| 標(biāo)題：三嚴(yán)三實(shí)征文稿：做有“三知”黨員干部 |
| 三嚴(yán)三實(shí)征文稿：做有“三知”黨員干部 三嚴(yán)三實(shí)即嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己、謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)。凝練的24字雖淺顯易懂，但意境高遠(yuǎn)，包含著黨和國(guó)家對(duì)黨員干部黨性覺(jué)悟、為人處事、廉潔自律的要求和準(zhǔn)則，文字樸實(shí)無(wú)華，思想深邃，是新時(shí)代、新常態(tài)下，深化黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的重要舉措，對(duì)加強(qiáng)黨的建設(shè)_層面具有宏觀指導(dǎo)意義。 一、關(guān)于三嚴(yán)三實(shí)的思考 在我看來(lái)，三嚴(yán)是對(duì)于黨員干部自身來(lái)展開(kāi)說(shuō)的，嚴(yán)以修身，是從思想上，不斷加強(qiáng)黨性，深化覺(jué)悟，堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念，提升道德修養(yǎng)境界，自覺(jué)抵制不良社會(huì)風(fēng)氣，遠(yuǎn)離四風(fēng)，從根子上加強(qiáng)黨員干部樸實(shí)無(wú)華的傳統(tǒng)美德。嚴(yán)以用權(quán)是從行使權(quán)力來(lái)說(shuō)，要將權(quán)利關(guān)進(jìn)制度的籠子。我們知道，作為一名國(guó)企黨員干部，權(quán)利是黨和職工群眾賦予的，黨員干部運(yùn)用權(quán)利時(shí)，要時(shí)刻按照黨和國(guó)家的法律法規(guī)、企業(yè)的規(guī)章制度辦事。一 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略630字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 二、國(guó)企黨員干部如何踐行三嚴(yán)三實(shí) 目前，雙龍煤業(yè)黨員干部分部在安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、企業(yè)文化等工作的各個(gè)層面和各條戰(zhàn)線，在煤炭市場(chǎng)低迷，市場(chǎng)新常態(tài)下，如何動(dòng)員全體黨員干部，緊扣安全生產(chǎn)中心，緊貼企業(yè)黨建管理實(shí)際，精神不滑坡、行為不落后，工作不懈怠，緊密聯(lián)系職工群眾，立足技改升級(jí)跨越發(fā)展，我認(rèn)為要積極勉勵(lì)黨員干部知德守正，知任圖進(jìn)、知責(zé)思為，使黨員干部在職工群眾中有威信、有作為，有位子，全面推動(dòng)黨建工作為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的凝心聚力。 1.堅(jiān)持知德守正，實(shí)現(xiàn)三個(gè)強(qiáng)化。能力素質(zhì)是我們的生存之基，成事之本。隨著推進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)的步伐加快，對(duì)黨員干部的能力素質(zhì)要求也越來(lái)越高，只有不斷提高把握上級(jí)精神的素質(zhì)，提高了解本級(jí)情況的素質(zhì)，提高結(jié)合抓落實(shí)的素質(zhì)，提高創(chuàng)新發(fā)展的素質(zhì)，強(qiáng)化因人而動(dòng)、因時(shí)而動(dòng)、因勢(shì)而動(dòng)的觀念，善于突破自己，敢于突破前人，不斷創(chuàng)新新方法、研究新措施、開(kāi)拓新局面，才能實(shí)現(xiàn)知德守正。一是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。黨的創(chuàng)新理論為我們開(kāi)拓了許多新的知識(shí)領(lǐng)域，特別是雙龍煤業(yè)技改升級(jí)的宏偉目標(biāo)，也給我們提高能力素質(zhì)帶來(lái)了巨大的挑戰(zhàn)，必須切實(shí)認(rèn)清市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的激烈性和優(yōu)勝劣汰的殘酷性，增強(qiáng)知識(shí)恐慌、本領(lǐng)恐慌的緊迫感，在學(xué)習(xí)上樹(shù)立不等不靠思想，立足本職崗位勤學(xué)苦鉆，才能真正適應(yīng)企業(yè)發(fā)展，才能應(yīng)對(duì)煤炭市場(chǎng)新常態(tài)的挑戰(zhàn)和考驗(yàn)。二是強(qiáng)化團(tuán)結(jié)意識(shí)，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，堅(jiān)持重大事項(xiàng)集體研究決定的原則，凡涉及人事安排、重大收支和重大項(xiàng)目的決策，能充分發(fā)揚(yáng)企業(yè)民主管理，實(shí)行民主集中制。三是強(qiáng)化廉政意識(shí)，嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，組織召開(kāi)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)，抓好責(zé)任傳遞，形成一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，層層抓落實(shí)的工作機(jī)制。 2. 堅(jiān)持知任圖進(jìn)，抓住三個(gè)關(guān)鍵。圖進(jìn)是一種昂揚(yáng)的狀態(tài)。毛主席曾說(shuō)過(guò)，人是要有一點(diǎn)精神的。有什么樣的精神狀態(tài)就有什么樣的思想境界和主觀行為。精神狀態(tài)好，干工作就會(huì)有朝氣、銳氣和靈氣。一是保持健康心態(tài)。當(dāng)前，雙龍煤業(yè)技改升級(jí)工作任務(wù)重時(shí)間緊，各級(jí)的標(biāo)準(zhǔn)要求高，在這種情況下，保持健康的心態(tài)至關(guān)重要。如果一味抱怨訴苦，心態(tài)自然就會(huì)低迷消沉，這樣很容易弱化工作事業(yè)心和責(zé)任感。因此，要端正自己的思想，平和自己的心態(tài)，以輕松的心態(tài)面對(duì)繁忙的工作，以積極進(jìn)取的精神推動(dòng)工作落實(shí)。二是強(qiáng)化奉獻(xiàn)精神。常言道：滴水之恩，當(dāng)涌泉相報(bào)。有無(wú)奉獻(xiàn)精神，不單純是一個(gè)工作態(tài)度問(wèn)題，更是做人的思想品質(zhì)問(wèn)題。作為煤炭企業(yè)培養(yǎng)的黨員干部，只有在本職崗位上盡職盡責(zé)干工作，才能回報(bào)組織的關(guān)心培養(yǎng)，才是對(duì)企業(yè)最好的報(bào)答。三是樹(shù)立進(jìn)取意識(shí)。如果我 ……（未完，全文共2723字，當(dāng)前只顯示1639字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏三嚴(yán)三實(shí)征文稿：做有“三知”黨員干部） 上一篇：三嚴(yán)三實(shí)征文稿：“嚴(yán)以修身”是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的人生追求 下一篇：礦井三嚴(yán)三實(shí)黨課講稿 相關(guān)欄目：組織講話 黨團(tuán)知識(shí) 七一黨建專題 干部 公務(wù)員 組工 黨會(huì)報(bào)告 |