| 標題：集團公司創(chuàng)建和諧勞動關系事跡材料 |
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創(chuàng)建和諧勞動關系，能激發(fā)勞動者和用人單位潛在的勞動能量，利于員工各盡所能、各得其所而又和諧相處，既是建設和諧社會的重要內容，又能促進生產力發(fā)展。在市場經濟條件下，尤其是面臨全球金融危機的背景下，中國紡織工業(yè)協(xié)會開展和諧勞動關系企業(yè)創(chuàng)建活動，體現(xiàn)出一種強烈的社會責任感，這使紡織企業(yè)更添信心。 以和諧促穩(wěn)定，以穩(wěn)定促發(fā)展，致力構建和諧勞動關系，是富潤控股集團長遠發(fā)展的戰(zhàn)略目標，并為此確立了五個“堅持”作為創(chuàng)建工作的指導思想：一是堅持統(tǒng)籌規(guī)劃。集團領導高度重視，協(xié)調全集團統(tǒng)一而又自成體系的創(chuàng)建活動。集團黨委書記趙林中同志親自主持創(chuàng)建規(guī)劃的制訂和實施 ……（快文網http://m.hoachina.com省略470字，正式會員可完整閱讀）…… 通過創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)，結合深化鞏固提升全國文明單位創(chuàng)建工作，富潤集團在金球金融危機的形勢下，積極應對，強調越是在困難的形勢下，越要關心職工，做到盡量不裁員、不減薪，保持職工隊伍的穩(wěn)定。企業(yè)生產經營穩(wěn)中有進，從1986年至今，集團總資產由300萬元增加到27億元，增長了800多倍。自1993年至2008年，累計實繳養(yǎng)老保險等五項社會保險金2.5億元，參保職工人數(shù)最多時近萬名；自1997年至2008年，累計實繳稅金4億多元，實繳稅金連續(xù)七年位居諸暨市工商企業(yè)前茅，職工收入每年都有增長。當初只有2000萬股流通a股的“浙江富潤”股票自1997年6月上市后，通過兩次配股、兩次送股，總股本已達1.4億,累計分紅派息1.05億元，踐行“今日借你一粒籽，來年還你一擔糧”的承諾，今年上半年“浙江富潤”的凈利潤與上年同期相比，增長150%以上�？偖a值能耗及工業(yè)增加值能耗實現(xiàn)“雙下降”，達到節(jié)能減排目標責任制要求，被浙江省人民政府授予“浙江省污染物減排工作先進單位”稱號。集團先后被評為全國文明單位、全國精神文明建設工作先進單位、全國紡織工業(yè)先進企業(yè)、全國紡織工業(yè)“雙文明”建設優(yōu)秀企業(yè)、全國紡織思想政治工作優(yōu)勝企業(yè)、中國紡織十大品牌文化、中國紡織企業(yè)文化建設知名企業(yè)、國家級重點高新技術企業(yè)等，獲得全國“五一”勞動獎狀等。集團黨委被中共中央組織部、中共浙江省委分別授予全國先進基層黨組織和浙江省先進基層黨組織。集團工會是全國“模范職工之家”。集團團委是全國“五四”紅旗團委。集團下屬人民藥店被命名為全國文明示范藥店，第一百貨商店被評為全國商業(yè)服務安全放心消費場所，富潤汽車公司是中國維護消費者權益誠信服務滿意單位。2005年，集團被國家勞動和社會保障部、中華全國總工會、中國企業(yè)聯(lián)合會授予首屆“全國創(chuàng)建和諧勞動關系模范企業(yè)”稱號，為全國100家、浙江省7家獲此殊榮的單位之一。集團黨委書記、董事局主席、浙江富潤股份有限公司董事長趙林中榮獲全國“五一”勞動獎章、“半月談”思想政治工作創(chuàng)新獎，享受國務院特殊津貼，被授予全國勞動模范、全國優(yōu)秀黨務工作者、中國創(chuàng)業(yè)企業(yè)家、全國紡織工業(yè)勞動模范、浙江省十大時 ……（未完，全文共2031字，當前只顯示1222字，請閱讀下面提示信息。收藏集團公司創(chuàng)建和諧勞動關系事跡材料） 上一篇：如何以人為本創(chuàng)建和諧社區(qū) 下一篇：2010年市安監(jiān)局危險化學品安全監(jiān)管工作意見 相關欄目：公司 建筑 企業(yè)講話 民營招商 創(chuàng)建活動 和諧 黨務講話 法院 就業(yè) 勞動保障 五一和五四節(jié)日專題 公關 綜合論文 模范 事跡推薦 七一黨建專題 八一雙擁專題 剖析整改 學習材料 申報材料 |