標(biāo)題:十佳社區(qū)矯正工作標(biāo)兵先進(jìn)事跡材料(10篇 ) |
十佳社區(qū)矯正工作標(biāo)兵先進(jìn)事跡材料(10篇 ) 第一篇 “十佳”社區(qū)矯正工作標(biāo)兵先進(jìn)事跡材料 迷途者社區(qū)回歸路的掌燈人 ——“十佳”社區(qū)矯正工作標(biāo)兵**先進(jìn)事跡 **,女,1964年出生,大學(xué)本科學(xué)歷,1983年參加工作,1985年進(jìn)司法局。1997年加入中國(guó)共產(chǎn)黨,2013年6月任永修縣社區(qū)矯正股股長(zhǎng)。二十多年來她憑著對(duì)司法行政工作的熱愛和執(zhí)著,始終是兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨地工作。接手社區(qū)矯正工作后她更是用自己所學(xué)法律知識(shí)為永修縣社區(qū)矯正工作默默無聞地奉獻(xiàn)著。社區(qū)矯正工作開展四年多來,在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,在同事的熱情幫助和配合下,她所在的社區(qū)矯正股取得了一定的成績(jī),為永修縣社區(qū)矯正工作開展作出了積極的貢獻(xiàn),同時(shí)也贏得了省廳、市局和本局領(lǐng)導(dǎo)及同事的充分信任和肯定。 深入基層、辛勤工作,發(fā)揮矯正社會(huì)功能 2010年,永修縣社區(qū)矯正工作開始啟動(dòng),由于工作需要,她被調(diào)入社區(qū)矯正股工作,她深知社區(qū)矯正工作作為司法行政工作的一項(xiàng)新職能、新課題、新任務(wù),是推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新的一項(xiàng)重要內(nèi)容,開展起來存在很大困難。她絲毫不敢怠慢,深入基層、辛勤工作,較出色地完成永修縣社區(qū)矯正試點(diǎn)以來的各項(xiàng)工作,為今后社區(qū)矯正工作在全縣全面地開展打下了良好的基礎(chǔ)。接手矯正工作以后,為提升社區(qū)矯正工作的業(yè)務(wù)能力,她一頭扎進(jìn)有關(guān)社區(qū)矯正的法律、規(guī)定中,對(duì)本縣矯正工作現(xiàn)狀進(jìn)行了認(rèn)真地分析,積極鉆研。為做好全縣摸底工作,摸清全縣社區(qū)矯正人數(shù),她跑遍了公、檢、法和十幾個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所核對(duì)、了解社區(qū)矯正人員的檔案信息。加班加點(diǎn)對(duì)每名所屬社區(qū)矯正范圍的人員建立信息檔案,掌握了全縣164名社區(qū)矯正人員第一手信息資料,為永修縣2010年11月順利接收試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)矯正人員打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。而此時(shí)也正是她女兒面臨高考的關(guān)鍵時(shí)刻, “媽媽,一天到晚只知道工作,心里哪有我這個(gè)女兒呀,有你這樣的媽跟沒有有什么區(qū)別?!”有一次女兒實(shí)在忍不住生氣地說。她深知對(duì)不住家人,只是躲到一旁默默地抹眼淚,但卻沒有因此而放棄工作。 緊抓重點(diǎn)、細(xì)致扎實(shí),工作規(guī)范有序推進(jìn) 規(guī)范化建設(shè)是社區(qū)矯正工作的重中之重,她從制度入手,從細(xì)節(jié)著手,注重輿論宣傳,每年利用網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙等宣傳平臺(tái),進(jìn)行社區(qū)矯正宣傳,向報(bào)紙、網(wǎng)站投稿10余條。 社區(qū)矯正剛試點(diǎn)時(shí),她面臨人員少,沒經(jīng)驗(yàn),不知從哪下手的難題,她便利用晚上下班時(shí)間上網(wǎng)查資料,向省外的同行請(qǐng)教,逐步摸索出了一套審前評(píng)估的經(jīng)驗(yàn),制定了《社區(qū)矯正審(裁)前評(píng)估登記表》,采取“三訪五看一保證”方式進(jìn)行調(diào)查,根據(jù)調(diào)查結(jié)果形成調(diào)查評(píng)估報(bào)告,供法院和監(jiān)獄判決或裁定提供參考。同時(shí),她通過多次和局分管領(lǐng)導(dǎo)一起與縣人民法院溝通協(xié)調(diào),對(duì)所有宣判緩刑、管制等非監(jiān)禁刑罰的案件在判決之前,都進(jìn)行審前調(diào)查評(píng)估,根據(jù)調(diào)查結(jié)果,出具相關(guān)意見后方可判決,從源頭上保障了監(jiān)管工作的開展,提高了社區(qū)矯正人員的思想認(rèn)識(shí),方便了后續(xù)監(jiān)管工作的開展。截止2014年9月30日共進(jìn)行審前調(diào)查評(píng)估 112人,判實(shí)刑 12人,其余 10 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略2124字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 一份耕耘一份收獲,一份努力一份回報(bào)。通過三年多的不懈努力和積極付出,在對(duì)全縣已接收的440例矯正個(gè)案的教育矯正和管理指導(dǎo)過程中,均收到了較好的成效,有的已成為公司高層管理者,有的自己成了老板。有95%的解矯回歸社會(huì)人員找到了相對(duì)穩(wěn)定的工作,目前在冊(cè)的190名矯正人員均能自覺服從矯正管理,情況穩(wěn)定。 第二篇 至真至情 點(diǎn)亮回歸的心燈 ——“十佳”社區(qū)矯正工作標(biāo)兵**先進(jìn)事跡 “雖然我的工作看似很不起眼,但我希望我能以我的細(xì)心與責(zé)任,為更多的誤入歧途的迷失者點(diǎn)亮回歸的心燈……”說話的人叫**,是瑞昌市司法局湓城司法所社區(qū)矯正工作者。 這位2010年10月走上工作崗位的司法行政新兵,在短短的四個(gè)年頭里,她憑著對(duì)社區(qū)矯正工作的滿腔熱忱、毫不懈怠,快速成長(zhǎng)為社區(qū)矯正工作的一把好手。作為一名社區(qū)矯正工作女兵,在堅(jiān)韌執(zhí)著的精神支持下,她憑著對(duì)社區(qū)矯正對(duì)象的真心關(guān)懷、悉心教育,建立起了一個(gè)和諧、溫暖、真情的社區(qū)矯正“心靈驛站”,維護(hù)了一方和諧穩(wěn)定,受到各界的一致好評(píng);她熱愛本職,踏實(shí)勤懇,不斷創(chuàng)新,在平凡的崗位上揮灑著熱情與夢(mèng)想,為轄區(qū)每一位社區(qū)矯正人員點(diǎn)亮了回歸的心燈。 以法導(dǎo)航:硬碰硬執(zhí)法,維護(hù)社區(qū)矯正法律的威嚴(yán) 社區(qū)矯正工作作為國(guó)家刑罰執(zhí)行的一種方式,是一項(xiàng)法律性、政策性很強(qiáng)的工作,F(xiàn)實(shí)執(zhí)行過程中具有一定的工作難度,還存在著不敢管,管不動(dòng)、管不好現(xiàn)象。對(duì)此,**認(rèn)為,作為國(guó)家刑罰執(zhí)行方式,做好社區(qū)矯正工作,首先必須樹立起社區(qū)矯正的法律威嚴(yán)。 **高度重視社區(qū)矯正刑罰執(zhí)行的核心。工作中,她對(duì)每位來報(bào)到的社區(qū)矯正人員都詳細(xì)介紹開展社區(qū)矯正工作的意義、社區(qū)矯正人員的日?己思肮芾硪(guī)定、社區(qū)矯正人員獎(jiǎng)罰細(xì)則等社區(qū)矯正相關(guān)的管理規(guī)定和方法,使他們知法懂法,全方位強(qiáng)化社區(qū)矯正人員的遵紀(jì)守法意識(shí)。對(duì)于個(gè)別社區(qū)矯正人員仍然置法律不顧,不服從教育監(jiān)管的,她始終堅(jiān)持嚴(yán)明執(zhí)法,讓他們?yōu)樽约旱男袨槭艿綉?yīng)有的懲戒。今年4月,轄區(qū)矯正對(duì)象曹某、周某在監(jiān)管期間,不遵守監(jiān)管規(guī)定,存在著不按要求按時(shí)到司法所上交思想?yún)R報(bào),不積極參加集體學(xué)習(xí)和社區(qū)公益勞動(dòng)的情況。在經(jīng)過多次督促后仍未改正后,**根據(jù)《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》相關(guān)規(guī)定,依法對(duì)曹某、周某給予警告處分并出具書面決定,雖然是一名女工作者,但**義正言辭地向他們宣告:你們的行為嚴(yán)重?cái)_亂了正常的社區(qū)矯正監(jiān)管秩序,如果被三次警告后,將被提請(qǐng)收監(jiān)執(zhí)行!在作出處分的同時(shí),**帶領(lǐng)曹某、周某通篇學(xué)習(xí)了《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》,并對(duì)該《辦法》中關(guān)于監(jiān)管紀(jì)律的條款進(jìn)行重點(diǎn)講解。最終曹某、周某認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,在后期的社區(qū)矯正中嚴(yán)格遵守社區(qū)矯正各項(xiàng)管理規(guī)定。 **常說:雖然我的個(gè)子小,但有法律依據(jù),我的執(zhí)法膽量卻不小! 傾情關(guān)懷:心貼心幫扶,溫暖社區(qū)矯正人員的心田 “社區(qū)矯正工作是一項(xiàng)人性化執(zhí)法,是一種以心換心的工作。幫扶社區(qū)矯正人員,就要打破他心里面的那面墻!睂⑿谋刃摹⒁孕膿Q心,拯救迷失的靈魂,**是這樣想、也是這樣做的。 在執(zhí)行社區(qū)矯正過程中,**在督促矯正對(duì)象嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和社區(qū)矯正有關(guān)規(guī)定的同時(shí),始終牢固樹立以人為本的理念,不冷眼看待矯正對(duì)象;用真情溫暖矯正對(duì)象;以關(guān)懷解決實(shí)際困難;以行動(dòng)打開矯正對(duì)象的“心結(jié)”。日常溝通笑臉相迎,平時(shí)教育促膝談心,每逢節(jié)日和生日時(shí)給他們打個(gè)祝福的電話,遇到困難時(shí),像對(duì)待親人一樣竭盡全力幫助他們。有些同志曾經(jīng)問過她:“你的這些方法是不是符合法律規(guī)定?”也有的同志很擔(dān)心地向她提出了“誰矯正誰”的問題。但她認(rèn)為:法律剛?cè)峒鏉?jì),社區(qū)矯正是體現(xiàn)我國(guó)刑法柔的一面,讓犯人在社會(huì)上服刑本身就是人性化執(zhí)法。矯正對(duì)象雖然觸犯了法律,但他們也需要關(guān)心,需要尊重。關(guān)心和尊重更有利于他們的改造,矯正對(duì)象桂某曾是社區(qū)閑散青年,今年19歲,2014年因盜竊被瑞昌市人民法院判處有期徒刑八個(gè)月,緩刑一年。**通過與談話了解到他家庭比較困難,想找一份工作自食其力養(yǎng)活自己。**一直把這件事放在心上。沒過多久,她了解到一家理發(fā)店招工,于是馬上聯(lián)系桂某。在她的幫助推薦下,桂某成功應(yīng)聘上了理發(fā)店的工作。 給我一個(gè)機(jī)會(huì),還你一個(gè)驚喜,讓陽光照亮每一個(gè)角落。**在工作中注意以心對(duì)待,以誠(chéng)幫教,以情感化,一些解矯人員在回歸社會(huì)后,仍懷著一顆感恩的心情,出于一種信任把自己所遇到的問題找她傾訴,尋求安慰和幫助。 用心鉆研:實(shí)打?qū)崉?chuàng)新,強(qiáng)化社區(qū)矯正工作的管理 **2010年考入瑞昌市司法局,2011年瑞昌市全面啟動(dòng)社區(qū)矯正工作后,她便主動(dòng)要求到湓城司法所工作。作為一個(gè)新生事物,社區(qū)矯正處于起步階段,初次接觸社區(qū)矯正工作后,她便遇到了很多困難,特別是湓城司法所轄區(qū)是瑞昌市中心城區(qū),社區(qū)矯正人數(shù)最多,共有50余人。一個(gè)人負(fù)責(zé)50多人的日常管理和矯正工作,工作壓力和工作強(qiáng)度可想而知,但是面對(duì)困難,**并不氣餒。她一面在工作中不斷學(xué)習(xí),一面不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),并且結(jié)合實(shí)際大膽創(chuàng)新。 為切實(shí)增強(qiáng)社區(qū)矯正工作的規(guī)范化、科學(xué)化和人性化,她提出了對(duì)社區(qū)矯正人員進(jìn)行分類管理的工作方法。她根據(jù)每個(gè)矯正人員的入矯時(shí)間、犯罪原因、犯罪類型、改造表現(xiàn)、再犯罪風(fēng)險(xiǎn)等多方面因素,將全部社區(qū)矯正人員分成嚴(yán)管、普管、寬管三個(gè)等級(jí),實(shí)施分類管理,因人施矯。她根據(jù)矯正人員的年齡分類,對(duì)不滿24周歲的矯正對(duì)象給予更多的關(guān)注,針對(duì)此類型人員進(jìn)行強(qiáng)化教育,采取“一幫一”結(jié)對(duì)子形式;熟悉其工作、學(xué)習(xí)情況、并聯(lián)手管理、幫教。每半個(gè)月上門家訪、電話溝通;每月采取思想?yún)R報(bào),與家庭進(jìn)行互助,使其能夠正確認(rèn)識(shí)到自己的行為,達(dá)到矯正效果。對(duì)已滿60周歲的對(duì)象適當(dāng)放松管理,準(zhǔn)許他們可以一個(gè)月來所里匯報(bào)一次。她的創(chuàng)新得到了局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,許多同事也時(shí)常向她學(xué)習(xí)取經(jīng),大家說:小朱的方法對(duì)提高社區(qū)矯正監(jiān)管質(zhì)量還真是管用呀! **在社區(qū)矯正工作崗位上始終勤勤懇懇,全心全意履行著自己的職責(zé);她燃燒著絢麗的青春,散發(fā)著點(diǎn)滴的光和熱;她至真至情,為誤入歧途的社區(qū)矯正人員,點(diǎn)亮著一盞回歸路上最明亮的心燈。 第三篇 “十佳”社區(qū)矯正工作標(biāo)兵**先進(jìn)事跡 **,男,1973年12月出生,漢族,現(xiàn)任武寧縣司法局羅溪司法所負(fù)責(zé)人。他堅(jiān)持“法律為規(guī),教育為主,懲罰為輔”的工作方針,大力推進(jìn)羅溪司法所社區(qū)矯正工作制度化、規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化的建設(shè),在縣司法局高度重視和轄區(qū)各有關(guān)部門的支持配合下,不斷探索和創(chuàng)新社區(qū)矯正工作,有效的提升了社區(qū)矯正工作的整體水平,并在實(shí)踐中取得了良好的成績(jī)。 一、勤于學(xué)習(xí)、自覺錘煉、提升矯正業(yè)務(wù)能力 羅溪司法所社區(qū)矯正工作是在2011年全面啟動(dòng)的,作為新事物,社區(qū)矯正工作是一項(xiàng)全面創(chuàng)新、綜合性強(qiáng)的社會(huì)系統(tǒng)教育工程,在現(xiàn)行法律框架內(nèi),涉及多項(xiàng)法律和多個(gè)部門,需要多方面的社會(huì)資源共同形成工作合力。就目前而言,羅溪司法所的人力物力,對(duì)司法所多方面的工作任務(wù),是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,而對(duì)**來說,在承擔(dān)繁重工作任務(wù)的同時(shí),還要面對(duì)這一沒有經(jīng)驗(yàn)可鑒的新生事物,是一項(xiàng)極大的挑戰(zhàn)。面對(duì)困難他沒有退縮,而是迎難而上,一方面努力鉆研社區(qū)矯正文件的精神,認(rèn)真把握業(yè)務(wù)培訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)交流等機(jī)會(huì),及時(shí)跟進(jìn)社區(qū)矯正工作的調(diào)整步伐,有效利用執(zhí)法監(jiān)管統(tǒng)一平臺(tái)的規(guī)范性和高效性;另一方面通過購(gòu)買、學(xué)習(xí)《社區(qū)矯正比較研究》、《社區(qū)矯正工作手冊(cè)》等相關(guān)書籍,汲取他人的成功經(jīng)驗(yàn),不斷探索矯正人員測(cè)評(píng)、教育方法等方面的可操作性,從而準(zhǔn)確把握工作脈搏,提升業(yè)務(wù)能力,確保羅溪司法所的社區(qū)矯正工作能夠做到依法、規(guī)范、有序發(fā)展。 二、多措并舉,規(guī)范操作,提高監(jiān)管工作質(zhì)量 日常監(jiān)管是司法所開展社區(qū)矯正的核心工作,核心工作抓得好,社區(qū)矯正工作就開展得好,矯正質(zhì)量才能有保證。為此,針對(duì)如何抓好社區(qū)矯正人員入矯后的日常管理工作,**圍繞《社區(qū)矯正實(shí)施辦法》和《江西省社區(qū)矯正實(shí)施細(xì)則(試行)》做文章,進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為,積極抓好五個(gè)方面的任務(wù)落實(shí)。 一是落實(shí)社區(qū)矯正小組制度,明確矯正小組成員職責(zé),對(duì)社區(qū)矯正人員實(shí)施個(gè)性化矯正,形成社會(huì)合力。二是落實(shí)社區(qū)矯正人員定期報(bào)到、請(qǐng)銷假等監(jiān)管制度,讓社區(qū)矯正人員形成矯正意識(shí)。三是落實(shí)工作走訪機(jī)制,做到及時(shí)掌握矯正人員遵紀(jì)守法情況,消除安全隱患。四是落實(shí)移動(dòng)定位監(jiān)管工作,從矯正人員的活動(dòng)規(guī)律中排查異常情況。五是落實(shí)社區(qū)矯正重大事項(xiàng)報(bào)告制度,對(duì)矯正人員出現(xiàn)異常情況的,及時(shí)分析、總結(jié)、上報(bào),盡快將違規(guī)現(xiàn)象消滅在苗頭階段。 正是在工作走訪中發(fā)現(xiàn),社區(qū)矯正人員葉某某因感情問題與妻子發(fā)生糾紛,婚姻關(guān)系瀕于破裂,為處理夫妻矛盾和上海網(wǎng)咖經(jīng)營(yíng)的問題,葉某某將定位手機(jī)交給家人使用后,私自跑到上海。但葉某某到上海不久,就被**發(fā)現(xiàn)了,他說服葉某某家人認(rèn)清自己協(xié)力進(jìn)行矯正改造的意義后,用其他途徑聯(lián)系到葉某某并責(zé)令他立即返回。在葉某某返回武寧后,**一方面嚴(yán)肅處理,對(duì)其作出批評(píng),并上報(bào)縣局建議給予警告處分一次。另一方面注重開導(dǎo),讓其認(rèn)識(shí)到刑罰適用的嚴(yán)肅性,要能正確處理工作和生活方面的問題,不能影響社區(qū)矯正的執(zhí)行。經(jīng)過警告和教育后,葉某某認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,做出了深刻檢查,并在以后的十個(gè)月里做到了不再違反矯正規(guī)定的保證,現(xiàn)已順利解矯。 三、注重教育,落實(shí)幫教,用心對(duì)待矯正對(duì)象 在對(duì)社區(qū)矯正人員的日常管理教育中,羅溪司法所堅(jiān)持管理、教育和幫助相結(jié)合。在嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)制度對(duì)矯正人員進(jìn)行管理時(shí),還注重對(duì)社區(qū)矯正人員進(jìn)行思想道德、法律法規(guī)和勞動(dòng)等方面的教育,協(xié)調(diào)解決社區(qū)矯正人員所遇到的困難。只有根據(jù)實(shí)際情況,在矯正工作中針對(duì)不同類型的社區(qū)矯正人員實(shí)施分類的管理、教育方法,誠(chéng)心關(guān)愛和切實(shí)解決他們的實(shí)際問題,才能拉近與他們之間距離,使各項(xiàng)措施有 ……(未完,全文共22942字,當(dāng)前只顯示5523字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏十佳社區(qū)矯正工作標(biāo)兵先進(jìn)事跡材料(10篇 )) 上一篇:“守紀(jì)律講規(guī)矩強(qiáng)黨性作表率”知識(shí)測(cè)試題 下一篇:干部學(xué)習(xí)講稿:經(jīng)濟(jì)法的原理和原則 相關(guān)欄目:社區(qū) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 模范 文明 五一和五四節(jié)日專題 七一黨建專題 八一雙擁專題 事跡推薦 剖析整改 學(xué)習(xí)材料 申報(bào)材料 黨委 |