標(biāo)題:人力資源和社會保障局履行教育職責(zé)情況工作匯報

  教育作為科教興國的基礎(chǔ)工程,對提高全民族素質(zhì),培養(yǎng)各級各類人才,促進社會主義現(xiàn)代化建設(shè)具有全局性、基礎(chǔ)性和先導(dǎo)性作用。海興縣人力資源和社會保障局歷來高度重視、關(guān)心教育工作,立足單位職能職責(zé),結(jié)合我縣實際,從有利于我縣教育健康發(fā)展出發(fā),認真履職,嚴格貫徹執(zhí)行各項人事勞動政策,密切配合教育主管部門,為共同推進全縣教育事業(yè)健康發(fā)展做了應(yīng)做的工作。現(xiàn)就我局工作情況匯報如下:
  一、主要做法
 。ㄒ唬、嚴格貫徹執(zhí)行工資政策,落實教師工資待遇和政策性津(補)貼,確保教師隊伍穩(wěn)定。
  縣人社局作為全縣工資政策的主管部門,嚴格貫徹執(zhí)行國家工資政策,對全縣工資政策的執(zhí)行情況 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略487字,正式會員可完整閱讀)…… 
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育事業(yè)的均衡發(fā)展。二是從工作實際出發(fā),配合教育行政主管部門做好教師調(diào)配工作。在人員調(diào)配管理工作中堅持德才素質(zhì)與職位要求相適應(yīng)和總體穩(wěn)定的原則,嚴格履行職責(zé),認真審核把關(guān),積極參與教育主管部門提出的調(diào)配方案討論,充分聽取教育主管部門的意見,提出合理化的建議,并積極配合及時辦理相關(guān)手續(xù);三是在教師隊伍的考核、培訓(xùn)和檔案管理上,按照有利于教育工作的開展和教育事業(yè)的發(fā)展,我們積極配合,在政策上給予支持指導(dǎo),同時尊重教育主管部門的自主權(quán),教育主管部門的主動性,從側(cè)面促進教育事業(yè)的健康發(fā)展。
 。ㄈ、認真做好教師職務(wù)聘任和崗位管理工作,鼓勵中青年教師脫穎而出。
  為表彰先進,鼓勵后進,鼓勵中青年優(yōu)秀教師脫穎而出,我們積極配合縣教育局做好教師職務(wù)聘任和崗位管理工作。在全縣專業(yè)技術(shù)職稱評定工作中,在嚴格執(zhí)行職稱晉升條件和評審程序的前提下,始終做到優(yōu)先考慮教育,考慮教學(xué)一線的教師,副高、中職指標(biāo)都向教育系統(tǒng)傾斜、向教學(xué)一線教師傾斜,使那些教學(xué)效果好、教學(xué)質(zhì)量高、工作成績突出的教師真正享受到應(yīng)有的待遇,教師隊伍的職稱結(jié)構(gòu)得到不斷改善。僅2008年至2010年通過逐級評審,全縣共有52名教師獲得副高職稱,128名教師獲得中級職稱。其中獲得副高級職稱和中級職稱的教師數(shù),都占當(dāng)年全縣副高、中級職稱數(shù)的 85% 以上,體現(xiàn)教育優(yōu)先、尊重知識、尊重人才的良好氛圍。
 。ㄋ模⒓哟蟛樘幜Χ,規(guī)范用工行為。
  落實相關(guān)政策,維護好適齡兒童受教育權(quán)利。我局認真貫徹省市有關(guān)打擊非法使用童工會議精神和文件要求,嚴格執(zhí)行“禁止使用童工”的法律、法規(guī)和規(guī)定,維護未成年人合法權(quán)益,保障適齡兒童接受義務(wù)教育權(quán)利。多次開展勞動法規(guī)義務(wù)宣傳活動,分發(fā)至各社區(qū)、企業(yè)和個體戶,增強了全民的法律意識;聯(lián)合公安、工會等多部門開展整治非法用工打擊違法犯罪專項行動,督促企業(yè)依法用工、守法經(jīng)營,發(fā)現(xiàn)有關(guān)單位或個體經(jīng)營者有雇傭未完成義務(wù)教育的兒童、少年就業(yè)的,責(zé)令停止使用并處以罰款,對屢教不改或情節(jié)嚴重的交工商局吊銷其營業(yè)執(zhí)照。
  二、存在的問題
 。ㄒ唬┰谡J識上還存在著一定的差距。部分干部職工對開展教育工作認識不夠,認為教育工作是政府的事、教育系統(tǒng)的事,還未能充分認識到人社部門在開展教育工作中的積極作用
 。ǘ┙處熽犖榻ㄔO(shè)有待提高。受經(jīng)濟發(fā)展滯后 ……(未完,全文共2102字,當(dāng)前只顯示1265字,請閱讀下面提示信息。收藏人力資源和社會保障局履行教育職責(zé)情況工作匯報

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