| 標題：在全縣“作風建設年”活動動員大會上的講話 |
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在全縣“作風建設年”活動動員大會上的講話 （2009年2月17日） 同志們： 這次全縣“作風建設年”活動動員大會，是縣委、縣政府決定召開的一次十分重要的會議。會議的主要任務是貫徹落實省、市關于開展“作風建設年”活動的要求，安排部署我縣“作風建設年”活動。剛才，會上我們印發(fā)了縣委《關于開展“作風建設年”活動的實施意見》，希望各單位按照意見要求，認真抓好貫徹落實。下面，我講三點意見。 一、統(tǒng)一思想，充分認識開展“作風建設年”活動的重大意義 上周五，我們集中收看了全省和全市“作風建設年”動員大會現場直播。會上 ……（快文網http://m.hoachina.com省略458字，正式會員可完整閱讀）…… 第二，開展“作風建設年”活動是密切黨群干群關系，促進社會和諧的必然要求。黨風正則干群和，干群和則社會穩(wěn)，社會穩(wěn)則根基牢。實現社會和諧穩(wěn)定，一個重要前提是要有好的政治風氣和社會風氣。當前我們個別地方和部門不同程度地存在黨群干群關系緊張的問題，群眾上訪也時有發(fā)生，雖然原因是多方面的，但認真反思，很大程度上與我們干部作風有直接關系。有的干部對群眾生活關心不足，利益保障不夠，反映的問題解決不及時、不到位，群眾的正當利益訴求得不到尊重和滿足，導致一些小事拖大、大事拖難。在當前形勢下，我們必須高度重視加強干部作風建設，不斷提高服務群眾的能力，切實解決好群眾反映強烈的突出問題。這樣，才能以良好的黨風政風，密切黨群干群關系，維護和諧穩(wěn)定大局，形成共克時艱的強大合力。 第三，開展“作風建設年”活動是加強干部隊伍建設的迫切需要。推進崇禮的事業(yè)，干部是決定因素。干部隊伍的精神面貌、思想作風、工作狀態(tài)，直接關系到工作的推進、發(fā)展的成敗和群眾的滿意度。應當肯定，我縣各級班子和干部隊伍的整體素質是高的，作風狀況是好的，工作能力是強的。但是必須清醒地看到，我們在作風建設上還存在一些不容忽視的問題。有的思想不夠解放，因循守舊、固步自封,不會抓住機遇，更不會搶抓機遇，缺乏創(chuàng)新發(fā)展、率先發(fā)展的激情和膽識；有的不講標準效率低下，惰性十足、得過且過，上級反復強調、多次部署的工作，遲遲沒有進展、見不到明顯成效，缺乏爭先創(chuàng)優(yōu)、志爭一流的意識。特別是在項目建設上，說得多、做的少；有的不守規(guī)矩亂作為，不給好處不辦事，給了好處亂辦事，成為阻礙事業(yè)發(fā)展的“絆腳石”，特別有些職能部門的中層干部，官不大，權力大，架子更大，群眾找他們辦事，真的就是門難進、臉難看、話難聽、事難辦，不給好處不辦事，像這樣的干部對全縣發(fā)展環(huán)境，特別是招商引資工作帶來了很大的負面影響，有關單位對這類喜歡“吃拿卡要”的干部，要認真查處,嚴肅處理。今后要把部門股級干部的作風轉變列為全縣作風建設的重點，抓緊抓實，抓出成效；有的干部缺乏負責精神，有矛盾上推下卸，有問題不敢觸及，有困難不主動解決，怕惹人，怕惹事，怕找麻煩，就是不怕貽誤工作、妨礙發(fā)展、影響穩(wěn)定;還有一些部門和 ……（未完，全文共4942字，當前只顯示1189字，請閱讀下面提示信息。收藏在全縣“作風建設年”活動動員大會上的講話） 上一篇：xx縣開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動整改落實階段實施細則 下一篇：2009年三八婦女節(jié)演講稿 相關欄目：作風 建筑 教育 創(chuàng)建活動 動員大會 黨委 黨務講話 政務講話 企業(yè)講話 農業(yè)講話 紀檢講話 人大講話 政協(xié)講話 組織講話 安全講話 城建講話 金融講話 宣傳講話 黨會報告 政府報告 |