標題:縣委常委關(guān)于干部選拔任用工作情況的報告

  中共××縣委常委會關(guān)于2008年度干部選拔任用工作情況的報告
  中共××縣委常委、組織部長(2009年1月22日)
  各位委員、同志們:
  我受縣委常委會委托,按照中組部《關(guān)于落實深入整治用人上不正之風(fēng)工作有關(guān)任務(wù)的通知》(組通字〔2008〕51號)的規(guī)定,向本次(擴大)會議報告2008年度干部選拔任用工作情況,請予審議。
  一、貫徹執(zhí)行《干部任用條例》的情況
 。ㄒ唬﹫猿帧耙粋要求”,在經(jīng)常性教育中貫徹落實《條例》。
  根據(jù)“領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉《條例》,組織人事干部精通《條例》,群眾了解《條例》” ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略444字,正式會員可完整閱讀)…… 
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部重大事項決策失誤責(zé)任追究制度(試行)》、《××縣委管理干部任前公示辦法》等制度,干部工作步入規(guī)范化、科學(xué)化管理軌道。
  2、堅持德才兼?zhèn)錁藴,體現(xiàn)公開、公平、公正。
  第一,突出以德為本,注重政治標準?h委在貫徹《條例》中,結(jié)合××縣發(fā)展和需求實際,在每次調(diào)整干部之前,提出調(diào)整原則和細化標準。第二,突出以政績?nèi)∪,注重群眾“公認”。在選用干部過程中,堅持看政績和貢獻。把群眾“公認”作為考察提拔干部的重要環(huán)節(jié),充分體現(xiàn)群眾“四權(quán)”,讓群眾充分參與,對多數(shù)群眾不認可的干部不使用。2008年新提拔的83名科級干部,都是在民主測評中評價較好、群眾普遍認可、業(yè)績突出的干部,實現(xiàn)了組織滿意和群眾滿意。第三,突出公平公正,注重任人唯賢。為選好人、用好人,始終把貫徹執(zhí)行《條例》作為衡量干部工作的重要標準,不遷就、不照顧;重德才兼?zhèn)洌磺笕?zé)
  備;堅持任人唯賢,反對任人唯親,真正體現(xiàn)了黨的干部路線。
 。ㄈ﹪腊选叭齻關(guān)口”,在規(guī)范程序中貫徹落實《條例》。
  1、嚴把推薦考察關(guān)。一是認真研制考察方案,對考察的工作目標、方法步驟、時間安排及工作紀律進行精心的編制。二是制定了《關(guān)于實行干部考察工作責(zé)任制的意見》,對干部考察工作進行了明確規(guī)定,建立了一支政治素質(zhì)好、工作經(jīng)驗豐富、熟悉干部工作的相對穩(wěn)定的干部考察隊伍。三是認真做好考察推薦各個環(huán)節(jié)的工作。采取民主推薦、民主測評、實地考察、個別談話、與考察對象直接面談等程序進行全面考察。對考察對象所屬部門延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的,或考察對象在現(xiàn)單位工作不到半年的,均實行了主管部門和原單位延伸考察,提高了考察結(jié)果的真實性、可靠性和全面性。
  2、嚴把醞釀關(guān)。為擴大黨內(nèi)民主充分發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)的作用,縣委對擬任用的干部,在提交常委會之前,充分醞釀。一是個別醞釀,對領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)擬任人選,縣委主要領(lǐng)導(dǎo)、組織部負責(zé)同志在縣領(lǐng)導(dǎo)層之間對擬任人選進行個別溝通、征求意見,對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)正職人選主要征求常委、人大、政協(xié)主要領(lǐng)導(dǎo)的意見;鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職人選主要征求鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負責(zé)同志的意見;部門正職除征求常委、人大、政協(xié)主要領(lǐng)導(dǎo)意見外,還征求分管領(lǐng)導(dǎo)的 ……(未完,全文共4796字,當(dāng)前只顯示1155字,請閱讀下面提示信息。收藏縣委常委關(guān)于干部選拔任用工作情況的報告

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