| 標(biāo)題：關(guān)于規(guī)范干部選拔任用初始提名工作的再思考 |
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提名推薦是干部選拔任用工作的重要環(huán)節(jié)。規(guī)范干部選任提名工作，要根據(jù)黨的十七大和省、市黨代會精神，按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督工作條例》等法律法規(guī)，堅(jiān)持黨管干部和群眾公認(rèn)相結(jié)合、民主公開和以法依規(guī)相統(tǒng)一、薦賢舉能和權(quán)責(zé)對等相適應(yīng)、整體配套和規(guī)范穩(wěn)妥相促進(jìn)，進(jìn)一步改進(jìn)初始提名方法，規(guī)范提名推薦程序，擴(kuò)大民主推薦范圍，強(qiáng)化工作監(jiān)督，從源頭上預(yù)防和治理選人用人的不正之風(fēng)，進(jìn)一步加強(qiáng)我縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作的科學(xué)化、民主化和制度化建設(shè)。 一、要明確提名推薦主體 在干部推薦提名過程中，全縣范圍內(nèi)任何有民事能力的公民，都有提名推薦或 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略484字，正式會員可完整閱讀）…… 三、要規(guī)范提名推薦方式 要在充分發(fā)揮各個層面提名推薦主體的積極性，發(fā)揮多種提名推薦方式作用基礎(chǔ)上，統(tǒng)一規(guī)范提名推薦行為。干部選任的有效初始提名，必須以書面署名提名的方式向組織部門推薦。黨組織提名推薦領(lǐng)導(dǎo)干部人選，必須召開民主推薦會議，有三分之二以上的成員參加推薦，經(jīng)班子集體研究決定后向組織部門上報《干部推薦提名報告》。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人提名推薦干部人選，要按照知人善任、人崗相適等原則，認(rèn)真填寫領(lǐng)導(dǎo)干部提名推薦表，向組織部門署名推薦干部。其他人員以個人名義向組織部門提名干部人選也要填寫《干部提名推薦書》并署名。對重要干部的提名推薦，要積極探索縣委全委會或全委會擴(kuò)大會議民主推薦提名方式，組織發(fā)動縣委全委會委員進(jìn)行定向或不定向推薦。對特殊崗位或在特殊情況下的領(lǐng)導(dǎo)干部人選提名推薦，也要把黨管干部原則和群眾公認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)納入規(guī)范化、程序化提名環(huán)節(jié)，真正落實(shí)群眾知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。 四、要科學(xué)運(yùn)用提名結(jié)果 組織部門要收集匯總提名推薦情況，按照推薦提名候人選的資格和條件，對提名對象進(jìn)行嚴(yán)格的資格審查。要建立提名推薦結(jié)果綜合認(rèn)知評價機(jī)制，采取認(rèn)知評價、民意調(diào)查和民主測評等方式，把黨組織、領(lǐng)導(dǎo)干部和干部群眾提名推薦結(jié)果進(jìn)行綜合分析，對提名推薦人選情況與組織部門掌握的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)相互驗(yàn)證，既要避免“重領(lǐng)導(dǎo)推薦、輕群眾推薦”的傾向，也要避免簡單地以票取人，實(shí)現(xiàn)組織意圖與群眾意愿的有機(jī)結(jié)合，提高提名推薦信息的真實(shí)性和人選的可靠性。根據(jù)資格審查和認(rèn)知評價結(jié)果，按照優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子年齡、知識、專業(yè)結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)干部隊(duì)伍活力等要求，經(jīng)過集體研究向縣委提出提名建議人選，進(jìn)入《黨政干部選拔任用條例》的規(guī)定的程序進(jìn)行選任。 五、要嚴(yán)肅提名推薦紀(jì)律 要嚴(yán)肅干部人事紀(jì)律，堅(jiān)持依紀(jì)依規(guī)推薦提名，規(guī)范初始提名行為。要建立提名推薦資格審查制度和初始提名行為責(zé)任追究制度，對黨組織或領(lǐng)導(dǎo)班子違反規(guī)定程序進(jìn)行推薦、提名推薦不符合提拔任職條件和規(guī)定或被推薦提名人選存在嚴(yán)重影響任職問題等不當(dāng)提名推薦行為，要倒查追究提名責(zé)任。要建立提名結(jié)果定期通報制，由紀(jì)檢和組織部門共同參與提名結(jié)果的匯總和分析，將推薦提名結(jié)果以適當(dāng)?shù)姆绞较蛏鐣_，對組織提名的形成過程和結(jié)果在適當(dāng)?shù)姆秶M(jìn)行通報，切實(shí)保障提名過程與結(jié)果的公開公正。 ……（未完，全文共2091字，當(dāng)前只顯示1258字，請閱讀下面提示信息。收藏關(guān)于規(guī)范干部選拔任用初始提名工作的再思考） 上一篇：解放思想創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新中的人力資源支撐 下一篇：改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè) 相關(guān)欄目：干部 公務(wù)員 組工 組織講話 黨會報告 換屆 工委 工作體會 工作總結(jié) 工作匯報 五一和五四節(jié)日專題 調(diào)研報告 文教論文 綜合論文 |