標(biāo)題:2008年人事編制工作總結(jié)

  2008年是全面貫徹落實黨的十七大精神的第一年,是我國改革開放取得輝煌成就的30年,一年來我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在州局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,始終堅持以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo),深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞縣委、政府關(guān)于“工業(yè)強縣”和發(fā)展通道經(jīng)濟戰(zhàn)略,開展人才隊伍建設(shè)和管理服務(wù)工作。按年初全州人事編制工作會議部署 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略288字,正式會員可完整閱讀)…… 
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我縣政府機關(guān)和參照管理單位共有1473人參加年度考核(未含鄉(xiāng)科級副職以上實職領(lǐng)導(dǎo)干部),其中科級374人,科員及以下807人,工勤人員292人,考核為優(yōu)秀等次的229人。其中:科級70人,科員及以下125人,工勤人員34人:稱職1237人,見習(xí)期不定等次23人,基本稱職3人,不稱職4人,受處分不定等次2人。
  2、我縣2007年事業(yè)單位工作人員年度考核工作于今年年初完成,全縣共有6214名事業(yè)單位工作人員參加了考核,本次考核共評出優(yōu)秀等次874名,合格等次5242名,基本合格等次3名,不合格等次7名,不定等次88名。其中:事業(yè)單位管理人員81名,考核為優(yōu)秀等次5名;事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員5640名,考核為優(yōu)秀等次807名;事業(yè)單位工人493名,考核為優(yōu)秀等次62名。
  以上人員考核的優(yōu)秀比例均未突破15%的比例限額。
  三、做好各項人才培訓(xùn)管理和服務(wù)工作
  為進一步提高我縣各類人才的綜合素質(zhì),我們按照“大教育、大培訓(xùn)”的要求,積極開展以能力建設(shè)為核心,大力開展人才培訓(xùn)教育。
  1. 隨著《中華人民共和國政府信息公開條例》于2008年5月1日起正式施行。為確!吨腥A人民共和國政府信息公開條例》在我縣的順利實施,我局與縣政府辦、縣法制局、縣委黨校聯(lián)合舉辦了“硯山縣實施政府信息公開條例骨干培訓(xùn)班”,全縣各單位的91名業(yè)務(wù) ……(未完,全文共6210字,當(dāng)前只顯示747字,請閱讀下面提示信息。收藏2008年人事編制工作總結(jié)

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