標(biāo)題:關(guān)于農(nóng)村團(tuán)建工作的思考

  ××縣是國家級(jí)貧困縣,地廣人多。全縣有96萬人口,其中14周歲—35周歲青年人數(shù)為259666人,農(nóng)村為199437人;14—28周歲青年人數(shù)為188966人,其中農(nóng)村133001人。全縣共有團(tuán)員35851名,其中多數(shù)集中在學(xué)校,學(xué)生團(tuán)員31900名,農(nóng)村團(tuán)員人數(shù)較少,僅有2997名。同時(shí)××縣是勞務(wù)輸出大縣,全縣共有23萬人常年在外務(wù)工,這中間又以青年人數(shù)居多,約占63%,這其中包括了每年2500名左右的流出團(tuán)員,全縣16—28周歲留鄉(xiāng)青年僅有17964人。目前全縣已建團(tuán)組織721個(gè)(應(yīng)建1504個(gè)),其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委23個(gè),村級(jí)團(tuán)支部564個(gè)(應(yīng)建1157個(gè))。
  一、我縣農(nóng)村團(tuán)建工作的現(xiàn)狀及存在的問題
  1、從農(nóng)村團(tuán)組織建設(shè)狀況來看,基層組織覆蓋面萎縮,全縣1157個(gè)行政村有50%的村未建立團(tuán)組織,已建村級(jí)團(tuán)組織中“癱 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略623字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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建,把農(nóng)村基層團(tuán)建工作納入黨的建設(shè)整體格局;堅(jiān)持以創(chuàng)新求發(fā)展,使農(nóng)村團(tuán)組織的建設(shè)、改革和發(fā)展與農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型和發(fā)展的進(jìn)程相適應(yīng);堅(jiān)持以服務(wù)促活躍,通過拓展服務(wù)領(lǐng)域、延伸工作手臂、豐富活動(dòng)內(nèi)容煥發(fā)新的生機(jī)。
 。ㄒ唬﹫(jiān)持黨建帶團(tuán)建,爭取黨組織重視和支持。要建立并完善基層黨建帶團(tuán)建的工作機(jī)制,把團(tuán)的建設(shè)納入黨的建設(shè)總體格局統(tǒng)籌考慮,共同規(guī)劃;共同部署、共同實(shí)施、共同推進(jìn);共同檢查、共同評(píng)比、共同考核。要把農(nóng)村團(tuán)組織建設(shè)納入農(nóng)村黨的建設(shè)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng),要圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設(shè),配齊配強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委班子,結(jié)合以黨支部為核心的村級(jí)組織配套建設(shè),選好配強(qiáng)村團(tuán)支部書記。通過黨建帶團(tuán)建,加強(qiáng)共青團(tuán)的思想政治建設(shè),鞏固和健全團(tuán)的基層組織,強(qiáng)化基層團(tuán)干部的配備管理和培養(yǎng)教育,教育團(tuán)干部和團(tuán)員青年繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),發(fā)揮團(tuán)組織的生力軍和突擊隊(duì)作用。
 。ǘ﹦(chuàng)新團(tuán)建思路,靈活設(shè)置農(nóng)村基層團(tuán)組織。面對(duì)城市化進(jìn)程中農(nóng)村勞動(dòng)力大量轉(zhuǎn)移的趨勢,我們必須根據(jù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的客觀實(shí)際,圍繞所有制結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,加大農(nóng)村基層團(tuán)組織的調(diào)整、改組力度,創(chuàng)新基層團(tuán)組織設(shè)置模式,探索依托產(chǎn)業(yè)、中介組織或協(xié)會(huì)建團(tuán)、務(wù)工青年聚居地建團(tuán)等多種新型建團(tuán)模式,努力做到青年到哪里,團(tuán)的組織就建到哪里。
 。ㄈ┝⒆慊A(chǔ)性工作,探索實(shí)施團(tuán)組織規(guī)范化管理。在團(tuán)組織管理上,本著“有所為有所不為”的原則,將鎮(zhèn)村團(tuán)組織的職能定位在對(duì)團(tuán)員青年的日常管理上,除了組織設(shè)置規(guī)范化、干部配備規(guī)范化以外,還要重點(diǎn)抓好以下兩個(gè)“規(guī)范化”:一是制度建設(shè)規(guī)范化。突出抓好團(tuán)的組織生活正;蛨F(tuán)籍管理兩項(xiàng)工作,搞好集中交接、集中辦理,杜絕“檔案隨身帶”現(xiàn)象,最大限度地減少團(tuán)員流失。二是工作考核規(guī)范化。要建立農(nóng)村團(tuán)的建設(shè)“雙重兩關(guān)”考核機(jī)制!半p重”就是按照黨建帶團(tuán)建的思路,實(shí)行上級(jí)團(tuán)組織和同級(jí)黨組織雙重考核。“兩關(guān)”即把好目標(biāo)關(guān),制定好黨團(tuán)考核和團(tuán)內(nèi)考核的目標(biāo),形成考核意見;把好考核關(guān),按照考核意見和責(zé)任狀,對(duì)團(tuán)的工作進(jìn)行考核,考評(píng)結(jié)果作為評(píng)價(jià)干部的主要依據(jù),搞好獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。
 。ㄋ模┲訌(qiáng)班子建設(shè),堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)配備基層團(tuán)干部。首先要配好團(tuán)委書記。把年紀(jì)輕、素質(zhì)高、懂經(jīng)濟(jì)、事業(yè)心強(qiáng)、作風(fēng)優(yōu)的優(yōu)秀青年人才選拔到團(tuán)的一把手位置上來。對(duì)于村級(jí)團(tuán)支部書記,要從青年創(chuàng)業(yè)致富帶頭人、“種養(yǎng)加”大戶中選拔有一技之長的“實(shí)力型”人物擔(dān)任團(tuán)支部書記。針對(duì)村干部職數(shù)限制的客觀現(xiàn)實(shí),可以聘用編外團(tuán)干,不占村干部職數(shù),一般不要村集體工資報(bào)酬,給予適當(dāng)?shù)恼未觯菏屈h員的列席村黨支部會(huì)議,不是黨員的列席村民委員會(huì)會(huì)議,代表青年參政議政。還可以聘請(qǐng)農(nóng)村中小學(xué)教師兼任農(nóng)村團(tuán)支部書記。根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)大小和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)類型,從行政村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、社區(qū)或機(jī)關(guān)分別挑選2—3名優(yōu)秀團(tuán)干部兼任團(tuán)委副書記。團(tuán)委委員的分布要照顧到各個(gè)方面,使團(tuán)委班子成員在知識(shí)、能力等方面形成互補(bǔ),達(dá)到結(jié)構(gòu)合理、整體優(yōu)化。同時(shí)要建立和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委書記上崗培訓(xùn)制度,多渠道、多途徑強(qiáng)化 ……(未完,全文共2693字,當(dāng)前只顯示1621字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏關(guān)于農(nóng)村團(tuán)建工作的思考

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