標(biāo)題:2010年節(jié)能工作總結(jié) |
今年以來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國節(jié)約能源法》和國務(wù)院《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》,通過對(duì)節(jié)能工作的加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),建章立制,廣泛宣傳,創(chuàng)新方法,確保公共機(jī)構(gòu)節(jié)能在全鎮(zhèn)扎實(shí)開展。 一、廣泛宣傳教育,切實(shí)提高節(jié)能意識(shí) 我鎮(zhèn)積極開展節(jié)約能源資源和環(huán)境保護(hù)的宣傳工作,通過宣傳欄、黑板報(bào)、標(biāo)語、傳單進(jìn)行節(jié)能宣傳,6月份我鎮(zhèn)開展了以“綠色辦公、低碳生活”為主題的宣 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略366字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 三、完善制度體系,精心建立節(jié)能工作機(jī)制 同時(shí)建立健全各項(xiàng)能源資源消耗統(tǒng)計(jì)、報(bào)告、考核、公示制度,促進(jìn)各單位耗能設(shè)備管理規(guī)范化、科學(xué)化,從根本上推進(jìn)各單位節(jié)能工作的開展。狠抓監(jiān)督檢查。鎮(zhèn)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)各單位對(duì)《條例》貫徹落實(shí)情況的監(jiān)督檢查,嚴(yán)厲查處各種違反《條例》行為。加大對(duì)違規(guī)行為的處罰力度,對(duì)有關(guān)責(zé)任人和公共機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人依法進(jìn)行責(zé)任追究。同時(shí),要充分發(fā)揮廣大干部職工監(jiān)督和新聞媒體yu論監(jiān)督的作用,鼓勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn)。 四、多措并舉,狠抓落實(shí),節(jié)能工作初顯成效 對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部位重點(diǎn)監(jiān)控,嚴(yán)格管理。根據(jù)《條例》要求,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,要重點(diǎn)抓好六個(gè)方面:一是促進(jìn)節(jié)約用電。合理設(shè)置空調(diào)溫度,無人時(shí)不開空調(diào),開空調(diào)時(shí)不開門窗。堅(jiān)決杜絕白晝燈、長(zhǎng)明燈。加強(qiáng)用電設(shè)備管理,盡量減少待機(jī)消耗,長(zhǎng)時(shí)間不用和下班后要及時(shí)關(guān)閉并在每個(gè)開關(guān)處張貼隨手關(guān)燈標(biāo)志。二是加強(qiáng)節(jié)約用水。大力推廣使用節(jié)水設(shè)備,加強(qiáng)用水設(shè)備日常維護(hù)和管理,防止跑冒滴漏,在每個(gè)自來水龍頭處粘貼了節(jié)約用水標(biāo)志。單位內(nèi)部綠地養(yǎng)護(hù)用水,根據(jù)季節(jié)和天氣變化情況,科學(xué)、適時(shí)進(jìn)行灌溉。三是做好辦公用品節(jié)約。根據(jù)工作需要,我鎮(zhèn)所有辦公耗材均統(tǒng)一從黨政辦開具辦公耗材結(jié)算單,嚴(yán)格控制辦公設(shè)備的采購和文件印刷數(shù)量。打印機(jī)、復(fù)印機(jī)的墨粉用完后,盡量重新灌裝,再次使用。四是做到車輛節(jié)能。嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)車輛配置標(biāo)準(zhǔn),壓縮配置規(guī)模。建立車輛定點(diǎn)維修和定期保養(yǎng)制度,落實(shí)公務(wù)車輛節(jié)能措施。五是推動(dòng)建筑節(jié)能。嚴(yán)格按照建筑節(jié) ……(未完,全文共1579字,當(dāng)前只顯示950字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏2010年節(jié)能工作總結(jié)) 上一篇:當(dāng)好大學(xué)生“村官”應(yīng)處理好的十大關(guān)系 下一篇:工商系統(tǒng)業(yè)務(wù)素質(zhì)學(xué)習(xí)考試工作的實(shí)施方案 相關(guān)欄目:中秋節(jié)和國慶節(jié)專題 能源 工委 工作體會(huì) 工作總結(jié) 工作匯報(bào) 五一和五四節(jié)日專題 年終總結(jié) 個(gè)人總結(jié) |