| 標(biāo)題：農(nóng)村信用社民主評(píng)議年終工作總結(jié) |
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今年，秦皇島市農(nóng)村信用社按照《秦皇島市2009年民主評(píng)議工作方案》的要求，緊緊抓住“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，服務(wù)和諧社會(huì)”這一主題，結(jié)合轄區(qū)實(shí)際，積極安排部署，樹立“嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范、誠實(shí)守信、清廉儉樸、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、開拓創(chuàng)新”的行業(yè)新風(fēng)，推動(dòng)民主評(píng)議工作深入開展。現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下： 一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、健全組織。市辦事處重新明確了以辦事處主任晏宗國同志為組長(zhǎng)的民主評(píng)議工作領(lǐng)導(dǎo)小 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略312字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 三、多措并舉，提升服務(wù)水平。 一是繼續(xù)深入開展文明規(guī)范服務(wù)活動(dòng)。開展兩優(yōu)評(píng)選活動(dòng)，通過推樹典型，增強(qiáng)廣大信合員工誠實(shí)熱情、嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范、拼搏進(jìn)取、崗位奉獻(xiàn)的意識(shí)，有力推動(dòng)我市農(nóng)村信用社的穩(wěn)健發(fā)展。二是組織明查暗訪。年內(nèi)，辦事處組織了安全保衛(wèi)及文明服務(wù)明察暗訪活動(dòng)5次。三是加強(qiáng)員工道德建設(shè)，提高青年干部職工道德素質(zhì)，促進(jìn)全轄文明建設(shè)，增強(qiáng)青年人對(duì)社會(huì)、單位和家庭的責(zé)任感。深入開展銀行業(yè)從業(yè)人員職業(yè)操守宣傳教育活動(dòng)，在員工自學(xué)的基礎(chǔ)上，結(jié)合本聯(lián)社現(xiàn)行規(guī)章制度向員工進(jìn)行宣講和培訓(xùn)，撰寫學(xué)習(xí)體會(huì)，使廣大員工熟知和掌握具體的條文，規(guī)范職業(yè)行為，提高員工隊(duì)伍整體素質(zhì)和職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)。四是六月份，我們?cè)谌犻_展了業(yè)務(wù)技術(shù)比賽，通過強(qiáng)化操作技能訓(xùn)練，加強(qiáng)服務(wù)能力培訓(xùn)，從而提高員工服務(wù)技能水平。 四、開展“五提”活動(dòng)，加強(qiáng)形象建設(shè)。 今年以來，在省聯(lián)社的統(tǒng)一安排部署下，秦皇島市農(nóng)村信用社深入開展了以“提效率、提質(zhì)量、提水平、提素質(zhì)、提形象”為內(nèi)容的“五提”活動(dòng)，著力解決農(nóng)村信用社服務(wù)水平差、整體形象差的問題。一方面，通過加強(qiáng)“軟件”建設(shè)，努力在提高服務(wù)上下功夫，實(shí)現(xiàn)“機(jī)關(guān)為基層、二線為一線、全員為客戶”的服務(wù)格局；另一方面，通過加強(qiáng)“硬件”建設(shè)，打造農(nóng)村信用社有自身特色、健康向上的外部形象，提高農(nóng)村信用社的親和力，努力實(shí)現(xiàn)社會(huì)信譽(yù)度、外觀形象、公眾形象和整體提升。 五、針對(duì)問題，積極整改 20 ……（未完，全文共3371字，當(dāng)前只顯示812字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏農(nóng)村信用社民主評(píng)議年終工作總結(jié)） 上一篇：2010年社區(qū)矯正工作總結(jié) 下一篇：民主生活會(huì)制度 相關(guān)欄目：衛(wèi)生 三農(nóng) 新農(nóng)村 銀行 金融 金融講話 黨委 黨務(wù)講話 紀(jì)檢講話 剖析整改 年終總結(jié) 工委 工作體會(huì) 工作總結(jié) 工作匯報(bào) 五一和五四節(jié)日專題 個(gè)人總結(jié) |