標(biāo)題:基層營(yíng)房管理應(yīng)堅(jiān)持“四個(gè)并重”

  
  近年來(lái),部隊(duì)當(dāng)前重建設(shè)輕管理、重投入輕效益、重硬件輕軟件、重眼前輕長(zhǎng)遠(yuǎn)等現(xiàn)象在基層仍不同程度地存在。只有堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真解決存在的問(wèn)題,才能不斷提高營(yíng)房管理的實(shí)際效益。
  一、堅(jiān)持建設(shè)與管理并重
  當(dāng)前,基層營(yíng)房大部分都已經(jīng)改建、擴(kuò)建或新建,關(guān)鍵在于如何管好用好。因此,必須堅(jiān)持建設(shè)與管理并重,注意防止和克服兩種不良傾向。一方面要防止和克服重建輕管的傾向。要強(qiáng)化 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略335字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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,注重利用新兵入伍、搬住新房、配發(fā)新設(shè)施等時(shí)機(jī),深入搞好思想教育,增強(qiáng)以隊(duì)為家、人人愛(ài)家、集體管家的責(zé)任感和自覺(jué)性。二是健全責(zé)任制。依據(jù)條令條例,結(jié)合本單位實(shí)際,進(jìn)一步細(xì)化完善營(yíng)房設(shè)施的使用、維護(hù)、保管、交接等制度規(guī)定,使所有設(shè)施的管理定人、定責(zé),做到平時(shí)有人管、壞了有人修、損失有人賠。
  三、堅(jiān)持投入與效益并重
  注重質(zhì)量效益是營(yíng)房建設(shè)與管理的一條重要原則,各級(jí)要堅(jiān)持投入與效益相統(tǒng)一,謀求營(yíng)房建設(shè)與管理效益的最大化、最優(yōu)化。一是強(qiáng)化質(zhì)量觀念。搞建設(shè)、上項(xiàng)目、購(gòu)設(shè)施,要堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),注重質(zhì)量,立足實(shí)用、管用、耐用,并在充分調(diào)研論證的基礎(chǔ)上,有計(jì)劃、有步驟地組織實(shí)施,防止盲目投資、急功近利,導(dǎo)致低效益、零效益、甚至負(fù)效益問(wèn)題的發(fā)生。二是強(qiáng)化成本觀念。對(duì)每項(xiàng)配套建設(shè)項(xiàng)目和營(yíng)產(chǎn)營(yíng)具設(shè)施的投入,都必須以提高效益為目的,防止偏離效益原則、隨意上項(xiàng)目搞建設(shè),克服投入與效益失衡的現(xiàn)象。三是強(qiáng)化節(jié)儉觀念。裝修營(yíng)房、添置設(shè)施要以保障部隊(duì)?wèi)?zhàn)備、執(zhí)勤、處突和方便官兵訓(xùn)練、工作、生活為主,立足實(shí)用,量力而行,防止不切實(shí)際地追趕時(shí)髦、鋪張浪費(fèi),確實(shí)把有限的財(cái)力用在最需要的地方。
  四、堅(jiān)持當(dāng)前與長(zhǎng)遠(yuǎn)并重
  基層營(yíng)房管理要堅(jiān)持想當(dāng)前與謀長(zhǎng)遠(yuǎn)的有機(jī)統(tǒng)一,在三個(gè)方面下功夫、求突破。一是建強(qiáng)管理隊(duì)伍。既要按照職責(zé)分工,各級(jí)辦好各級(jí)的事,每人管好必管的事,形成各級(jí)聯(lián)動(dòng)、齊抓共管、群力群管的局面,又要選拔思想好、技術(shù)精、肯吃苦的明白人,建設(shè)一支愿管善管的“紅管家”、能修會(huì)修的“小行家”隊(duì)伍,保證小事自己辦,小修自己干,滿足依靠自己力量管好營(yíng)房的 ……(未完,全文共1447字,當(dāng)前只顯示871字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏基層營(yíng)房管理應(yīng)堅(jiān)持“四個(gè)并重”

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