標(biāo)題:服裝商場(chǎng)年終工作總結(jié)

  
  送走2008年,即將迎來2009年。
  新發(fā)自開業(yè)以來,更換窗戶、品牌升級(jí)、改造鍋爐、安裝空調(diào)、三次大規(guī)模升級(jí)改造……一天一個(gè)變化,一日一個(gè)新氣象,新發(fā)就這樣不斷地更新、完善;仡2008年,更是要用翻天覆地來形容新發(fā)的變化。去年,在商廈領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我商場(chǎng)工作可以概括為以下幾個(gè)方面:
  一、經(jīng)營工作
  1、服裝商場(chǎng)全年計(jì)劃任務(wù)4400萬,實(shí)際完成 萬元,同比去年提高 %;今年毛利計(jì)劃330萬,實(shí)際完成 萬元,同比去年提高 %,計(jì)劃費(fèi)用220萬,實(shí)際 萬元,比去年同期降低 % 。
  2、以抓銷售、利潤為重點(diǎn),將計(jì)劃落實(shí)到柜組、專柜及人頭。要求柜長熟知各專柜貨品,與其他商場(chǎng)對(duì)比同種品牌的品種與價(jià)格,及時(shí)與供應(yīng)商溝通,確保新品上柜率。
  我商場(chǎng)在商廈二周年店慶期間累計(jì)銷售 ,單日最高銷售 。比去年同期增長 %。
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  5、8月份,我商場(chǎng)用一切可利用的空間出平效。服飾區(qū)進(jìn)行了小規(guī)模的調(diào)整,新引進(jìn)了嘉得利、金鑫飾品、金雨綺、美甲、傲詩曼時(shí)尚女包等專柜,為商場(chǎng)的年利潤增加了14 萬余元。
  6、經(jīng)營布局調(diào)整后,提高了男裝、運(yùn)動(dòng)休閑結(jié)算扣點(diǎn),平均提高2—3個(gè)百分點(diǎn)。并增加了租金、管理費(fèi)、人員工資等純利潤11萬余元。
  三、管理
  1、查找工作存在的不足,逐步完善商場(chǎng)的管理制度,從細(xì)節(jié)做起。因我商場(chǎng)面積大、員工多,午間吃飯空崗現(xiàn)象非常嚴(yán)重,領(lǐng)導(dǎo)多次指出,顧客因這一現(xiàn)象交不上款,找不到導(dǎo)購員,影響商廈的信譽(yù)。我們有針對(duì)性地調(diào)整了收銀員和導(dǎo)購員的作息時(shí)間,將早班下班時(shí)間由原來的下午1:30分調(diào)整至12:30。要求早班員工12:30分后去吃午飯,杜絕了因吃飯空崗現(xiàn)象。
  2、7月份服裝進(jìn)行了第三次大規(guī)模升級(jí)改造,在不閉店不影響正常營業(yè)的情況下,僅用了40余天,就完成了三層樓的升級(jí)店堂改造任務(wù)。僅布局調(diào)整期間,我商場(chǎng)全員獻(xiàn)工獻(xiàn)時(shí)達(dá)6400多小時(shí)。
  3、升級(jí)改造后,整個(gè)店堂和樓道都需要專人清理,我商場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)以身作則,不怕臟不怕累,帶頭擦樓里通風(fēng)口、廣播及防火噴淋等。特別是扶梯上方的白鋼,由于危險(xiǎn)系數(shù)高,十余年沒擦過,我商場(chǎng)的經(jīng)理、柜長和清潔員們每天早7:00到店,在不影響正常營業(yè)的情況下,用了二個(gè)多月的時(shí)間,完成了三層樓的白鋼清理任務(wù)。清理過的店堂美觀整潔,得到了商廈領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,并受到了人事企管部的嘉獎(jiǎng)。
  4、一年來,為提高員工素質(zhì)、增強(qiáng)服務(wù)技巧。我商場(chǎng)舉辦了店堂運(yùn)動(dòng)會(huì)、模擬購物、演講比賽、百日銷售競(jìng)賽、pop大賽和模特表演等10余項(xiàng)活動(dòng)。在商廈舉辦的首屆pop大賽中,獲得了團(tuán)體總分第一名。安踏專柜榮獲現(xiàn)場(chǎng)模擬購物演示第二名!稗r(nóng)家書屋”捐書活動(dòng)中取得了第一名。
  培養(yǎng)出了多名優(yōu)秀報(bào)道員,經(jīng)常有文章見于《今日歐亞》,今年共交稿件116份,僅報(bào)道得分 。
  通過組織保衛(wèi)部同志為商場(chǎng)員工講課及加強(qiáng)員工培訓(xùn),提高了全員的四防安全意識(shí)。全年,我商場(chǎng)共做好人好事 件,拾金不昧金額為二十余萬元。加分 分。
  5、從提高自身素質(zhì)做起,加強(qiáng)導(dǎo)購員的培訓(xùn)工作,柜長建立廠方導(dǎo)購員的入店及離職檔案,因廠方導(dǎo)購員流動(dòng)性大,潛在隱患多,我商場(chǎng)要求柜長熟悉導(dǎo)購員的個(gè)人資料,以避免出現(xiàn)漏洞。導(dǎo)購員們建立了詳細(xì)的顧客檔案,有意識(shí)地培養(yǎng)自己專柜的顧客群。
  6、我們還建立自營員工的檔案,了解員工生活。動(dòng)員員工獻(xiàn)愛心,幫助特困員工。特別是商場(chǎng)員工劉其峰同志,愛人沒有工作且生病不能自理,孩子還在上學(xué)。員工們主動(dòng)從家里拿不穿的衣服和生活必需品給他,并幫助他。現(xiàn)我商場(chǎng)已形成有困難,大家?guī)偷暮蔑L(fēng)氣。
  四、費(fèi)用管理
  以節(jié)約和降低費(fèi)用為前提,壓縮人頭工資。原一層樓四個(gè)清潔員,現(xiàn)三層樓兩個(gè)洗手間九名清潔員,在人頭工資上,每人每年節(jié)省近萬元。
  特別是我們商場(chǎng)大,樓層多,費(fèi)用高。凡是能用的,可修補(bǔ)的絕不多花一分錢。我商場(chǎng)托管的專柜多,長途電話及傳真較多,費(fèi)用較高。我們及時(shí)與廠方溝通。動(dòng)員各廠家自己安裝電話,今年安裝電話15部,降低了商場(chǎng)管理費(fèi)用。
  09年,我們將繼續(xù)在商廈領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,按照09年的工作計(jì)劃開展工作:
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