| 標(biāo)題：政協(xié)委員代表文教衛(wèi)體委員會的發(fā)言 |
| 政協(xié)委員代表文教衛(wèi)體委員會的發(fā)言 ——加強(qiáng)文化隊伍建設(shè) 著力弘揚我縣地方特色文化 近年來，我縣在“節(jié)慶文化常態(tài)化、傳統(tǒng)文化產(chǎn)業(yè)化和群眾文化職業(yè)化”等文化發(fā)展理念引領(lǐng)下，打響了湯顯祖文化品牌和弘揚了系列地方特色文化，我縣特色文化的影響力和感染力也為遂昌的知名度和美譽度作出較好貢獻(xiàn)。然而，根據(jù)目前我縣文化產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級需要，文化人才隊伍年齡老化、專業(yè)人才缺乏、_不順等問題日趨凸顯，制約著我縣文化產(chǎn)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展和地方特色文化的健康發(fā)展。 一、我縣文化人才隊伍建設(shè)的基本情況 縣文化廣電新聞出版局、體育局承擔(dān)著全縣文化、廣電、新聞出版、體育等多方面職能。目前，全系統(tǒng)共有編制55人，其中局機(jī)關(guān)編制9人，文化市場行政執(zhí)法大隊8人，文化館12人，圖書館12人，湯顯祖紀(jì)念館7人，體育事業(yè)發(fā)展中心（縣少年兒童運動學(xué)校）7人。因人員編制緊，采用混崗形式辦公�！ ǹ煳木W(wǎng)http://m.hoachina.com省略646字，正式會員可完整閱讀）…… （三）人才相對匱乏 由于受我縣區(qū)域條件以及_、編制、職稱等因素制約，文化人才的交流和引進(jìn)比較難，導(dǎo)致專業(yè)人員出現(xiàn)斷層現(xiàn)象，后繼乏人的現(xiàn)象比較突出。尤其是文化館文學(xué)、戲曲、舞蹈等門類專業(yè)人才缺乏，較大程度制約了我縣文化事業(yè)發(fā)展。同時，由于多年來鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）文化員人事關(guān)系歸各鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理，縣文化廣電新聞出版局負(fù)責(zé)對各文化站進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，存在鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化員身兼鄉(xiāng)鎮(zhèn)多項工作職責(zé)的現(xiàn)象，從一定程度上影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化員的作用發(fā)揮。 （四）業(yè)務(wù)骨干弱化 隨著農(nóng)村文藝骨干“進(jìn)城打工”、“外出發(fā)展”，農(nóng)村中留下的大多是老、弱、婦、孺，文化站開展活動缺少生力軍和熱心人。大多數(shù)文化站演出活動都只是少兒或老年文藝演出，缺乏年輕人的參與。一些城鎮(zhèn)和社區(qū)的文藝骨干由于受市場經(jīng)濟(jì)的沖擊，也缺乏了以往的熱情和積極性，在參與文化活動上主動性欠缺。民間藝人缺少有效管理機(jī)制，沒用發(fā)揮其應(yīng)有的效用，影響了我縣文化事業(yè)的發(fā)展。 三、我縣文化人才隊伍建設(shè)的對策和建議 （一）提高認(rèn)識，重視文化工作 從全局和戰(zhàn)略的高度，充分認(rèn)識加強(qiáng)文化人才隊伍建設(shè)的重要意義,把文化人才工作擺上重要議事日程，切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。要健全文化人才工作格局,建議成立由宣傳部長為組長、分管副縣長為副組長，各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的宣傳文化人才建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，定期研究人才工作中的重大問題。建立健全組織協(xié)調(diào)機(jī)制，加強(qiáng)對文化人才工作的調(diào)查研究、督促檢查、總結(jié)交流。宣傳文化系統(tǒng)各單位也要建立人才隊伍建設(shè)的工作機(jī)構(gòu)，在全縣形成宣傳部門為主導(dǎo)、文化部門為主體、全社會共同參與的文化人才工作格局。 （二）強(qiáng)化措施，積極引進(jìn)人才 文化部門要做好參謀，政府要出臺引進(jìn)優(yōu)秀文化人才政策。認(rèn)真研究用人機(jī)制，不斷拓寬選才用人渠道，努力吸引優(yōu)秀人才到文化隊伍中來。一是招聘高層次人才。根據(jù)工作實際需求，面向高校招聘高學(xué)歷、高素質(zhì)的人才，增強(qiáng)隊伍戰(zhàn)斗力。二是抓好專業(yè)人才的引進(jìn)。制定優(yōu)秀人才引進(jìn)計劃，抓好對高層次、高技能、復(fù)合型文化人才的引進(jìn)。三是發(fā)掘培養(yǎng)本土人才。發(fā)現(xiàn)并大膽使用鄉(xiāng)土文化人才，扶持一批文化志愿者、社區(qū)文化積極分子、企業(yè)文化活動骨干和農(nóng)村文化示范戶。四是充分調(diào)動各類文化人才的積極性和創(chuàng)造性。加大對宣傳文化人才建設(shè)的支持力度，在政策、資金、培訓(xùn)等方面給予扶持、傾斜。建議設(shè)立城鄉(xiāng)社區(qū)公共文化服務(wù)崗位，對服務(wù)期滿的高校畢業(yè)生報考文化部門公務(wù)員、文化員等相關(guān)專業(yè)的，實行定向招錄和特招等辦法招聘。 （三）加強(qiáng)培訓(xùn)，提升隊伍素質(zhì) 文化部門要結(jié)合我縣文化隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)薄弱 ……（未完，全文共3022字，當(dāng)前只顯示1679字，請閱讀下面提示信息。收藏政協(xié)委員代表文教衛(wèi)體委員會的發(fā)言） 上一篇：弘揚焦裕祿精神踐行三嚴(yán)三實心得體會五篇 下一篇：群眾路線教育實踐活動第一環(huán)節(jié)總結(jié) 相關(guān)欄目：政協(xié) 政協(xié)講話 工會 換屆 文教論文 會議發(fā)言 |