| 標(biāo)題：公司2014年精神文明建設(shè)工作要點(diǎn) |
| 公司2014年精神文明建設(shè)工作要點(diǎn) 2014年是全面貫徹s__會(huì)議精神的開局之年，是公司全面深化改革和轉(zhuǎn)型升級的攻堅(jiān)之年。公司精神文明建設(shè)指導(dǎo)思想是：以黨的十八大、s_會(huì)議、習(xí)近平總書記系列重要講話精神為指導(dǎo)，按照集團(tuán)公司黨委和重慶市建委黨組的有關(guān)部署和總體要求，以培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀為主線，深化改革創(chuàng)新，加快轉(zhuǎn)型升級，為全面完成2014年度工作任務(wù)和持續(xù)推進(jìn)公司做大做強(qiáng)提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和思想保障。 一、加強(qiáng)雷鋒精神傳播，培養(yǎng)志愿服務(wù)新傳人 1.深入學(xué)習(xí)宣傳雷鋒精神。開展“崗位學(xué)雷鋒、爭做好員工”活動(dòng)，培養(yǎng)選樹一批身邊的活雷鋒。組織職工觀看《永遠(yuǎn)的雷鋒》、《離開雷鋒的日子》，以視頻觀看、座談?dòng)懻摰刃问郊袑W(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)雷鋒精神。開展“身邊的活雷鋒”小故事征文活動(dòng)，深入挖掘身邊人、身邊事，傳播雷鋒精神，傳遞正能量。 2.大力開展志愿服務(wù)活動(dòng)。弘揚(yáng)“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿精神，宣傳“學(xué)習(xí)雷鋒、奉獻(xiàn)他人、提升自己”的志愿服務(wù)理念，深化青年志愿者行動(dòng)。組織基地 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略764字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 7.加強(qiáng)企業(yè)文化和品牌形象建設(shè)。推廣使用《集團(tuán)公司企業(yè)文化手冊》，編制發(fā)布并推廣運(yùn)用《公司VI視覺識別手冊》，推廣集團(tuán)公司理念識別系統(tǒng)，完善公司衍生理念，將集團(tuán)文化和公司理念有機(jī)融合，形成先進(jìn)的文化理念并內(nèi)化為企業(yè)核心競爭力。探索在施工現(xiàn)場或有條件的單位建設(shè)文化走廊，豐富文化內(nèi)涵，營造文化氛圍，打造“家園文化”、“電建文化”。進(jìn)一步挖掘企業(yè)文化內(nèi)涵和弘揚(yáng)企業(yè)精神，積極構(gòu)建企業(yè)文化宣傳平臺，通過《電建之聲報(bào)》、公司網(wǎng)站、宣傳櫥窗等媒體，廣泛宣傳集團(tuán)公司、公司的文化理念，宣傳干部員工在持續(xù)推進(jìn)公司做大做強(qiáng)進(jìn)程中涌現(xiàn)出的先進(jìn)人物和亮點(diǎn)事跡。 8.深入學(xué)習(xí)貫徹s__會(huì)議和習(xí)近平總書記重要講話精神，深入學(xué)習(xí)貫徹公司十一屆二次全會(huì)精神，充分運(yùn)用干部職工政治學(xué)習(xí)、黨委中心組集中學(xué)習(xí)等平臺，把集中學(xué)與分散學(xué)，全面學(xué)與專題學(xué)，個(gè)人自學(xué)與集體交流結(jié)合起來，通過深入學(xué)習(xí)，全面領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，統(tǒng)一思想認(rèn)識，匯聚發(fā)展動(dòng)力。 四、推進(jìn)勤儉節(jié)約活動(dòng)，弘揚(yáng)民族文化新特色 9.大力提倡“厲行節(jié)約、反對鋪張浪費(fèi)”精神。利用黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果，深入開展艱苦奮斗、勤儉節(jié)約教育，引導(dǎo)干部職工從節(jié)約一滴水、一度電、一張紙、一餐飯做起。簡化公務(wù)接待，不講闊氣，不講排場，嚴(yán)格按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)食宿，深化“光盤”行動(dòng)，推動(dòng)文明餐桌進(jìn)家庭。精簡會(huì)議活動(dòng)，開短會(huì)，說實(shí)話，大型會(huì)議充分運(yùn)用視頻會(huì)議形式召開。精簡文件簡報(bào)，嚴(yán)控發(fā)文數(shù)量，實(shí)現(xiàn)無紙化辦公，提高紙張利用率。嚴(yán)格職務(wù)消費(fèi)規(guī)定，倡導(dǎo)文明出行，嚴(yán)控公務(wù)用車費(fèi)、通訊費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等支出。 10.務(wù)實(shí)開展“我們的節(jié)日”活動(dòng)。以春節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日為契機(jī)，廣泛開展群眾性文化娛樂活動(dòng)和民俗活動(dòng)，在歡樂喜慶中弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化，倡導(dǎo)文明新風(fēng)。開展“11·27”緬懷革命先烈活動(dòng)。舉辦第六屆職工歌手大賽、職工乒乓球比賽、女職工“巧手扮生活”手工藝品比賽等形式多樣、內(nèi)容豐富文體活動(dòng)，為職工施展才華和特長搭建平臺，豐富職工業(yè)余文化生活。 五、參與幫扶共建活動(dòng)，深化優(yōu)質(zhì)服務(wù)新內(nèi)涵。 11.積極開展社會(huì)公益活動(dòng)。認(rèn)真履行央企的社會(huì)責(zé)任， 積極參加各種社會(huì)公益活動(dòng)，主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。積極開展“城鄉(xiāng)共建”活動(dòng)，繼續(xù)維護(hù)“青苗之家”；大力開展扶貧幫困工作，努力關(guān)心困難_；繼續(xù)開展焊接技術(shù)咨詢和送技下鄉(xiāng)等活動(dòng)，傾情回報(bào)行業(yè)社會(huì)；健全關(guān)愛幫扶機(jī)制,組織愛心互助活動(dòng)，切這關(guān)心公司離退休職工、生病住院職工、生活困難職工，盡力解決他們工作生活中的實(shí)際困難。 12.積極開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)。以合同為依據(jù)，為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和優(yōu)良產(chǎn)品，樹立公司誠實(shí)守信的品牌形象。廣泛開展“質(zhì)量回訪”活動(dòng)，幫助業(yè)主消除設(shè)備隱患，保障設(shè)備健康運(yùn)行。大力開展“送教上門”、“送技下鄉(xiāng)”活動(dòng)，積極為“送焊工實(shí)用新技術(shù)培訓(xùn)講座”授課，助推行業(yè)焊接工藝水平。持續(xù)開展“一個(gè)微笑、一聲問候、一把雨傘、一個(gè)攙扶”“四個(gè)一”工程活動(dòng)，讓居住者感受到“家”的溫暖。 六、加強(qiáng)優(yōu)美環(huán)境建設(shè)，共建和諧企業(yè)新氛圍 13.美化亮化內(nèi)外環(huán)境。內(nèi)務(wù)管理規(guī)范有序，內(nèi)外環(huán)境清潔整齊。生產(chǎn)現(xiàn)場設(shè)備堆放區(qū)整潔規(guī)范， ……（未完，全文共3575字，當(dāng)前只顯示1986字，請閱讀下面提示信息。收藏公司2014年精神文明建設(shè)工作要點(diǎn)） 上一篇：在村委會(huì)教育實(shí)踐活動(dòng)民主生活會(huì)上的主持詞 下一篇：舞動(dòng)書香揚(yáng)帆遠(yuǎn)航演講稿 相關(guān)欄目：公司 企業(yè)講話 民營招商 文明 宣傳講話 建筑 計(jì)劃規(guī)劃 |