| 標(biāo)題：社會(huì)工作相關(guān)情況匯報(bào) |
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近年來，我縣圍繞《××縣社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃》，注重社會(huì)人才培養(yǎng)。同時(shí)借鑒先進(jìn)的科學(xué)經(jīng)驗(yàn)，采取有效措施，確保全縣各項(xiàng)社會(huì)工作順利開展，為全縣經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展?fàn)I造和諧的社會(huì)氛圍。 一、指導(dǎo)思想 我縣社會(huì)工作發(fā)展以_理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和科學(xué)人才觀，緊緊圍繞構(gòu)建和諧××的中心，以觀念更新為先導(dǎo)，以深化改革為動(dòng)力，以人才機(jī)制創(chuàng)新和人才環(huán)境建設(shè)為重點(diǎn)，建立科學(xué)合理的社會(huì)工作人才培養(yǎng)、評價(jià)、使用和激勵(lì)機(jī)制，完善社會(huì)工作崗位設(shè)置和社會(huì)工作人才配置機(jī)制，努力營造有利于社會(huì)工作發(fā)展的社會(huì)氛圍， 二、主要做法 �。ㄒ唬┥钊腴_展在崗培訓(xùn)。我縣根據(jù)社會(huì)工作發(fā)展的實(shí)際需要，研究制定了《×× ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略533字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 四、存在的困難和問題 �。ㄒ唬┤h社會(huì)工作人才隊(duì)伍存在的主要問題 1、數(shù)量不足。我縣社會(huì)工作人才僅215人，每萬人口擁有人才2.9人，擁有中高級專業(yè)技術(shù)人才56人，與全市其他縣市相比都有較大差距。 2、人才整體素質(zhì)不高。在全縣社會(huì)工作人才中，大專學(xué)歷有126人，占58.6%，本科及以上89人，占41.4%。 3、人才隊(duì)伍的年齡結(jié)構(gòu)還不盡合理。45歲以上的有67人，人員年齡結(jié)構(gòu)偏大。 �。ǘC(jī)構(gòu)聯(lián)系疏散，無法推動(dòng)多元化發(fā)展 發(fā)展社會(huì)工作需要部門密切協(xié)作和基層有效落實(shí)。社會(huì)工作從人群上分類包括老年、兒童和青少年、婦女、殘疾人、特殊困難人群等；從業(yè)務(wù)上領(lǐng)域上分類包括社會(huì)福利、社區(qū)建設(shè)、民間組織、婚姻家庭、醫(yī)療衛(wèi)生、學(xué)校教育、司法矯治等。其服務(wù)領(lǐng)域涵蓋到民政、司法、教育、衛(wèi)生、人口計(jì)生、勞動(dòng)和社會(huì)保障以及工、青、婦等多個(gè)領(lǐng)域。但我縣在發(fā)展的過程中，沒有做好機(jī)構(gòu)之間的聯(lián)系，從而無法推動(dòng)社會(huì)工作的多元化發(fā)展。 �。ㄈ┴�(cái)政資金欠缺，基層社會(huì)工作人員工作條件和福利待遇較差。目前我縣基層社會(huì)工作人員數(shù)量少，工作任務(wù)重，福利待遇差，生活壓力大，不利于社會(huì)工作的推動(dòng)發(fā)展。財(cái)政支持是社會(huì)工作發(fā)展的主要渠道。只有充裕的配備資金，才可以吸納更多的人才加入社會(huì)工作中來，確保先有社會(huì)工作人員在良好的環(huán)境中努力工作，創(chuàng)造性地帶動(dòng)社會(huì)工作新發(fā)展。 五、意見和建議 �。ㄒ唬┘訌�(qiáng)義務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè)。廣泛普及義務(wù)服務(wù)理念，切實(shí)發(fā)揮義工在社會(huì)服務(wù)中的輔助作用，培育一支參與面廣、服務(wù)功能強(qiáng)、作用發(fā)揮好的義工隊(duì)伍。設(shè)置一定數(shù)量的社工崗位，負(fù)責(zé)義工的組織、管理、培訓(xùn)、監(jiān)督工作等。將義工培訓(xùn)納入社會(huì)工作教育、培訓(xùn)規(guī)劃，對義工有計(jì)劃、分層次、多形式地開展社會(huì)工作專業(yè)知識(shí)與技能培訓(xùn)，提升義工服務(wù)的專業(yè)化水平。對于義工隊(duì)伍中有從事社會(huì)工作職業(yè)意愿且符合相關(guān)條件的優(yōu)秀義工，在其通過社會(huì)工作者職業(yè)水平考試并經(jīng)過登記后，推薦其優(yōu)先錄用為職業(yè)社會(huì)工作者。推動(dòng)義務(wù)服務(wù)領(lǐng)域延伸和拓展，創(chuàng)新服務(wù)方式、豐富服務(wù)內(nèi)容，促進(jìn)服務(wù)經(jīng)�；�、制度化和規(guī)范化。廣泛動(dòng)員安徽科技學(xué)院、滁州城市管理學(xué)院的大學(xué)生參與到義工服務(wù)中來，充分調(diào)動(dòng)其服務(wù)意識(shí) �。ǘ� 建立完善表彰獎(jiǎng)勵(lì)制度。將社會(huì)工作人才表彰獎(jiǎng)勵(lì)納入我市人才獎(jiǎng)勵(lì)體系，與其他各種類型的人才同等對待。對于業(yè)績突出的社會(huì)工作者，可采取多種形式予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)，吸引了更多優(yōu)秀人才從 ……（未完，全文共2304字，當(dāng)前只顯示1387字，請閱讀下面提示信息。收藏社會(huì)工作相關(guān)情況匯報(bào)） 上一篇：司法局建設(shè)服務(wù)型政法機(jī)關(guān)的實(shí)施方案 下一篇：人民銀行縣支行宣傳思想2011年工作半年總結(jié) 相關(guān)欄目：社會(huì)實(shí)踐 工作體會(huì) 工作總結(jié) 工作匯報(bào) 畢業(yè)相關(guān) 思想?yún)R報(bào) |