)習(xí)上存在著一定的片面性,沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在一個重要的位置,忽視了理論對實際工作的指導(dǎo)作用,從而影響了決策和執(zhí)行能力的提高,導(dǎo)致工作方法不多。學(xué)習(xí)的自覺性不高、學(xué)習(xí)習(xí)慣堅持的不好。強調(diào)客觀上的工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多,缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神。在抽時間和擠時間學(xué)習(xí)上還不夠自覺,致使自己的學(xué)習(xí)無論從廣度和深度上都與工作要求不相稱。
    二是宗旨意識不強,群眾觀念淡化。自己從小在農(nóng)村長大,也在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作過,自我感覺與群眾有深厚感情,自認(rèn)為宗旨意識是比較強的。但是,通過這次教育實踐活動,我認(rèn)識到,宗旨意識沒有與時俱進(jìn)地強化,服務(wù)人民群眾做得不夠,深入基層解決實際問題不多,精神狀態(tài)和進(jìn)取心也不佳;考慮個人利益多了一些,考慮群眾利益少了一些,有時認(rèn)為群眾反映的熱點、難點問題是帶有共性的問題,一時半伙也難以解決,也就沒有很好地針對問題沉下去,尋求解決問題的最佳方法途徑,缺少了“衙齋臥聽蕭蕭竹,疑是民間疾苦聲”的情感。特別是尚未完全做到樹立正確的權(quán)力觀和政績觀,沒有認(rèn)真思考應(yīng)該怎樣正確行使手中的權(quán)力,沒有認(rèn)真去細(xì)想?yún)⒓庸ぷ魇菫槭裁矗?dāng)干部應(yīng)該做什么,導(dǎo)致工作中急功近利,只看眼前,不看長遠(yuǎn),對于城市管理過程中出現(xiàn)的重難點問題不能很好地解決。從根本上來講,還是對“人民群眾是歷史的創(chuàng)造者”這一唯物史觀理解不深刻,對“為了誰、依靠誰”這一根本問題認(rèn)識不到位,在思想深處還沒有真正確立起群眾的“主體”地位。
    三是黨性礪煉差,自我約束放松。習(xí)近平總書記反復(fù)強調(diào):“只有理論上的清醒,才能保持政治上的堅定!薄袄硐胄拍钍枪伯a(chǎn)黨人的精神之‘鈣’,理想信念不堅定,精神上就會缺‘鈣’”,而自己對此缺乏深刻的理解?傄詾樽约涸趯W(xué)校學(xué)習(xí)期間掌握了不少知識,參加工作以后辦理了很長時間的黨建業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)積累了不少黨的理論知識,對“黨性鍛煉是共產(chǎn)黨員永遠(yuǎn)的必修課”的道理,缺乏深刻的認(rèn)識和理解。對理論學(xué)習(xí)只滿足于完成“規(guī)定動作”,看文件、讀報紙,甚至看標(biāo)題,靜下心來仔細(xì)研讀不夠;平時學(xué)習(xí)科技、文化、法律等知識相對較多,對黨的基本理論和創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)較少,尤其是學(xué)習(xí)馬克思主義、_思想、_理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀精讀原著少、看得多思考少、瀏覽多記住少、學(xué)的多用的少,世界觀、人生觀和價值觀的對照改造不夠徹底。由于沒有較好地通過自我學(xué)習(xí)、自我教誨、自我鍛煉、自我改造達(dá)到黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨性應(yīng)有的修養(yǎng),因而也就缺乏不斷加強世界觀、人生觀和價值觀改造的自覺性。沒有深刻地重視到理論與實踐的辨證關(guān)系,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性和針對性的深入學(xué)習(xí)。還不能完全用馬列主義、科學(xué)發(fā)展觀的立場和觀點認(rèn)識、分析和解決問題,從而運用理論知識指導(dǎo)工作實踐的能力就不夠強、對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)就不夠統(tǒng)一。
    四是擔(dān)當(dāng)意識不強,進(jìn)取精神退減。由于自己分管我局城市管理工作,自己感覺到責(zé)任大,擔(dān)子重,工作中害怕出現(xiàn)失誤,思想上存在“求穩(wěn)多、求進(jìn)少”傾向,缺乏強烈的創(chuàng)新進(jìn)取意識。一方面,認(rèn)為城管工作在全縣的大盤子中所占分量小,不能創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益,加之城管執(zhí)法局執(zhí)法力量有限,開展重難點問題執(zhí)法整治活動時需要其他部門配合,思想上怕麻煩,怕銜接溝通,所以在工作中單兵作戰(zhàn)的多,綜合協(xié)調(diào)的少。另一方面,隨著城市經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,城市管理難度的不斷增大,自己在工作中需要面對很多新思想、新事物,新問題,有些工作沒有先例,只能靠自己思考、摸索,所以對一些自己拿不準(zhǔn)的事怕犯錯誤,怕?lián)L(fēng)險,缺乏敢闖敢試、積極進(jìn)取的勇氣。
    五是對“四風(fēng)”問題的警覺有所降低。自己在工作過程中,社會交往不斷增加,加之,面對多樣化的社會生活,各種落后思想和文化的潛移默化,對自己思想也有一定的影響。隨著工作條件和生活條件的不斷改善和提高,艱苦奮斗、吃苦精神、勤儉節(jié)約、過苦日子的思想確實在頭腦中有些淡化了。自認(rèn)為自己對黨忠誠,對群眾有感情,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),工作中也沒有出現(xiàn)過大的失誤。但對一些“小毛病”的重視不夠,產(chǎn)生了從眾心理和隨波逐流態(tài)度,思想上缺乏足夠的警覺。
    六是“三嚴(yán)三實”要求和焦裕祿精神落實不力。嚴(yán)格對照“三嚴(yán)三實”要求,自認(rèn)為受黨教育多年,思想素質(zhì)是高的,就漸漸放松了自我要求,滿足于不違規(guī)定、不觸紅線、隨波逐流,有時候把原則規(guī)矩丟了,在人情和原則之間打擦邊球。在嚴(yán)以用權(quán)上,存在用權(quán)不公的問題,城市管理工作存在拈輕怕重、急功近利的情況,過于看重上面的評價,忽視群眾感受。在做人做事上,遇事往往私字當(dāng)頭、本位主義,考慮對自己是否有利多,沒有真正用黨員標(biāo)準(zhǔn)、焦裕祿榜樣、習(xí)總書記“三嚴(yán)三實”的要求嚴(yán)格約束自己。對照“三實”,自己作為分管執(zhí)法的負(fù)責(zé)人,不能結(jié)合城市管理實際謀劃工作,干事創(chuàng)業(yè)精神差,真抓實干的工作勁頭不足,認(rèn)為城管工作繁雜難干,遇到難事繞、變、讓,依賴一把手領(lǐng)導(dǎo),推一步走一步,沒有下身法、動心思去研究解決問題,沒有把工作做細(xì)、做實,有得過且過的思想。 ……(未完,全文共7225字,當(dāng)前只顯示3479字,請閱讀下面提示信息。收藏城管執(zhí)法局副局長對照檢查材料

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