| 標(biāo)題：推行行政執(zhí)法責(zé)任制評議考核實施方案 |
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為進(jìn)一步推行行政執(zhí)法責(zé)任制，規(guī)范行政執(zhí)法行為，客觀公正地評價全市工商行政管理系統(tǒng)各執(zhí)法機(jī)構(gòu)的行政執(zhí)法工作和依法行政情況，根據(jù)國務(wù)院辦公廳《關(guān)于推行行政執(zhí)法責(zé)任制的若干意見》（國辦發(fā)〔____〕__號）、國家工商總局《工商行政管理機(jī)關(guān)行政執(zhí)法評議考核辦法》和《××省工商行政管理局推行行政執(zhí)法責(zé)任制實施方案》（*工商[____]__號）規(guī)定，制定本實施方案。 一、指導(dǎo)思想 以_理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，按照科學(xué)發(fā)展統(tǒng)領(lǐng)全局和構(gòu)建和諧社會的要求，深入貫徹《全面推進(jìn)依法行政實施綱要》，認(rèn)真落實國家工商總局“四個統(tǒng)一”和“四化”的要求，強(qiáng)力推行行政執(zhí)法責(zé)任制，加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督，規(guī)范執(zhí)法行為，公平、公正、公開的進(jìn)行行政執(zhí)法責(zé)任評議 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略547字，正式會員可完整閱讀）…… 四、評議考核的方法與步驟 行政執(zhí)法責(zé)任制的評議考核堅持日常考核與年度考核、定期考核與不定期考核、內(nèi)部考核與外部評議、自查自評與互查互評相結(jié)合的方式進(jìn)行，主要方法包括： �。ㄒ唬⿲忛営嘘P(guān)報告材料或者聽取情況匯報； �。ǘ┙M織現(xiàn)場查看或者暗訪活動； �。ㄈ┱{(diào)閱有關(guān)文件、資料或者實施案卷評查； �。ㄋ模⿲π姓䦂�(zhí)法人員進(jìn)行法律水平測試； �。ㄎ澹┙M織執(zhí)法檢查或者專題個案調(diào)查； �。┞犎〉胤饺嗣裾u議意見，召開座談會或者面向社會發(fā)放執(zhí)法評議卡、設(shè)立公眾意見箱、設(shè)置執(zhí)法評議專線電話、聘請監(jiān)督評議員、舉行民意測驗、進(jìn)行問卷調(diào)查等。 根據(jù)行政執(zhí)法責(zé)任制的推行情況和全市工商系統(tǒng)的依法行政情況，市局于每年初制定本年度的評議考核評分標(biāo)準(zhǔn)，由行政執(zhí)法責(zé)任制評議考核領(lǐng)導(dǎo)小組按照計劃內(nèi)容對評議考核對象進(jìn)行考核評分。 評議考核實行百分制，日�？己说某煽儜�(yīng)占全年評議考核成績的__%，行政執(zhí)法責(zé)任制評議考核領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)各單位日�？己撕湍杲K考核的結(jié)果按照___分進(jìn)行比例換算，確定各單位的最終得分。 全年評議考核得分低于__分或者出現(xiàn)年度評議考核標(biāo)準(zhǔn)中直接認(rèn)定為未達(dá)標(biāo)行為的，該單位為當(dāng)年推行行政執(zhí)法責(zé)任制未達(dá)標(biāo)。 五、評議考核的組織領(lǐng)導(dǎo) 市局成立行政執(zhí)法責(zé)任制評議考核領(lǐng)導(dǎo)小組，由××同志任組長，××、××、××、××、××、××、××等同志任副組長，成員由法制科、監(jiān)察室、人事科、辦公室、財務(wù)科、企業(yè)科、個體科、外資科、市場科、消�？�、商廣科、公平交易科的負(fù)責(zé)同志組成。領(lǐng)導(dǎo)小組主要負(fù)責(zé)安排部署每年度行政執(zhí)法評議考核工作，研究解決評議考核工作中遇到的問題，確定評議考核結(jié)果。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，××同志兼任辦公室主任，××同志兼任辦公室副主任。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé)評議考核的日常工作。 六、評議考核的結(jié)果及處理 市局將對行政執(zhí)法責(zé)任制評議考核結(jié)果及時予以通報。對全年評議考核成績前六名的單位進(jìn)行表彰；對全年評議考核后五名和未達(dá)標(biāo)的單位，取消該單位當(dāng)年綜合評先資格。在評議考核中發(fā)現(xiàn)的違法行政行為的應(yīng)按照規(guī)定對責(zé)任人員予以追究。 七、有關(guān)要求 �。ㄒ唬┘訌�(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識。各單位要充分認(rèn)識開展行政執(zhí)法責(zé)任制評議考核工作的重要意義，加強(qiáng)對行政執(zhí)法行政執(zhí)法責(zé)任制評議考核工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保全市工商系統(tǒng)行政執(zhí)法責(zé)任制的貫徹落實。 （二）積極配合，穩(wěn)步開展。行政執(zhí)法責(zé)任制評議考核領(lǐng)導(dǎo)單位要認(rèn)真履行職責(zé)，牽頭單位要切實負(fù) ……（未完，全文共2361字，當(dāng)前只顯示1421字，請閱讀下面提示信息。收藏推行行政執(zhí)法責(zé)任制評議考核實施方案） 上一篇：工商局長在查處問題奶粉緊急部署會上的講話 下一篇：工商局窗口在效能建設(shè)暨優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動動員會上的表態(tài)發(fā)言 相關(guān)欄目：政府 人事 行政 執(zhí)法 法律 法制 規(guī)章制度 紀(jì)檢講話 剖析整改 計劃規(guī)劃 |