標(biāo)題:做好農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作的意見(jiàn)

  近年來(lái),縣直相關(guān)部門(mén)、各培訓(xùn)學(xué)校按照省委、省政府“大培訓(xùn)、大轉(zhuǎn)移、大增收”的要求,積極開(kāi)展農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn),促進(jìn)了農(nóng)村勞動(dòng)力整體素質(zhì)的提高,加快了農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)和增收致富的步伐,對(duì)推動(dòng)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)和構(gòu)建和諧社會(huì)起到了重要作用。為了認(rèn)真貫徹落實(shí)省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于做好2007年農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作的意見(jiàn)》(鄂辦文[2007]9號(hào))和羅清泉省長(zhǎng)在2007年省政府第一次全會(huì)上的講話精神,圍繞實(shí)現(xiàn)《*縣“十一五”國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃》提出的目標(biāo),經(jīng)縣委、縣政府同意,現(xiàn)就做好2007年農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作提出以下意見(jiàn)。
  一、指導(dǎo)思想
  堅(jiān)持“政府推動(dòng)、統(tǒng)籌規(guī)劃、整合資源、部門(mén)監(jiān)管、齊抓共管、學(xué)校主辦、注重實(shí)效”的原則,調(diào)動(dòng)各方面的積極性,多渠道、多層次、多形式地開(kāi)展農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作,以勞動(dòng)力市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,通過(guò)開(kāi)展定單培訓(xùn),定向輸出與縣內(nèi)就業(yè)并重,加大為縣內(nèi)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè) ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略681字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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情況、職業(yè)技能、就業(yè)意愿,準(zhǔn)確掌握第一手資料。要深入分析,努力為科學(xué)決策和管理服務(wù)提供依據(jù)。大力發(fā)展定單培訓(xùn)、委托培訓(xùn),開(kāi)展多形式、多渠道、多層次的培訓(xùn)方式。要加大就業(yè)跟蹤和勞動(dòng)_服務(wù)。
  4、強(qiáng)化項(xiàng)目監(jiān)管。2007年是農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)項(xiàng)目監(jiān)管年。各部門(mén)、各培訓(xùn)學(xué)校必須嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目監(jiān)管的有關(guān)制度,必須上好“第一節(jié)課”。縣勞務(wù)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、縣財(cái)政相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)必須講第一節(jié)課。各有關(guān)部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)管理制度特別是資金管理制度落實(shí)情況的檢查、監(jiān)督,保證資金?顚S谩R婪ㄒ兰o(jì)嚴(yán)肅查處利用虛假名單和用工信息套取國(guó)家補(bǔ)助資金和坑蒙拐騙的違紀(jì)違法行為。對(duì)有違規(guī)行為的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),要視情節(jié)輕重,給予限期整改、通報(bào)批評(píng)、追繳項(xiàng)目資金、取消培訓(xùn)資格等處罰;情節(jié)嚴(yán)重的,兩年內(nèi)不得參與農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)基地招標(biāo),不得承擔(dān)“陽(yáng)光工程”、“雨露計(jì)劃”、“農(nóng)民工技能就業(yè)計(jì)劃”、“職業(yè)教育貧困生補(bǔ)助”等農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)項(xiàng)目,對(duì)相關(guān)責(zé)任人要嚴(yán)肅處理。
  5、開(kāi)展項(xiàng)目管理評(píng)價(jià)。從今年開(kāi)始,各有關(guān)部門(mén)要完善對(duì)“陽(yáng)光工程”、“雨露計(jì)劃”、“農(nóng)民工技能就業(yè)計(jì)劃”、“職業(yè)教育貧困生補(bǔ)助”等項(xiàng)目管理的評(píng)價(jià)體系,縣勞務(wù)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室今年底要組織專班對(duì)培訓(xùn)基地進(jìn)行量化評(píng)估,將評(píng)估結(jié)果在網(wǎng)上公布,對(duì)于評(píng)估低于60分的單位要限期整改,對(duì)整改不合格的單位要取消其項(xiàng)目培訓(xùn)資格。各項(xiàng)目主管部門(mén)、培訓(xùn)單位都要公布監(jiān)督舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督。所有培訓(xùn)就業(yè)信息都要上網(wǎng)公示,實(shí)現(xiàn)互聯(lián)互通,杜絕“多頭”補(bǔ)助。
  6、整合培訓(xùn)資源,創(chuàng)新培訓(xùn)模式。大力推廣“墊資培訓(xùn)、就業(yè)還貸”、“貸款培訓(xùn)、就業(yè)還貸”、“以工養(yǎng)學(xué)、工讀結(jié)合”、“就近培訓(xùn)、就地轉(zhuǎn)移”等辦法,切實(shí)解決農(nóng)民交不起學(xué)費(fèi),不能學(xué)以致用等問(wèn)題。大力推廣縣農(nóng)廣校培訓(xùn)、實(shí)習(xí)、就業(yè)跟蹤“一條龍”服務(wù)的經(jīng)驗(yàn),實(shí)現(xiàn)能就業(yè)到能穩(wěn)定就業(yè)的跨越?h勞務(wù)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要組織專班對(duì)培訓(xùn)單位進(jìn)行能力評(píng)估,對(duì)沒(méi)有條件進(jìn)行培訓(xùn)的單位要取消資格,要根據(jù)培訓(xùn)能力下達(dá)培訓(xùn)計(jì)劃,各項(xiàng)目主管部門(mén)年初將培訓(xùn)計(jì)劃上報(bào)縣勞務(wù)經(jīng)濟(jì)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審核后統(tǒng)一公布培訓(xùn)計(jì)劃。
  7、完善政策支持機(jī)制。從今年起,縣委、縣政府將農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)和發(fā)展勞務(wù)經(jīng)濟(jì)納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)及相關(guān)部門(mén)年度目標(biāo)考核的范圍,爭(zhēng)取相關(guān)配套措施,使農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作逐步走上正規(guī)化軌道。要建立完善穩(wěn)定的經(jīng)費(fèi)投入機(jī)制,把農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算,加大對(duì)品牌培訓(xùn)學(xué);A(chǔ)建設(shè)的投入。鼓勵(lì)企業(yè)、個(gè)人和社會(huì)民間組織參與培訓(xùn),逐步建立政府扶持、社會(huì)力量共同參與的多元化投入_。
  8、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),加大宣傳。為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)的組織領(lǐng)導(dǎo),促進(jìn)勞務(wù)經(jīng)濟(jì)持續(xù)、快速發(fā)展,經(jīng)縣委、縣政府同意,決定成立縣勞務(wù)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組,由縣委副書(shū)記劉冰任組長(zhǎng),縣委常委、縣委組織部部長(zhǎng)汪艷平,縣人民政府副縣長(zhǎng)向鳳英、劉太可等同志任副組長(zhǎng),黃本槐、覃業(yè)東、馬宏君、董元倫、黃耀成、譚明憲、黃在軍、向大甲、舒云博、鄭遠(yuǎn)宏、張友剛、曹宏森、張鶴翔、譚榮兵、劉晉鄂、張光強(qiáng)、鄭朝富、譚德然等同志為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組由劉太可同志主持日常工作,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,在縣農(nóng)業(yè)局辦公,由董元倫同志兼任辦公室主任,黃耀成、譚明憲、鄭遠(yuǎn)宏、舒云博、陳代龍同志兼任辦公室副主任。 ……(未完,全文共2942字,當(dāng)前只顯示1771字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏做好農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作的意見(jiàn)

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