標(biāo)題:勞動局文明執(zhí)法活動實施方案

  根據(jù)省、市人民政府統(tǒng)一部署和市勞動保障局、全市勞動保障監(jiān)察系統(tǒng)開展文明執(zhí)法教育活動方案要求,決定在市勞動保障監(jiān)察支隊開展文明執(zhí)法教育活動。現(xiàn)結(jié)合實際,制定如下實施方案。
  一、指導(dǎo)思想
  文明執(zhí)法教育活動以黨的十七大精神為指導(dǎo),以牢固樹立“依法行政,執(zhí)法為民”理念為主線,以端正執(zhí)法理念、改進執(zhí)法作風(fēng)、規(guī)范執(zhí)法行為、提高執(zhí)法效能為目標(biāo),認真學(xué)習(xí)勞動保障和行政執(zhí)法法律、法規(guī),全面查找監(jiān)察執(zhí)法中存在的問題、深刻分析問題產(chǎn)生的原因,制定有效的措施,并切實加以整改,從而不斷提升監(jiān)察人員素質(zhì)和監(jiān)察執(zhí)法水平,努力打造一支文明、公正、為民、高效的勞動保障監(jiān)察執(zhí)法隊伍,推動勞動保障監(jiān)察事業(yè)健康發(fā)展。
  二、組織領(lǐng)導(dǎo)
  成立市勞動保障監(jiān)察支隊文明執(zhí)法教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組組長由吳丹擔(dān)任,副組長由劉彩陽、夏 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略604字,正式會員可完整閱讀)…… 
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存在有令不行、有禁不止的問題;查工作作風(fēng),看是否存在作風(fēng)渙散、紀(jì)律松弛的問題;查執(zhí)法責(zé)任,看是否存在執(zhí)法不到位、責(zé)任不落實的問題;查工作效率,看是否存在辦事拖拉的問題;查執(zhí)法行為,看是否存在不文明、不規(guī)范執(zhí)法問題;查廉潔執(zhí)法,看是否存在以權(quán)謀私問題。在方法上,一是自查。每名監(jiān)察人員都要隨機抽取2007年以來所辦理的5件監(jiān)察案件,在科內(nèi)進行案卷評查,查找和分析本人、本部門在掌握執(zhí)法依據(jù)、履行執(zhí)法程序、行使_裁量權(quán)等方面存在的問題,以及是否存在不作為、亂作為、勞動者權(quán)益落實不到位、以罰代法、簡單甚至粗暴執(zhí)法等違法違規(guī)現(xiàn)象。二是邀請群眾評議。組織用人單位、職工群眾以及人大代表、政協(xié)委員座談,廣泛收集社會各界對市支隊監(jiān)察執(zhí)法工作的意見和建議。三是撰寫執(zhí)法分析材料。在上述自查和群眾評議的基礎(chǔ)上,各科室和每個監(jiān)察人員都要撰寫監(jiān)察執(zhí)法情況分析材料,重點檢查自身執(zhí)法理念是否端正、執(zhí)法作風(fēng)是否文明、執(zhí)法行為是否規(guī)范,并認真分析存在問題的原因。個人監(jiān)察執(zhí)法情況分析材料要報科室負責(zé)人審核簽字,科室監(jiān)察執(zhí)法情況分析材料要報分管領(lǐng)導(dǎo)審核簽字,并統(tǒng)一報隊工作專班備案。在此基礎(chǔ)上,形成市監(jiān)察支隊監(jiān)察執(zhí)法情況分析材料。
 。ㄈ┱穆鋵嶋A段(7月10日-7月31日)。一是制定整改方案。各科室和監(jiān)察人員要針對查找出來的問題,制定整改方案,方案應(yīng)包括整改措施和整改時限。個人的整改方案要經(jīng)科室負責(zé)人簽字同意,科室整改方案要經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核簽字,并統(tǒng)一報隊工作專班備案;市支隊整改方案要報省監(jiān)察總隊備案。同時,各科室的整改方案應(yīng)通過板報、科內(nèi)張貼等方式公布,市支隊整改方案將在市“金保網(wǎng)”公布,自覺接受用人單位、職工群眾和社會各界的監(jiān)督。二是落實整改措施。各科室和監(jiān)察人員要堅持邊查邊改,本著有什么問題就解決什么問題,什么問題突出就著重解決什么問題的原則,認真落實整改措施。要從引導(dǎo)監(jiān)察人員開展“講激情、比敬業(yè),講服務(wù)、比奉獻,講執(zhí)行、比效率,講清正、比形象”的“四講四比”活動入手,最終實現(xiàn)端正執(zhí)法理念、堅持執(zhí)法為民,改進工作作風(fēng)、堅持文明執(zhí)法,規(guī)范執(zhí)法行為、強化服務(wù)意識,完善反應(yīng)機制、提高執(zhí)法效能的要求。
 。ㄋ模z查驗收階段(8月1日-8月15日)。隊領(lǐng)導(dǎo)小組和工作專班對各科室開展文明執(zhí)法教育活動情況和成效進行檢查驗收,檢查方式包括查看教育活動安排、學(xué)習(xí)討論記錄、監(jiān)察執(zhí)法情況分析、整改方案等文字材料和監(jiān)察案卷、現(xiàn)場跟蹤執(zhí)法、調(diào)查用人單位和職工群眾等,檢查結(jié)果在隊內(nèi)通報。同時,還要做好迎接省、市相關(guān)部門檢查驗收的準(zhǔn)備。
  四、活動要求
  (一)提高認識,務(wù)求實效。要站在依法行政、執(zhí)法為民的高度,充分認識開展文明執(zhí)法教育活動的重要性和緊迫性,切實增強開展執(zhí)法教育活動的自覺性;要正確處理學(xué)習(xí)教育與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系,把學(xué)習(xí)教育和監(jiān)察執(zhí)法日常工作以及規(guī)范執(zhí)法行為、提高執(zhí)法水平緊密結(jié)合起來,確保不走過場、收到實效, ……(未完,全文共2609字,當(dāng)前只顯示1570字,請閱讀下面提示信息。收藏勞動局文明執(zhí)法活動實施方案

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