標(biāo)題:***縣煙草公司企業(yè)與局工會集體合同書

  ××*縣煙草公司企業(yè)與局工會集體合同書:
  第一章 總則
  第一條 為了建立企業(yè)內(nèi)部協(xié)調(diào)、穩(wěn)定的勞動關(guān)系,規(guī)范企業(yè)與工會行為,維護(hù)雙方合法權(quán)益,增加相互合作和企業(yè)凝聚力,依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、有關(guān)法規(guī),由××*縣煙草公司(以下簡稱局)與××*縣總工會(以下簡稱工會),雙方代表平等協(xié)商達(dá)成協(xié)議而簽訂本合同。
  第二條 本合同遵循:合法的原則,平等的原則,權(quán)利義務(wù)相對等的原則,兼顧國家、企業(yè)、職工利益的原則,維護(hù)正常生產(chǎn)、工作秩序的原則。
  第三條 本合同有關(guān)勞動用工、勞動報酬、勞動工時、勞動保險、勞動保護(hù)、職工培訓(xùn)、職工福利、退休養(yǎng)老和各種節(jié)假日等方面的待遇的條款,應(yīng)不低于國家和地方法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定。
  第四條 本合同是雙方在 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略562字,正式會員可完整閱讀)…… 
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第十三條 根據(jù)工種崗位需要,按期給職工配發(fā)勞動保護(hù)用品,冬夏季節(jié)采取防寒保暖,防暑降溫措施。
  第十四條 發(fā)生職工因工傷亡事故,應(yīng)及時通過工會備案,工會應(yīng)參加調(diào)查并提出處理意見和建議。
  第十五條 工會支持并監(jiān)督廠行政加強(qiáng)勞動保護(hù)管理。當(dāng)發(fā)生嚴(yán)重有損職工身體健康或人身安全的情況時,工會有權(quán)采取措施維護(hù)職工的身心健康和人身安全。
  第八章 職工培訓(xùn)
  第十六條 負(fù)責(zé)制定職工教育規(guī)劃和年度實(shí)施計(jì)劃,搞好職業(yè)培訓(xùn)工作,并納入廠發(fā)展規(guī)劃中,同時布置,同時實(shí)施,同時檢查評比。教育發(fā)展規(guī)劃應(yīng)提交職代會討論審議,接受監(jiān)督。
  第十七條 實(shí)行“先培訓(xùn)、后上崗”制度,職工必須參加廠安排的各類教育培訓(xùn),遵守廠制定的各項(xiàng)教育制度。廠對關(guān)鍵崗位實(shí)行崗位合格證制度,凡考試不合格的按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試崗、待崗。
  第十八條 應(yīng)依據(jù)上級有關(guān)規(guī)定為職工提供集體福利設(shè)施。
  第十九條 要加強(qiáng)對離退休職工的管理水平,按規(guī)定每年提取離退休人員專項(xiàng)管理費(fèi),幫助離退休職工解決實(shí)際困難。
  第二十條 每年應(yīng)將福利基金提取的總數(shù)及安排、使用情況向工會通報,并提交職工代表大會審議。
  第九章 紀(jì)律與獎懲
  第二十一條 按照國務(wù)院《企業(yè)職工獎懲條例》等有關(guān)文件和分局有關(guān)獎懲規(guī)定,制定本勞動紀(jì)律與獎懲制度,并以此為依據(jù)決定對職工進(jìn)行獎懲。獎懲制度的制定有工會參加并經(jīng)廠職代會審議通過后實(shí)施。
  第二十二條 對于違反企業(yè)規(guī)章制度造成一定后果的職工,可分別不同情節(jié)給予批評教育或經(jīng)濟(jì)賠償,情節(jié)嚴(yán)重的可以辭退、除名、直至追究法律責(zé)任。對職工進(jìn)行行政處分時,須事先征求同級工會組織意見,聽取被處分人申辯,然后由行政作出決定,工會認(rèn)為處理不適當(dāng)?shù)目梢蕴岢霎愖h,與行政協(xié)商解決。
  第十章 雙方的權(quán)利與義務(wù)
  第二十三條 權(quán)利和義務(wù)。
  第二十四條 在重大決策的制定、研究各項(xiàng)涉及職工切身利益的規(guī)章制度、生活福利等重大問題,應(yīng)與工會組織及時溝通、磋商,并提請職工代表大會審議通過。
  第十一章 合同的期限、變更與監(jiān)督檢查
  第二十五條 本合同有效期為三年。合同期滿前一個月雙方平等協(xié)商簽訂新合同,新合同簽訂生效前,本合同繼續(xù)有效。新合同的生效日期與前合同的終止日期吻合。
  第二十六條 本合同在執(zhí)行過程中有特殊情況時,雙方都有權(quán)提出修改本合同的條款。修改后的條款為合同的附件執(zhí)行,與本合同具有同等效力。未經(jīng)雙方同意,任何一方無權(quán)變更。
  第十二章 合同的違約責(zé)任當(dāng)事人雙方依據(jù)合同的原則和內(nèi)容,履行各自的權(quán)利和應(yīng)盡的義務(wù)
  第二十七條 企業(yè)違反規(guī)定的、或合同約定的條款,應(yīng)依法承擔(dān)法律責(zé)任;造成損失的,還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì) ……(未完,全文共2427字,當(dāng)前只顯示1460字,請閱讀下面提示信息。收藏***縣煙草公司企業(yè)與局工會集體合同書

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