| 標(biāo)題：農(nóng)村干群關(guān)系不容樂觀論文 |
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農(nóng)村干群關(guān)系不容樂觀 一、當(dāng)前干群關(guān)系的特點(diǎn) 當(dāng)前干群關(guān)系表現(xiàn)為有限的合作和局部的緊張，沖突時(shí)有發(fā)生，有時(shí)矛盾還相當(dāng)尖銳。當(dāng)前，干群關(guān)系呈現(xiàn)如下一些特點(diǎn)： 1.干群關(guān)系越往基層情況越不容樂觀。近年來越級(jí)上訪事件越來越多。群眾信訪上升幅度呈“倒金字塔”型。越級(jí)上訪表明，群眾更相信上級(jí)黨政機(jī)關(guān)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。貪污腐敗的大案要案只是使干部的整體形象不好，直接影響干群關(guān)系的還是在基層、與普通群眾有直接利害關(guān)系的一些事 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略363字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 5.群眾保護(hù)自己利益的能力提高，使得干群關(guān)系保持適度的合作與緊張。在信息比較暢通和發(fā)達(dá)的今天，在中央的親民政策影響下，群眾保護(hù)自己權(quán)益的意識(shí)和能力有所提高。當(dāng)一部分群眾利益受到干部侵害的時(shí)候，一些在外打過工、當(dāng)過兵或者退休返鄉(xiāng)的干部、教師等地方能人，往往會(huì)主動(dòng)或者被推選出來，與當(dāng)?shù)馗刹拷簧�。如果基層干部不能答�?yīng)他們的利益要求，他們常常以上訪的形式對(duì)當(dāng)?shù)馗刹渴┘訅毫Α?br> 二、干群矛盾的成因 1、干群之間的管理和被管理、領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的目的是為了全體公民的利益。但是，作為干部的管理者本身也是有利益需求和利益追求的社會(huì)成員，如果沒有有效的制約手段，他們很有可能化公為私，利用手中掌握的公共權(quán)力和公共資源為自己謀取私利，侵占公眾的利益。而作為被管理者的群眾，又是由不同的社會(huì)階層構(gòu)成的，具有不同的利益取向。滿足和協(xié)調(diào)這種不同利益追求的任務(wù)本來主要應(yīng)該由掌握公共權(quán)力和公共資源的干部來完成。由于社會(huì)轉(zhuǎn)型帶來的社會(huì)復(fù)雜性以及干部行為的偏差使得各階層的利益不能很好地協(xié)調(diào)：一方面干部階層中的一些人與民爭(zhēng)利，引起社會(huì)大眾的不滿，另一方面一部分群眾期望的利益沒有得到實(shí)現(xiàn)，也會(huì)把不滿指向干部，干部和群眾之間的摩擦和沖突就在所難免。 2、掌握公共權(quán)力和公共資源的干部借助于強(qiáng)大的組織力量，處于強(qiáng)勢(shì)地位。干部_、財(cái)稅_、收入分配_不健全不完善，一些干部工作方法簡(jiǎn)單粗暴，造成了干群關(guān)系的緊張和對(duì)立。 3、一些_應(yīng)有的利益沒有能夠得到保障，甚至受到損害；一些_的 ……（未完，全文共1569字，當(dāng)前只顯示945字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏農(nóng)村干群關(guān)系不容樂觀論文） 上一篇：黨校結(jié)業(yè)發(fā)言稿 下一篇：網(wǎng)通公司申報(bào)省級(jí)園林綠化先進(jìn)單位匯報(bào)材料 相關(guān)欄目：衛(wèi)生 三農(nóng) 新農(nóng)村 公關(guān) 綜合論文 文教論文 |