標(biāo)題:市各級(jí)黨政機(jī)關(guān)臨時(shí)抽調(diào)人員管理辦法

  為嚴(yán)格規(guī)范全市各級(jí)黨政機(jī)關(guān)人員抽調(diào)和管理工作,嚴(yán)肅干部人事工作紀(jì)律,保證全市各級(jí)黨政機(jī)關(guān)突擊性、階段性中心工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn),根據(jù)《中共河南省委河南省人民政府關(guān)于深化和完善全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的意見》(豫發(fā)〔200*〕17號(hào))和《中共新鄉(xiāng)市委新鄉(xiāng)市人民政府關(guān)于加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制人員管理的通知》(新文〔200*〕77號(hào))等文件精 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略272字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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數(shù)和抽調(diào)時(shí)間。抽調(diào)時(shí)間一般掌握在三個(gè)月以內(nèi)。三個(gè)月期滿,突擊性、階段性中心工作尚未結(jié)束,必需延長抽調(diào)時(shí)間的,須重新辦理審批手續(xù),但抽調(diào)人員幫助工作的時(shí)間最長不得超過一年,一年之后必須回原單位。抽調(diào)人員,原則上從黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗人員中抽調(diào),不得從教師隊(duì)伍中抽調(diào),不得從企業(yè)及其他非全供事業(yè)單位抽調(diào)。
  四、突擊性、階段性中心工作結(jié)束之后,按照誰抽調(diào)誰送還的原則,抽調(diào)人員一律由抽調(diào)單位負(fù)責(zé)做好送走和清退工作,不得以任何理由將抽調(diào)人員長期滯留機(jī)關(guān)。
  五、要加強(qiáng)對(duì)抽調(diào)人員的管理。抽調(diào)人員在幫助工作期間,仍由原單位照常發(fā)放工資、津貼補(bǔ)貼等,政治方面的待遇亦不受影響;抽調(diào)單位對(duì)抽調(diào)人員在工作上與本單位人員一視同仁,給予關(guān)心、支持、幫助,但不能安排其在抽調(diào)單位任職,也不能給其發(fā)放工資與工資性津貼補(bǔ)貼。抽調(diào)人員返回原單位前,抽調(diào)單位要寫出工作鑒定意見予以反饋,抽調(diào)半年以上要記入檔案,并報(bào)同級(jí)組織、人事部門備案。
  六、今后各級(jí)黨政機(jī)關(guān)不得擅自從其他部門、企事業(yè)單位抽調(diào)人員在機(jī)關(guān)幫助工作,或采取變通辦法抽調(diào)人員。如有違反,所造成的一切后果由抽調(diào)單位和抽調(diào)人員承擔(dān),并要追究相關(guān)人員和主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
  七、各級(jí)黨委、政府要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)干部人事工作的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真執(zhí)行有關(guān) ……(未完,全文共1175字,當(dāng)前只顯示707字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏市各級(jí)黨政機(jī)關(guān)臨時(shí)抽調(diào)人員管理辦法

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