標(biāo)題:申報(bào)供電公司銀牌基層運(yùn)行隊(duì)匯報(bào)材料

  一、基本概況
  ××供電公司運(yùn)行二隊(duì)成立于1998年2月,現(xiàn)有職工67人,管轄6座變電站,主要擔(dān)負(fù)著××采油廠、××鉆井公司、××社區(qū)等單位的生產(chǎn)、生活供電任務(wù),年轉(zhuǎn)供電量達(dá)3.9億kw.h。
  今年以來,我隊(duì)以“科學(xué)發(fā)展觀”活動(dòng)為載體,以“達(dá)標(biāo)、創(chuàng)優(yōu)、爭銀、奪金”活動(dòng)為主線,以創(chuàng)建“銀牌運(yùn)行隊(duì)”為目標(biāo),不斷推進(jìn)基層建設(shè)“三全”工作。扎實(shí) ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略300字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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試2人,高級(jí)工19人,中級(jí)工35人,初級(jí)工7人。
  在幾年的工作實(shí)踐中,我們凝練出適應(yīng)單位特點(diǎn),具有行業(yè)特色的團(tuán)隊(duì)精神——“敢為人先的探索,不甘落后的拼搏、永不停止的追求”,在這種精神的激勵(lì)和鼓舞下,建設(shè)了一支思想好、素質(zhì)高、作風(fēng)硬的干部職工隊(duì)伍。具備了較強(qiáng)的創(chuàng)新創(chuàng)效能力,涌現(xiàn)出了扎根一線、勇于創(chuàng)新的女黨員、好站長××等先進(jìn)典型,在身邊典型的感召和帶動(dòng)下,職工隊(duì)伍的思想作風(fēng)和技術(shù)素質(zhì)得到快速提升。我隊(duì)職工××取得了管理局變電運(yùn)行技術(shù)比賽第二名,在今年在公司舉辦的工人技術(shù)比賽中我隊(duì)6位選手“聯(lián)手作戰(zhàn)”一舉奪得團(tuán)體第一名的桂冠。
  (二)過硬的管理。堅(jiān)持思想領(lǐng)先,以人為本科學(xué)發(fā)展的管理理念,從工作實(shí)際出發(fā),積極探索隊(duì)伍管理的新方法、新路子,建立和完善了《運(yùn)行二隊(duì)千分制考核管理辦法》,促進(jìn)了隊(duì)伍管理水平的提高。我們采用千分制,將變電站的工作按五大類、60小項(xiàng)進(jìn)行了考核,組織以隊(duì)干部、班組長為成員的考核小組,定期對(duì)變電站進(jìn)行檢查考核,將考核結(jié)果與當(dāng)月獎(jiǎng)金掛鉤,使班組管理進(jìn)一步制度化、規(guī)范化,各班組創(chuàng)新管理方式、提高管理水平的積極性更加高漲。如基地變實(shí)施《親情管理法》、大王變實(shí)施《點(diǎn)滴管理法》、渤三變實(shí)施《黃紅黑牌考核法》,班組管理呈現(xiàn)出班班有特色、亮點(diǎn)紛呈的良好局面;嘏幼冸娬具B續(xù)多年被評(píng)為“巾幗示范崗”、渤三變電站也多次被評(píng)為“文明班組”、“優(yōu)秀黨員責(zé)任區(qū)”和“十佳檢修現(xiàn)場(chǎng)” ……(未完,全文共6475字,當(dāng)前只顯示779字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏申報(bào)供電公司銀牌基層運(yùn)行隊(duì)匯報(bào)材料

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