標(biāo)題:演講稿:為建設(shè)嚴(yán)格規(guī)范富有效率充滿活力的煙草公司而努力奮斗

  牢固樹立自律意識 切實加強內(nèi)部監(jiān)管
  為建設(shè)嚴(yán)格規(guī)范、富有效率、充滿活力、和諧向上的山昆公司而努力奮斗
  2004年以來,國家局黨組在學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆四中全會精神過程中,明確提出了全行業(yè)在繼續(xù)堅持和完善煙草專賣制度的前提下,必須認(rèn)真研究和切實解決好提高效率和注重自律兩個重要課題,這兩個課題的提出,是煙草行業(yè)走向成熟的標(biāo)志。而嚴(yán)格內(nèi)部監(jiān)管,注重行業(yè)自律,既是深化_改革,保持持續(xù)、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)、健康發(fā)展的需要,也是踐行“兩個維護(hù)”和煙草專賣制度的需要,更是堅持求真務(wù)實的一項重要舉措。
  國家局近兩年來反復(fù)強調(diào),全行業(yè)要牢固樹立國家利益至上、消費者利益至上的共同價值觀,要把切實維護(hù)國家利益、維護(hù)消費者利 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略524字,正式會員可完整閱讀)…… 
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。所以,我們要認(rèn)真貫徹《關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》和自覺遵守國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人廉潔自律“七不準(zhǔn)”的規(guī)定;要繼續(xù)抓好國家局黨組《關(guān)于加強對領(lǐng)導(dǎo)班子特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督意見》的貫徹落實,進(jìn)一步完善、規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為;要認(rèn)真落實黨內(nèi)監(jiān)督條例,嚴(yán)格執(zhí)行述職述廉和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)人有關(guān)事項等制度,有效防止權(quán)力失控、決策失誤、行為失范;要認(rèn)真貫徹民主集中制這一黨的根本制度,凡是重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額資金使用,必須集體討論決定,決不允許個人獨斷專行;要繼續(xù)保持黨委會、黨政聯(lián)席會、經(jīng)理辦公會為主要形式的集體領(lǐng)導(dǎo)機制和議事方式,要充分發(fā)揮招投標(biāo)、預(yù)算、薪酬、投資委員會等多個專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)組的作用,不斷完善對各專項工作的充分論證、管理監(jiān)督機制,切實做到有章可循,嚴(yán)格按制度規(guī)定辦事;要嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用工作條例,努力擴大干部選拔任用工作中的民主,使廣大干部職工能夠真正有知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán);要大力推進(jìn)廠務(wù)公開制度,不斷完善以職代會為基本形式的企業(yè)民主管理制度,支持職工參與管理,黨員干部要自覺接受群眾監(jiān)督,確保權(quán)力在陽光下運行;要牢固樹立群眾觀點和公仆意識,關(guān)心職工,認(rèn)真貫徹《勞動合同法》,深化用工分配制度改革,調(diào)動全體員工的積極性,促進(jìn)員工全面發(fā)展。
  我們要以公司持續(xù)健康發(fā)展為目標(biāo),以健全自我監(jiān)管長效機制為主線,在完善內(nèi)部監(jiān)管組織體系和制度體系的基礎(chǔ)上,堅持依法監(jiān)管、照章辦事,確保規(guī)范化經(jīng)營;要按照一事一檔原則落實痕跡化管理,實行項目責(zé)任制加強內(nèi)部審計監(jiān)督,以嚴(yán)格自律的態(tài)度落實專賣法規(guī),以積極主動的精神服務(wù)行業(yè)大局,切實增強企業(yè)的內(nèi)部管理監(jiān)督能力;要按照“統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、落實制度、規(guī)范流程、貫穿痕跡、嚴(yán)格考核、信息支撐、操作簡單、管理精細(xì)”的工作方針,積極探索科學(xué)有效的監(jiān)管方法,建立健全企業(yè)內(nèi)部管理監(jiān)督長效機制,努力實現(xiàn)內(nèi)管工作的“制度化、規(guī)范化、信息化、日;保瑸槿珖鵁煵莨I(yè)企業(yè)提供一個“看得見、摸得著、學(xué)得到、科學(xué)高效”的內(nèi)管工作標(biāo)準(zhǔn)和典范;要前移內(nèi)審關(guān)口,認(rèn)真開展財務(wù)收支、經(jīng)濟(jì)責(zé)任、預(yù)結(jié)算審計和內(nèi)控制度評審,不斷健全嚴(yán)格規(guī)范的內(nèi)控機制,將內(nèi)控建設(shè)工作合理細(xì)分、層層分解、逐項落實,使職能部門和相關(guān)人員做到自我約束、自我監(jiān)督、自我管理,確保各項工作的貫徹執(zhí)行;要重視外部監(jiān)督,充分發(fā)揮省局內(nèi)管辦、會計事務(wù)所的監(jiān)督作用,確保為企業(yè)內(nèi)管工作提供具體詳細(xì)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和法律支持。
  加強內(nèi)部監(jiān)管,切實解決自律問題是全行業(yè)的重要任務(wù)。我們 ……(未完,全文共2264字,當(dāng)前只顯示1363字,請閱讀下面提示信息。收藏演講稿:為建設(shè)嚴(yán)格規(guī)范富有效率充滿活力的煙草公司而努力奮斗

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